Arbeid en Zorg. Voor de hierna genoemde verlofvormen is de Wet arbeid en zorg van toepassing: a. Zwangerschaps- en bevallingsverlof (100% doorbetaald); b. Geboorteverlof (100% doorbetaald) & aanvullend geboorteverlof (70% doorbetaald door UWV); c. Ouderschapsverlof (twee maanden 70% doorbetaald door UWV);
Appears in 8 contracts
Samples: Collectieve Arbeidsovereenkomst, Collectieve Arbeidsovereenkomst, Collectieve Arbeidsovereenkomst