Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium Voorbeeldclausules

Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium. Artikel 3: Rollen van het gremium Artikel 4: Verantwoordelijkheid en werkwijze van het gremium Artikel 5: Specifieke zaken omtrent het ambtelijk overleg Jeugdzorg SDF Artikel 6: Specifieke zaken omtrent het ambtelijk overleg WMO SDF Artikel 7: Specifieke zaken omtrent het ambtelijk overleg Bedrijfsvoering SDF Artikel 8: Specifieke zaken omtrent het ambtelijk Uitvoeringsoverleg SDF
Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium. 1. In de centrumregeling is benoemd dat dit overleg werkt met een afvaardiging (art. 12 lid 1 Regeling). Het overleg bestaat uit zes tot acht deelnemers, waarbij geldt dat elke regio een vertegenwoordiger kent. Elke gemeente bepaalt onderling welke wethouder deelneemt aan dit gremium. De centrumgemeente wordt apart vertegenwoordigd, gelet op diens expliciete rol en verantwoordelijkheid in het samenwerkingsverband.
Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium. 1. De inrichting van het Portefeuillehouders-overleg WMO SDF is als volgt:
Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium. 1. De inrichting van het Portefeuillehouders-overleg Jeugd SDF is als volgt:
Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium. 1. Het gemeentesecretarissenoverleg SDF werkt met een afvaardiging. Het overleg bestaat uit zes tot acht deelnemers, waarbij geldt dat elke regio een vertegenwoordiger kent. Alle Friese gemeentesecretarissen bepalen onderling welke gemeentesecretaris deelneemt aan dit gremium. De centrumgemeente wordt apart vertegenwoordigd, gelet op diens expliciete rol en verantwoordelijkheid in het samenwerkingsverband.
Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium. 1. Aan het Directeuren-/managers-overleg SDF nemen in beginsel de directeuren/managers sociaal domein van alle gemeenten plaats, tenzij een gemeente, in afstemming met een andere gemeente ervoor kiest in dit overleg vertegenwoordigd te worden door een directeur/manager van die andere gemeente.
Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium. 1. Deelnemende gemeenten hebben de verantwoordelijkheid zorg te dragen voor adequate ambtelijke vertegenwoordiging aan het ambtelijke overleg. Aan de Samenwerkingsorganisatie SDF is de taak om het overleg dusdanig te faciliteren dat een volledige vertegenwoordiging vanuit de deelnemende gemeenten wordt nagestreefd, zowel qua personele als inhoudelijke bezetting. Aan de deelnemende gemeenten is de taak om vakinhoudelijk betrokken medewerkers beschikbaar te stellen die in staat zijn om de rollen van het ambtelijk overleg (zoals genoemd in paragraaf 3.6, artikel 3) waar te kunnen maken.

Related to Samenstelling en vertegenwoordiging van het gremium

  • Geschillenregeling en de wettelijke klachtenregeling voor Kinderopvang 1. Geschillen tussen Ouder en Ondernemer over de totstandkoming of de uitvoering van de Overeenkomst kunnen zowel door de Ouder als door de Ondernemer aanhangig worden gemaakt bij de Geschillencommissie Kinderopvang en Peuterspeelzalen, Bordewijklaan 46, Xxxxxxx 00 000, 0000 XX Xxx Xxxx, (xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx).

  • Wijziging, uitleg en vindplaats van de voorwaarden 1. Ingeval van uitleg van de inhoud en strekking van deze algemene voorwaarden, is de Nederlandse tekst daarvan steeds bepalend.

  • Hoe wordt uw recht op een vergoeding vastgesteld? Uw bedrijfsarts beoordeelt of de verzekerde arbeidsongeschikt is en in hoeverre de verzekerde beperkt is in het verrichten van zijn werkzaamheden. Met de gegevens van de bedrijfsarts bepalen we of er recht op een vergoeding bestaat en wat de hoogte en duur hiervan is. Daarnaast beoordelen we of u en de verzekerde aan de polisvoorwaarden voldoen.

