Common use of Prestiti Clause in Contracts

Prestiti. Al personale assunto a tempo indeterminato e che abbia superato il periodo di prova verranno concessi a richiesta i seguenti prestiti alle condizioni di seguito indicate : Plafond annuo complessivo : euro 1.730.000; Tasso di interesse :TUR + 1,90 ✓ plafond annuo individuale di euro 10.000 al TUR + 1,90 senza necessità di specifica motivazione ,da restituire in 5 anni ; ( per un massimo di 149 unità); ✓ plafond annuo individuale di euro 30.000 al TUR + 1,90 per un massimo di 8 unità, con anzianità di servizio di almeno 8 anni, da restituire in 10 anni e per le seguenti motivazioni : Contributo acquisto prima casa di abitazione per il dipendente e per i figli; acquisto/lavori di sistemazione e/o restauro – arredo della prima casa di abitazione per il dipendente e figli; necessità di spese relative all’assistenza sanitaria degli stretti congiunti . Per funzionari e personale con funzioni esterne non dotati di auto aziendale ( o analoghi trattamenti) plafond annuo complessivo di euro 270.000 al tasso di interesse del TUR per prestito finalizzato all’acquisto di un’auto di proprietà. Plafond individuale di euro 15.000 da restituire in 5 anni, Per richiedere il prestito in questione sarà necessario produrre al Servizio Gestione del Personale: ✓ copia del preventivo d’ acquisto; ✓ fattura o equipollente giustificativo di pagamento; ✓ carta di circolazione con indicazione del nominativo del dipendente quale intestatario del veicolo. Un nuovo prestito auto potrà essere concesso trascorsi 5 anni dalla precedente richiesta salvo guasto irreparabile o incidente che rendano inutilizzabile o non più sicura l’autovettura. I prestiti sopraindicati saranno concessi a fronte di fideiussione da parte del Fondo pensione per le relative quote di tfr destinate al fondo stesso o a fronte di apposita garanzia cambiaria. La graduatoria degli aventi diritto sarà predisposta in base alla data di presentazione delle domande, da indirizzare alla Direzione Risorse Umane a mezzo di raccomandata A/X. Xxxx fede la data del timbro postale. In caso di richieste eccedenti la disponibilità, presentate nella stessa data, l'assegnazione avverrà per sorteggio. Verrà istituita una specifica Commissione Paritetica con il compito di valutare le singole domande e dare applicazione all'istituto.

Prestiti. Al personale assunto La Banca concederà al Personale dipendente prestiti individuali alle seguenti condizioni: - rapporto di lavoro a tempo indeterminato e che abbia superato con un anno di anzianità. Il Dipendente, comunque, non potrà richiedere un ulteriore prestito se non dopo aver integralmente rimborsato il periodo di prova verranno concessi a richiesta i seguenti prestiti alle condizioni di seguito indicate primo prestito; - importo massimo per ciascun prestito: Plafond annuo complessivo : euro 1.730.000; Tasso di interesse :TUR + 1,90 ✓ plafond annuo individuale di euro 10.000 al TUR + 1,90 senza necessità di specifica motivazione ,da restituire in 5 anni ; ( per un massimo di 149 unità); ✓ plafond annuo individuale di euro 30.000 al TUR + 1,90 per un massimo di 8 unità, con anzianità di servizio di almeno 8 anni, da restituire in 10 anni e per le seguenti motivazioni : Contributo acquisto prima casa di abitazione Euro 20.000,00 per il dipendente e personale delle aree professionali dalla 1°alla 3°ed Euro 30.000,00 per i figliquadri; acquisto/lavori di sistemazione e/o restauro – arredo della prima casa di abitazione per il dipendente e figli- Il prestito verrà concesso ad un tasso variabile pari all’Euribor ad 1 mese + 0,25%; necessità di spese relative all’assistenza sanitaria degli stretti congiunti . Per funzionari e personale con funzioni esterne non dotati di auto aziendale ( o analoghi trattamenti) plafond annuo complessivo di euro 270.000 al tasso di interesse - durata minima del TUR per prestito finalizzato all’acquisto di un’auto di proprietà. Plafond individuale di euro 15.000 da restituire in 5 anni12 mesi, Per richiedere massima 60 mesi; - il prestito in questione sarà necessario produrre rimborsabile mediante rate mensili; - la scadenza della rata è fissata nel giorno 27 del mese; - è data facoltà al Servizio Gestione dipendente di inserire il coniuge/convivente more uxorio o un genitore come coobbligato. A fronte del Personale: ✓ copia prestito dovrà essere fornita alla Banca, a cura e a spese del preventivo d’ acquisto; ✓ fattura o equipollente giustificativo di pagamento; ✓ carta di circolazione con indicazione del nominativo del dipendente quale intestatario del veicolo. Un nuovo beneficiario, la documentazione prevista all’allegato C. Il prestito auto potrà essere concesso trascorsi 5 anni dalla precedente a condizione che: - non vi siano né protesti né pregiudizievoli in capo al dipendente; - vi sia regolarità negli eventuali impegni finanziari già in essere presso il sistema (sia diretti che in qualità di garante); - la somma degli eventuali impegni finanziari in essere presso il sistema (sia diretti che in qualità di garante), comprensiva del prestito in richiesta salvo guasto irreparabile o incidente che rendano inutilizzabile o presso Banca Reale, non più sicura l’autovetturaecceda il 40% della retribuzione annua al netto degli oneri contributivi e fiscali del dipendente. I prestiti sopraindicati saranno concessi a fronte di fideiussione da parte del Fondo pensione per le relative quote di tfr destinate al fondo Nel caso in cui il prestito sia richiesto dal solo Xxxxxxxxxx e in capo allo stesso o a fronte di apposita garanzia cambiaria. La graduatoria degli aventi diritto sarà predisposta in base alla data di presentazione delle domande, da indirizzare alla Direzione Risorse Umane a mezzo di raccomandata A/X. Xxxx fede la data del timbro postale. In caso di richieste eccedenti la disponibilità, presentate nella stessa data, l'assegnazione avverrà per sorteggio. Verrà istituita una specifica Commissione Paritetica risultino impegni finanziari cointestati con il compito coniuge o convivente more uxorio, ai fini del calcolo del rapporto rata/reddito si imputerà al Dipendente la quota 50% dell’impegno cointestato. Le Parti convengono di valutare le singole domande recepire il verbale d’accordo su “mutuo casa e dare applicazione all'istitutoprestiti – Euribor negativo” del 23/3/2016 nell’allegato I del presente documento.

