Fortsettelsesforsikring Eksempelklausuler

Fortsettelsesforsikring. Ved uttreden av forsikringen før nådd opphørsalder har medlem som fortsatt er minst 50% arbeidsdyktig rett til å fortsette forsikringsforholdet med individuell premieberegning uten å måtte avgi helseopplysninger. Fortsettelsesforsikringen kan tegnes med inntil samme forsikringssum og forsikringstid som var fastsatt for vedkommende i den kollektive forsikringen. Premien beregnes og fornyes i henhold til Selskapets til enhver tid gjeldende tariff for fortsettelsesforsikring med individuell premieberegning. Vedkommende må benytte seg av denne rett innen seks måneder etter at Selskapets ansvar er falt bort. Vedkommende står uten forsikringsdekning fra uttredelsen av uføreforsikringen og inntil vedkommende har tegnet fortsettelsesforsikring. Den som i henhold til vilkårenes pkt 12.1 første avsnitt plikter å sende påminnelse ved uttredelse, plikter også å informere de som trer ut om retten til å tegne fortsettelsesforsikring. Bestemmelsene om skadesløsholdelse i pkt 12.1 første avsnitt gjelder tilsvarende. Se også vilkårenes pkt 14.3 om rett til fortsettelsesforsikring ved opphør av avtale.
Fortsettelsesforsikring. Ved uttredelse av en forsikring som nevnt over, har de forsikrede hver for seg rett til å tegne en fortsettelsesforsikring for gruppelivsdekningen uten å gi nye helseopplysninger. Forsikringstaker plikter å gi skriftlig melding om adgangen til å tegne fortsettelsesforsikring. Forsikrede må benytte seg av denne adgangen innen 6 måneder etter at selskapets ansvar har falt bort. Samme rett har forsikret som er arbeidsufør, og som av denne grunn trer ut av gruppelivsforsikringen. For fortsettelsesforsikring gjelder:
Fortsettelsesforsikring. I tilfelle dekningen opphører (annet enn på grunn av normal opphørsalder), har det forsikrede medlemmet rett til å tegne individuell fortsettelsesforsikring på egen hånd, med individuelle beregninger og uten krav om ny helseerklæring. Pensjonsordningen plikter å varsle forsikrede medlemmer om dette, slik at det forsikrede medlemmet kan søke om dekning. Det forsikrede medlemmet må benytte seg av dette alternativet innen 6 måneder etter varslingsdatoen.
Fortsettelsesforsikring. Medlemmet får tilbud om en fortsettelsesforsikring ved utmelding av en tjenestepensjonsavtale. Fortsettelsesforsikring kan opprettes uten krav om nye helseopplysninger.
Fortsettelsesforsikring. Det tilbys ikke fortsettelsesforsikring ved uttredelse av forsikringen.
Fortsettelsesforsikring. Medlemmet har etter utmelding eller opphør av pensjonsordningen rett til å fortsette pensjonssparingen og tilleggsdekningene ved selv å betale innskudd og premie fra tidspunktet for uttredelsen. Ved slik sparing vil midlene holdes atskilt fra de midlene som er innbetalt i den kollektive livrente. Selskapet plikter da å underrette den forsikrede om vedkommendes rett til å inngå avtale om fortsatt pensjonssparing og fortsettelsesforsikring for tilleggsdekninger. Premien for tilleggsdekningene fastsettes etter de tariffer som til enhver tid gjelder for individuell fortsettelsesforsikring. Den forsikrede kan benytte sin rett til å inngå avtale om fortsettelsesforsikring i inntil seks måneder etter at Selskapets ansvar er opphørt, uten å gi nye helseopplysninger. Forsikringstakerens plikt til å gi opplysninger har samme rettsvirkning for en individuell forsikring som for den kollektive forsikringen.

Related to Fortsettelsesforsikring

  • Betalingsfrister, forsinkelsesrente og inkasso Faktura forfaller til betaling i henhold til Fjordkrafts ordinære faktureringsrutiner. Forsinkelsesrente påløper ved betaling etter betalingsfrist angitt på faktura i henhold til Lov om renter ved forsinket betaling av 17. desember 1976 nr. 100 (forsinkelsesrenteloven). Inkasso skjer i samsvar med lov av 13. mai 1988 nr. 26 (inkassoloven). I næringsforhold påløper i tillegg kompensasjon for inndrivelseskostnader i tråd med forsinkelsesrenteloven § 3a. Per 1. januar 2018 er slik kompensasjon på inntil 40 Euro.

