Taken en bevoegdheden. De commissie heeft tot taak en is bevoegd om: a. het op verzoek geven van een bindend advies over de gevolgde procedure ter zake van functie- indeling en/of de door de werkgever vastgestelde functiefamilie en/of de indeling in de salaristabel door werkgever, ingeval hierover geen overeenstemming is bereikt tussen werkgever en werknemer; b. verzoeken tot dispensatie te behandelen als bedoeld in artikel 24 en het afgeven van vergunningen daaromtrent; c. het op verzoek uitleggen c.q. interpreteren van bepalingen van deze overeenkomst en bijlagen.
Appears in 3 contracts
Samples: Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao)
Taken en bevoegdheden. De commissie heeft tot taak en is bevoegd om:
a. het op verzoek geven van een bindend advies over de gevolgde procedure ter zake van functie- functie-indeling en/of de door de werkgever vastgestelde functiefamilie functie- familie en/of de indeling in de salaristabel door werkgever, ingeval hierover geen overeenstemming is bereikt tussen werkgever en werknemer;
b. verzoeken tot dispensatie te behandelen als bedoeld in artikel 24 en het afgeven af- geven van vergunningen daaromtrent;
c. het op verzoek uitleggen c.q. interpreteren van bepalingen van deze overeenkomst over- eenkomst en bijlagen.
Appears in 1 contract
Taken en bevoegdheden. De commissie heeft tot taak en is bevoegd om:
a. het op verzoek geven van een bindend advies over de gevolgde procedure ter zake van functie- functie-indeling en/of de door de werkgever vastgestelde functiefamilie en/of de indeling in de salaristabel door werkgever, ingeval hierover geen overeenstemming is bereikt tussen werkgever en werknemer;
b. verzoeken tot dispensatie te behandelen als bedoeld in artikel 24 en het afgeven van vergunningen daaromtrent;
c. het op verzoek uitleggen c.q. interpreteren van bepalingen van deze overeenkomst en bijlagen.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Labor Agreement (Cao)