Jaarurensystematiek. 1. Het aantal te werken uren op jaarbasis (netto) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur (bruto) te verminderen met vakantie-uren, betaald verlof en feest- en gedenkdaguren (artikel 6.4).
Appears in 3 contracts
Samples: www.nvda.nl, zorgzakengroep.nl, cdn.salaris-informatie.nl
Jaarurensystematiek. 1. Het aantal te werken uren op jaarbasis (netto) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur arbeids- duur (bruto) te verminderen met vakantie-uren, betaald verlof en feest- en gedenkdaguren (artikel 6.4).
Appears in 2 contracts
Samples: zoek.officielebekendmakingen.nl, www.fbz.nl
Jaarurensystematiek. 1. a. Het aantal te werken uren op jaarbasis (nettonetto arbeidsduur) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur (bruto) te verminderen met vakantie-uren, betaald verlof (inclusief eventuele verlofuren uit artikel 24) en feest- de jaarlijks vast te stellen feestdagen/-uren (lid 4) en gedenkdaguren (artikel 6.4)vastgelegd in een individueel arbeidspatroon per week of per maand.
Appears in 2 contracts
Samples: Collectieve Arbeidsovereenkomst, zoek.officielebekendmakingen.nl
Jaarurensystematiek. 1. Het aantal te werken uren dat je werkt op jaarbasis (netto) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur (bruto) te verminderen met vakantie-vakantie uren, betaald verlof en feest- en gedenkdaguren (artikel 6.4)1. i cao ZKN.
Appears in 2 contracts
Samples: www.avv.nu, www.avv.nu
Jaarurensystematiek. 1. Het aantal te werken uren op jaarbasis (netto) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur arbeids- duur (bruto) te verminderen met vakantie-uren, betaald verlof en feest- en gedenkdaguren (artikel 6.46:4).
Appears in 1 contract
Samples: www.lad.nl
Jaarurensystematiek. 1. a. Het aantal te werken uren op jaarbasis (nettonetto arbeidsduur) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur (bruto) te verminderen met vakantie-uren, betaald verlof (inclusief eventuele verlofuren uit artikel 24) en feest- en gedenkdaguren de jaarlijks vast te stellen feestdagen/-uren (artikel 6.4)4) en vastgelegd in een individueel arbeidspatroon per week of per maand.
Appears in 1 contract
Samples: Collectieve Arbeidsovereenkomst
Jaarurensystematiek. 1. 1 Het aantal te werken uren op jaarbasis (netto) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur (bruto) te verminderen met vakantie-uren, betaald verlof en feest- en gedenkdaguren (artikel 6.4).
Appears in 1 contract
Samples: www.fbz.nl
Jaarurensystematiek. 1. Het aantal te werken uren op jaarbasis (nettonetto arbeidsduur) wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur (bruto) te verminderen met vakantie-uren, betaald verlof (inclusief eventuele verlofuren uit artikel 24) en feest- en gedenkdaguren de jaarlijks vast te stellen feestdagen/-uren (artikel 6.4)4) en vastgelegd in een individueel arbeidspatroon per week of per maand.
Appears in 1 contract
Samples: Collectieve Arbeidsovereenkomst