Klima og miljø. Krav/tilbud til felles protokolltekst fra partene:
Klima og miljø. Statens eierutøvelse skal bidra til å nå statens mål på en bærekraftig og ansvarlig måte. Staten forventer at selskapene er ledende i arbeidet for å være ansvarlige virksomheter og at de skal gjennomføre aktsomhetsvurderinger i tråd med anerkjente metoder for å identifisere og håndtere risiko som virksomheten påfører samfunn, mennesker, miljø og klima. Under FNs klimakonferanse i Glasgow, COP26, sluttet Norge seg til klimakonferansens helseprogram. Helseprogrammet har lansert flere tiltak for å styrke helsesystemer slik at de er robuste i møte med klimaendringene. Helseprogrammet oppfordrer også land til å kutte klimagassutslipp fra helsesektoren. Helse- og omsorgsdepartementet vil ta initiativ til en nasjonal analyse av sårbarhet og tilpasningsbehov relatert til klimaendringer og helse. Det vil også bli gjort en utvidet evaluering av status for klimagassutslipp fra helsesektoren. Målet er å etablere et veikart, tentativt innen 2023. Veikartet skal gi retning mot en bærekraftig lavutslipps helsesektor innen 2050. De regionale helseforetakene har allerede selv vedtatt felles klima- og miljømål med indikatorer i spesialisthelsetjenesten. Som hovedmål skal spesialisthelsetjenesten innen 2030 redusere (direkte) utslipp av CO2-ekvivalenter (CO2e) med 40 pst. Det langsiktige målet er klimanøytral drift av spesialisthelsetjenesten innen 2045. Foretaksmøtet viste til at det bør bygges videre på det gode arbeidet som er gjort i forbindelse med rapporten for spesialisthelsetjenestens arbeid med samfunnsansvar. Det felles klimaregnskapet for helseforetakene skal videreutvikles og publiseres i den årlige rapporten. Et viktig grep i arbeidet med å forebygge og redusere det negative miljø- og klimaavtrykket vil være å involvere og bevisstgjøre ledere og medarbeidere i hele organisasjonen. I foretaksmøtet i januar 2011 ble de regionale helseforetakene bedt om å etablere miljøledelse og miljøstyringssystem i helseforetakene med påfølgende sertifisering i henhold til ISO 14001- standarden. Dette ble gjennomført for alle helseforetakene. Foretaksmøtet viste til at det i det videre arbeidet bør være opp til den enkelte helseregion/det enkelte helseforetak å vurdere om det er hensiktsmessig å videreføre sertifiseringsordningen, eller om man kan ivareta målsettingene for miljøledelse på annen måte. Foretaksmøtet ba de regionale helseforetakene om å: - dokumentere årlig status i arbeidet med å nå de langsiktige målene innen klimaområdet gjennom spesialisthelsetjenestens rapport...
Klima og miljø. Utbyggingen skal ha bærekraftig materialbruk og energibruk/energiløsning. I plan og utbygging skal det også sikres en bærekraftig arealbruk mht. tomtearrondering, transport og kommunikasjonsløsninger.
Klima og miljø. Reguleringsplanar skal vise grep og tiltak for å redusere klimagassutslepp. Klimagassutslepp som følge av arealendringar skal reknast ut i samsvar med nasjonale retningslinjer.
Klima og miljø. Leverandøren skal beskrive hvordan leverandøren planlegger å oppfylle minstekravene til klima og miljø i kontrakten. Leverandøren skal fylle ut planlagte CO2-utslipp i hele driftsperioden i et klima- og miljøbudsjett etter oppsettet i vedlegg 5. I et eget vedlegg til leverandørens spesifikasjon av oppdraget skal det gå tydelig frem hvilke forutsetninger som er lagt til grunn for størrelsene som er lagt inn i klima- og miljøbudsjettet. Herunder en beskrivelse av relevante skipsegenskaper, hvordan nødvendig mengde av hver energibærer er beregnet, hvor stor margin som er lagt til grunn for variasjoner i vær og vind og andre forhold som kan påvirke energibruken. I tillegg skal tilbyder beskrive hvilke tekniske og operasjonelle tiltak som er planlagt implementert for å innfri kravet om maksimalt CO2- utslipp ved kontraktens oppstart. Videre skal det gå tydelig frem hvilke tiltak som er planlagt implementert og tidsplan for å innfri kravet om maksimalt gjennomsnittlig CO2-utslipp i driftsperioden. Dersom oppdragsgiver finner det nødvendig, kan ytterligere dokumentasjon bli etterspurt.