Prestiti. Al personale assunto a tempo indeterminato e che abbia superato il periodo di prova verranno concessi a richiesta i seguenti prestiti alle condizioni di seguito indicate : Plafond annuo complessivo : euro 1.730.000; Tasso di interesse :TUR + 1,90 ✓  plafond annuo individuale di euro 10.000 al TUR + 1,90 senza necessità di specifica motivazione ,da restituire in 5 anni ; ( per un massimo di 149 unità); ✓  plafond annuo individuale di euro 30.000 al TUR + 1,90 per un massimo di 8 unità, con anzianità di servizio di almeno 8 anni, da restituire in 10 anni e per le seguenti motivazioni : Contributo acquisto prima casa di abitazione per il dipendente e per i figli; acquisto/lavori di sistemazione e/o restauro – arredo della prima casa di abitazione per il dipendente e figli; necessità di spese relative all’assistenza sanitaria degli stretti congiunti . Per funzionari e personale con funzioni esterne non dotati di auto aziendale ( o analoghi trattamenti) plafond annuo complessivo di euro 270.000 al tasso di interesse del TUR per prestito finalizzato all’acquisto di un’auto di proprietà. Plafond individuale di euro 15.000 da restituire in 5 anni, Per richiedere il prestito in questione sarà necessario produrre al Servizio Gestione del Personale: ✓  copia del preventivo d’ acquisto; ✓  fattura o equipollente giustificativo di pagamento; ✓  carta di circolazione con indicazione del nominativo del dipendente quale intestatario del veicolo. Un nuovo prestito auto potrà essere concesso trascorsi 5 anni dalla precedente richiesta salvo guasto irreparabile o incidente che rendano inutilizzabile o non più sicura l’autovettura. I prestiti sopraindicati saranno concessi a fronte di fideiussione da parte del Fondo pensione per le relative quote di tfr destinate al fondo stesso o a fronte di apposita garanzia cambiaria. La graduatoria degli aventi diritto sarà predisposta in base alla data di presentazione delle domande, da indirizzare alla Direzione Risorse Umane a mezzo di raccomandata A/X. Xxxx fede la data del timbro postale. In caso di richieste eccedenti la disponibilità, presentate nella stessa data, l'assegnazione avverrà per sorteggio. Verrà istituita una specifica Commissione Paritetica con il compito di valutare le singole domande e dare applicazione all'istituto.

Prestiti. Al personale assunto a tempo indeterminato e che abbia superato il periodo di prova verranno concessi a richiesta i seguenti prestiti alle condizioni di seguito indicate : Plafond annuo complessivo : euro 1.730.000; Tasso di interesse :TUR + 1,90 ✓  plafond annuo individuale di euro 10.000 al TUR + 1,90 senza necessità di specifica motivazione ,da restituire in 5 anni ; ( per un massimo di 149 unità); ✓  plafond annuo individuale di euro 30.000 al TUR + 1,90 per un massimo di 8 unità, con anzianità di servizio di almeno 8 anni, da restituire in 10 anni e per le seguenti motivazioni : Contributo acquisto prima casa di abitazione per il dipendente e per i figli; acquisto/lavori di sistemazione e/o restauro – arredo della prima casa di abitazione per il dipendente e figli; necessità di spese relative all’assistenza sanitaria degli stretti congiunti . Per funzionari e personale con funzioni esterne non dotati di auto aziendale ( o analoghi trattamenti) plafond annuo complessivo di euro 270.000 al tasso di interesse del TUR per prestito finalizzato all’acquisto di un’auto di proprietà. Plafond individuale di euro 15.000 da restituire in 5 anni, Per richiedere il prestito in questione sarà necessario produrre al Servizio Gestione del Personale: ✓  copia del preventivo d’ acquisto; ✓  fattura o equipollente giustificativo di pagamento; ✓  carta di circolazione con indicazione del nominativo del dipendente quale intestatario del veicolo. Un nuovo prestito auto potrà essere concesso trascorsi 5 anni dalla precedente richiesta salvo guasto irreparabile o incidente che rendano inutilizzabile o non più sicura l’autovettura. I prestiti sopraindicati saranno concessi a fronte di fideiussione da parte del Fondo pensione per le relative quote di tfr destinate al fondo stesso o a fronte di apposita garanzia cambiaria. La graduatoria degli aventi diritto sarà predisposta in base alla data di presentazione delle domande, da indirizzare alla Direzione Risorse Umane a mezzo di raccomandata A/X. R. Xxxx fede xede la data del timbro postale. In caso di richieste eccedenti la disponibilità, presentate nella stessa data, l'assegnazione avverrà per sorteggio. Verrà istituita una specifica Commissione Paritetica con il compito di valutare le singole domande e dare applicazione all'istituto.