Premie bij vrijwillig ontslag Voorbeeldclausules

Premie bij vrijwillig ontslag. 7.2.1 De werknemer, met vast dienstverband, die vrijwillig ontslag neemt nadat aan hem in overeenstemming met 4.1.6 is bevestigd dat hij boventallig is, ontvangt bij beëindiging van het dienstverband (eventueel voorafgegaan door een periode van onbetaald verlof zoals bedoeld onder 7.4) een premie op basis van onderstaande tabel: Binnen 8 weken na ingangsdatum boventalligheid 2 maandsalarissen 4 maandsalarissen 6 maandsalarissen Vanaf 8 weken en binnen 16 weken na ingangsdatum boventalligheid 1 maandsalaris 2 maandsalarissen 3 maandsalarissen Voorwaarde hierbij is dat einde dienstverband bepaald wordt uiterlijk op de eerste dag van de maand volgend op de ontslagname. Bij gebruikmaking van deze regeling kan geen gebruik meer worden gemaakt van de overige regelingen in dit Sociaal Plan. Eventueel voorafgaand aan de ontslagname reeds geëffectueerde voorzieningen worden niet teruggevorderd.
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Premie bij vrijwillig ontslag. 6.2.1 De werknemer met vast dienstverband die vrijwillig ontslag neemt nadat aan hem in overeenstemming met aiiikel 3.1.5 is bevestigd dat hij boventallig is, ontvangt bij beëindiging van het dienstverband (eventueel voorafgegaan door een periode van onbetaald verlof zoals bedoeld onder 6.4) de transitievergoeding plus een premie, zijnde de maandsalarissen behorende bij de te1mijnen op basis van onderstaande tabel: Minder dan 6 dienstjaren Vanaf6 dienstjaren en minder dan 12 dienstjaren vanaf12 dienstjaren Binnen 4 weken nadat de boventalligheid is vastgesteld 4 maandsalarissen 6 maandsalai·issen 8 maandsalarissen Vanaf 4 weken en binnen 8 weken nadat de boventalligheid is vastgesteld 3 maandsalarissen 5 maandsalarissen 7 maandsalarissen Vanaf 8 weken en binnen 12 weken nadat de boventalligheid is vastgesteld 2 maandsalarissen 4 maandsalarissen 5 maandsalarissen Vanaf 12 weken nadat de boventalligheid is vastgesteld 1 maandsalaris 2 maandsalarissen 3 maandsalarissen V001waarde hierbij is dat einde dienstverband bepaald wordt uiterlijk op de eerste dag van de maand volgend op de ontslagname. Bij gebruikmaking van deze regeling kan geen gebruik meer worden gemaakt van de overige regelingen in dit Sociaal Plan, behoudens die genoemd onder 6.8 (studiekosten) en 6.10 (restschuld fietsplan). Eventueel voorafgaand aan de ontslagname reeds geëffectueerde voorzieningen worden niet teruggevorderd. Sociaal Plan Stichting Kwadrantgroep 1 april 2019 - 1 april 2020 Pagina-17 - (
Sample 1

Related to Premie bij vrijwillig ontslag

  • Vakantie bij ontslag a. Bij het eindigen van de dienstbetrekking zal de werknemer desgewenst in de gelegenheid worden gesteld de hem nog toekomende vakantie op te nemen met dien verstande dat deze dagen niet eenzijdig in de opzeggingstermijn mogen worden begrepen.

  • Licentievoorwaarden bij ontwikkeling B.4.1 Opdrachtnemer verleent aan Opdrachtgever het recht om ontwikkelde Materialen te verveelvoudigen en te verspreiden voor de doeleinden die Opdrachtgever bij het aangaan van de Overeenkomst heeft beoogd.

  • Wijziging van de Algemene Voorwaarden Thuiswinkel 1. Xxxxxxxxxxx.xxx zal deze algemene voorwaarden niet wijzigen dan in overleg met de Consumentenbond.

  • Wijziging, uitleg en vindplaats van de voorwaarden 1. Ingeval van uitleg van de inhoud en strekking van deze algemene voorwaarden, is de Nederlandse tekst daarvan steeds bepalend.

  • Wijzigingen van deze algemene voorwaarden 1. Fotograaf houdt zich het recht voor deze algemene voorwaarden te wijzigen of aan te vullen.

  • WANNEER MOGEN WIJ UW PREMIE EN VERZEKERINGSVOORWAARDEN VERANDEREN? 5.1 Wij hebben het recht om tussentijds de premie en de voorwaarden van één of meerdere soorten verzekeringen voor al onze verzekerden tegelijk te veranderen. Ook de algemene voorwaarden mogen wij op die manier aanpassen. Als de premie of voorwaarden veranderen, ontvangt u van ons een brief met informatie over de wijziging. Bent u het niet eens met een verandering van premie of voorwaarden? Dan kunt u de verzekering binnen 30 dagen opzeggen. Als wij geen bericht van u ontvangen, nemen wij aan dat u het met de verandering eens bent.

  • Vindplaats en wijziging algemene voorwaarden 1. Deze voorwaarden zijn gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel.

  • Belangrijke begrippen Een volmacht is een verklaring waarin u een ander (Florius) de bevoegdheid geeft om bepaalde handeling(en) namens u te doen. Florius wil graag de zekerheid hebben dat u uw lening terugbetaalt. Hiervoor spreekt u met Florius af, dat het bedrag dat u op uw beleggings- of effectenrekening opbouwt aan Florius wordt uitgekeerd. Dat wordt verpanden genoemd. Als Florius het bedrag ontvangt, gebruikt Florius het bedrag van uw beleggings- of effectenrekening om uw BeleggersKeuze Hypotheek terug te betalen.

  • Technische en beroepsbekwaamheid Selectiecriteria zoals vermeld in de aanbestedingsstukken -

  • Aanvullende werkzaamheden en wijzigingen 1. Indien tijdens de uitvoering van de Overeenkomst blijkt dat de Overeenkomst aangepast dient te worden, of op verzoek van Opdrachtgever nadere werkzaamheden nodig zijn om tot het gewenste resultaat van Opdrachtgever te komen, is Opdrachtgever verplicht om deze aanvullende werkzaamheden te vergoeden volgens het overeengekomen tarief. Digital Q is niet verplicht om aan dit verzoek te voldoen, en kan van Opdrachtgever verlangen dat daarvoor een aparte Overeenkomst wordt gesloten en/of doorverwezen wordt naar een bevoegde derde.