Common use of Gewetensbezwaren tegen arbeid op zon- en feestdagen Clause in Contracts

Gewetensbezwaren tegen arbeid op zon- en feestdagen. a. Indien een werknemer gewetensbezwaren heeft tegen het werken op zondag en op algemeen christelijke feestdagen, zal daarmee ernstig rekening worden gehouden. b. Indien wegens het gestelde in a. niet tot werken in volcontinu wordt overgegaan, zal voor zover mogelijk een gelijkwaardige functie in een ander dienstrooster worden aangeboden.

Appears in 7 contracts

Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement

Gewetensbezwaren tegen arbeid op zon- en feestdagen. a. Indien een werknemer gewetensbezwaren heeft tegen het werken op zondag en op algemeen christelijke feestdagen, zal daarmee ernstig rekening worden gehouden. b. Indien wegens het gestelde in a. niet tot werken in volcontinu wordt overgegaan, zal voor zover mogelijk een gelijkwaardige functie in een ander dienstrooster worden aangeboden.

Appears in 2 contracts

Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement

Gewetensbezwaren tegen arbeid op zon- en feestdagen. a. Indien een werknemer gewetensbezwaren heeft tegen het werken op zondag en op algemeen christelijke feestdagen, zal daarmee ernstig rekening worden gehouden. b. Indien wegens het gestelde in a. niet tot werken in volcontinu wordt overgegaan, zal voor zover voorzover mogelijk een gelijkwaardige functie in een ander dienstrooster worden aangeboden.

Appears in 2 contracts

Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement

Gewetensbezwaren tegen arbeid op zon- en feestdagen. a. Indien een werknemer gewetensbezwaren heeft tegen het werken op zondag en op algemeen christelijke feestdagen, zal daarmee ernstig rekening worden gehouden. b. Indien wegens het gestelde in a. niet tot werken in volcontinu wordt overgegaan, zal voor zover mogelijk een gelijkwaardige functie in een ander dienstrooster worden aangeboden.

Appears in 2 contracts

Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement

Gewetensbezwaren tegen arbeid op zon- en feestdagen. a. Indien een werknemer gewetensbezwaren heeft tegen het werken op zondag en op algemeen christelijke feestdagen, zal daarmee ernstig rekening worden gehouden. b. . Indien wegens het gestelde in a. niet tot werken in volcontinu wordt overgegaan, zal voor zover mogelijk een gelijkwaardige functie in een ander dienstrooster worden aangeboden.

Appears in 1 contract

Samples: Collective Labor Agreement