Klima og miljø. Bico er sertifisert Miljøfyrtårn. Dette er minstekravet Bico stiller til egen organisasjon for å ivareta klima og miljø. Bico skal til en hver tid tenke klima og miljø, og velge overveide løsninger med tanke på klima og miljø.
Klima og miljø. Partene viser til at viktigheten av klima og miljø ble understreket av partene i tariffrevisjonen 2020. Partene understreker at dette fortsatt er like aktuelt, og krever oppmerksomhet og praktisk oppfølging. Partene vil særlig peke på at mange av kommunens ansatte kan bidra til klima og miljø gjennom valg av transport til og fra arbeidet, og under arbeid. Oslo kommune og forhandlingssammenslutningene vil i fellesskap følge opp dette. Partene viser til bystyrets verbalvedtak vedrørende et pilotprosjekt med sekstimers arbeidsdag/redusert arbeidstid med full lønnskompensasjon. Styret i OU-fondet har etter initiativ fra de sentrale parter bevilget 1,5 mill. til følgeforskning i tilknytning til pilotprosjektet. Partene stiller seg positive til å foreta nødvendige avtalemessige tilpasninger i tilknytning til gjennomføringen av et slikt forsøk. Partene vil følge gjennomføringen av pilotprosjektet med særlig interesse. Partene understreker at det for en del ansatte i kommunen er behov for arbeidstøy. Både behov og praksis kan variere mellom virksomhetene. På denne bakgrunn vil partene i tariffperioden 2022-24 ha samtaler om arbeidstakernes tilgang til hensiktsmessig arbeidstøy, og herunder innhente kunnskap om virksomhetenes praksis. Partene vil videre drøfte behovet for eventuelle tiltak for å bidra til at behov for arbeidstøy blir ivaretatt, og for å bidra til likebehandling mellom ansatte i ulike virksomheter i Oslo kommune. Aktuelle tiltak kan f.eks. være retningslinjer eller en sentral avtale.
Klima og miljø. Statens eigarutøving skal bidra til å nå staten sine mål på ein berekraftig og ansvarleg måte. Staten ventar at selskapa er leiande i arbeidet for å vere ansvarlege verksemder og at dei skal gjennomføre vurderingar av aktsemd i tråd med anerkjente metodar for å identifisere og handtere risiko som verksemda påfører samfunn, menneske, miljø og klima. Under FNs klimakonferanse i Glasgow, COP26, slutta Noreg seg til klimakonferansen sitt helseprogram. Helseprogrammet har lansert fleire tiltak for å styrke helsesystem slik at dei er robuste i møte med klimaendringane. Helseprogrammet oppfordrar også land til å kutte klimagassutslepp frå helsesektoren. Helse- og omsorgsdepartementet vil ta initiativ til ein nasjonal analyse av sårbarheit og tilpassingsbehov relatert til klimaendringar og helse. Det vil også bli gjort ei utvida evaluering av status for klimagassutslepp frå helsesektoren. Målet er å etablere eit vegkart, tentativt innan 2023. Vegkartet skal gi retning mot ein berekraftig lågutslepp helsesektor innan 2050. Dei regionale helseføretaka har allereie sjølve vedtatt felles klima- og miljømål med indikatorar i spesialisthelsetenesta. Som hovudmål skal spesialisthelsetenesta innan 2030 redusere utslepp av CO2-ekvivalenter (CO2e) med 40 pst. Det langsiktige målet er klimanøytral drift av spesialisthelsetenesta innan 2045, meir om dette her: Neste generasjon plan - Felles klima- og miljømål
Klima og miljø. Vi er forpliktet til å beskytte miljøet og har tro på at vi kan gi et stort bidrag til en mer bærekraftig verden. Vi arbeider aktivt for å forbedre miljøresultat ene i virksomheten, prosjektene, produktene og tjenestene gjennom hele livsløpet.
Klima og miljø. Klimautfordringene er vår tids største utfordring, både globalt og nasjonalt. Den eneste måten å løse den på er raskt å redusere forbruket av fossilt brensel kraftig, og på sikt fase bruken helt ut. Det innebærer en sterk økning i bruken av fornybar energi og energieffektiv teknologi. I tillegg må vi finne gode metoder for å sikre fangst og lagring av CO2.