  • Reklamasjon Foreligger det mangler ved Selgers ytelse, kan Kjøper i henhold til bustadoppføringslova kapittel IV holde igjen vederlag, kreve mangelen rettet, kreve prisavslag, kreve erstatning eller heve avtalen. Dersom Kjøper vil gjøre gjeldende at det foreligger mangel ved Boligen, må han reklamere skriftlig overfor Xxxxxx innen rimelig tid etter at han har oppdaget mangelen. Kjøper er innforstått med at han ikke har rett til å reklamere på grunnlag av forhold som han er blitt gjort oppmerksom på, eller som han på tross av oppfordring om det motsatte har unnlatt å sette seg inn i. Reklamasjon kan ikke fremsettes senere enn fem år fra overtagelsen, selv om manglene ikke kunne ha vært oppdaget tidligere. Xxxxxxx som er påberopt i rett tid, vil bli utbedret av Xxxxxx så snart som praktisk mulig etter at reklamasjonen er fremsatt og akseptert. Utbedring skjer vederlagsfritt for Kjøper. Selger er ikke ansvarlig for mangler, skjulte eller åpenbare, som skyldes Kjøpers bruk av Boligen, krymping av trevirke eller plater og derav følgende sprekker i tapet, maling eller liknende. Er Selgers ytelse forsinket etter kjøpekontraktens bestemmelser sammenholdt med bustadoppføringslova § 17, kan Kjøper kreve sanksjoner som nærmere beskrevet i bustadoppføringslova §§ 18 flg. Slike sanksjoner kan være å holde igjen hele eller deler av kjøpesummen, kreve dagmulkt, kreve erstatning eller å heve avtalen, på nærmere vilkår i bustadoppføringslova.

  • Omkostninger Omkostninger som Tilbyder pådrar seg i forbindelse med utarbeidelse av tilbud og en evt. presentasjon/demonstrasjon av tilbyders produkter, vil ikke bli refundert.

  • Alminnelige bestemmelser Som hovedregel gjelder en oppsigelsesfrist på 3 måneder fra og med første dag i måneden etter at oppsigelsen fant sted. Vedrørende eldre arbeidstakere m.v., se arbeidsmiljøloven § 15-3 (3). Dersom arbeidstaker sier opp sin stilling, kan det inngås avtale om fratredelse tidligere enn opprinnelig oppsigelsesfrist dersom forholdene ligger til rette for det. For alle arbeidstakere som uttrykkelig er inntatt med en prøvetid av inntil 6 måneder og for arbeidstakere som er inntatt til å utføre arbeid av forbigående art av inntil 2 måneders varighet, er oppsigelsesfristen 14 dager regnet fra oppsigelsesdagen.

  • Forsikring Virksomheten plikter å tegne gruppelivsforsikring til dekning av ovennevnte ytelser. Før virksomheten velger forsikringsselskap, skal valg av selskap drøftes med de tillitsvalgte.

  • Avropsberättigade Med Avropsberättigade avses myndigheter under regeringen, stiftelser och andra organisationer med anknytning till staten samt organisationer inom övrig offentlig förvaltning som har rätt att avropa från Ramavtalet jämlikt 5 kap 2§ LOU. Även Avropsberättigade är i den meningen parter i Ramavtalet.

  • Lønnsbestemmelser Den lønn som omfattes av denne bestemmelsen, er lønn utbetalt fra bedriften til sine arbeidstakere som er omfattet av dette bilaget. Trygdeytelser skal ikke medregnes. Minstesats for lønn fremgår av det til enhver tid gjeldende VTA-bilag til AMB- overenskomsten. For tariffperioden 2020-2022 er minstesats for lønn kr 22,50 pr. time. Uavhengig av type overenskomst bedriften er bundet av, gjelder ovenstående minstesats og ledelsen skal én gang per år drøfte med de tillitsvalgte evt justering av bedriftens lønnsats(er) for de som er omfattet av bilaget.

  • Innledende bestemmelser 1 Formål

  • Virkemidler Opplysnings- og utdanningstiltakene, herunder kurs- og skolevirksomhet, skal bl.a. ta sikte på

  • Ansvarsbegrensning Bankens ansvar er begrenset til det beløp i norske kroner som er trukket fra kontohavers konto ved transaksjonen. Ved ikke mottatt vare eller tjeneste, er bankens ansvar dessuten begrenset til den ikke mottatte del av ordren. Ved retur av skadet eller feil vare, er bankens ansvar dessuten begrenset til den ubrukte del av varen.