  • Als arbeidsongeschiktheid van een medewerker te verwachten is Raakt een medewerker binnen zes maanden na de start van de module of van zijn dienstverband arbeidsongeschikt? En was zijn gezondheidstoestand bij de start van de module of van zijn dienstverband al zodanig dat u de arbeidsongeschiktheid had kunnen verwachten? Dan kunnen we de aanvulling tijdelijk of blijvend, geheel of gedeeltelijk weigeren. Had u direct voor de start van de module een soortgelijke verzekering, dan is bovenstaande bepaling bij de start van de module niet van toepassing. De bepaling is wel altijd van toepassing bij nieuwe medewerkers.

  • Wat zijn de gevolgen als u de premie niet op tijd of niet volledig betaalt? Als u de premie en kosten niet op tijd of niet volledig betaalt, schorsen we de dekking van uw verzekering. U ontvangt van ons bericht vanaf welke datum uw dekking geschorst is. Wordt de verzekerde tijdens de schorsing arbeidsongeschikt? Xxx heeft u geen recht op een vergoeding voor deze verzekerde. Dit geldt voor de gehele periode dat de verzekerde arbeidsongeschikt is, ook als u de premie en kosten later alsnog betaalt en de verzekerde nog steeds arbeidsongeschikt is. Moeten wij voor deze verzekerde de vergoeding op grond van de garantieverklaring aan UWV betalen, dan zullen wij deze vergoeding van u terugvorderen. Was de verzekerde al arbeidsongeschikt voordat de dekking werd geschorst? Xxx heeft u voor deze verzekerde wel recht op een vergoeding. Hebben we de dekking geschorst en betaalt u de premie en kosten nog steeds niet? Dan kunnen we de verzekering beëindigen. U bent dan niet langer verzekerd. U wordt dan weer verplicht verzekerd bij UWV.

  • Wijziging en meerwerk 14.1 Indien leverancier op verzoek of met voorafgaande instemming van cliënt werkzaamheden of andere prestaties heeft verricht die buiten de inhoud of omvang van de overeengekomen werkzaamheden en/of prestaties vallen, zullen deze werkzaamheden of prestaties door cliënt worden vergoed volgens de overeengekomen tarieven en bij gebreke daarvan volgens de gebruikelijke tarieven van leverancier. Leverancier is nimmer verplicht aan een dergelijk verzoek te voldoen en hij kan verlangen dat daarvoor een afzonderlijke schriftelijke overeenkomst wordt gesloten.

  • Geschillenregeling en toepasselijk recht 1. Indien bij gerechtelijke uitspraak een of meer artikelen van deze voorwaarden ongeldig worden verklaard, zullen overige bepalingen van deze algemene voorwaarden volledig van kracht blijven en zullen ZorgSom en Opdrachtgever in overleg treden teneinde nieuwe bepalingen ter vervanging van de nietige, dan wel vernietigde bepalingen overeen te komen, waarbij zoveel mogelijk het doel en strekking van de nietige, dan wel vernietigde bepalingen in acht worden genomen.

  • Inhoud en omvang van de verzekerde zorg Uw aanvullende verzekering geeft u recht op (vergoeding van de kosten van) zorg zoals omschreven in deze verzekeringsvoorwaarden.

  • Afhandeling verzoeken van betrokkenen 8.1. In het geval dat een betrokkene een verzoek tot uitoefening van zijn/haar wettelijke rechten (artikel 15-22 AVG) richt aan Verwerker, zal Verwerker het verzoek doorsturen aan Verwerkingsverantwoordelijke, en zal Verwerkingsverantwoordelijke het verzoek verder afhandelen. Verwerker mag de betrokkene daarvan op de hoogte stellen.

  • Wijziging van de algemene voorwaarden Stichting Webshop Keurmerk 1. Stichting Webshop Keurmerk zal deze algemene voorwaarden niet wijzigen dan in overleg met de Consumentenbond.