Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in vlaggedienst, ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende welke hij in opdracht van de werkgever werkt in afwijking van het voor hem gel- dende dienstrooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 38, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen. 2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 4 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement
Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in vlaggedienst, ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende gedurende welke hij in opdracht van de werkgever werkt in afwijking van het voor hem gel- dende geldende dienstrooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 3840, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen.
2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 3 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement
Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in vlaggedienstvlaggendienst, ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende gedurende welke hij in opdracht van de werkgever werkt in afwijking van het voor hem gel- dende geldende dienstrooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 3840, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen.
2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) en verlengde 2-ploegendienst (ochtend-middagdienst, 7 dagen per week) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 1 contract
Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in vlaggedienst, ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende gedurende welke hij in opdracht van de werkgever werkt in afwijking van het voor hem gel- dende dienstroostergeldende dienst- rooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 3840, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen.
2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 1 contract
Samples: Collectieve Arbeidsovereenkomst
Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in vlaggedienst, ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende gedurende welke hij in opdracht van de werkgever werkt in afwijking van het voor hem gel- dende geldende dienstrooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 38, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen.
2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Labor Agreement (Cao)
Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in vlaggedienst, vlaggedienst ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende gedurende welke hij in opdracht op- dracht van de werkgever werkt in afwijking van het voor hem gel- dende geldende dienstrooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 3840, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen.
2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Labor Agreement
Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst ge- plaatst in vlaggedienst, ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende gedurende welke hij in opdracht van de werkgever werkt in afwijking van het voor hem gel- dende dienstroostergeldende dienst- rooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 3840, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen.
2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst ge- plaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Labor Agreement
Toeslag voor werken op bijzondere uren. 1. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in vlaggedienst, ontvangt per gewerkt uur voor de hierna aangeduide uren ge- durende gedurende welke hij in opdracht van de werkgever werkt in werktin afwijking van het voor hem gel- dende geldende dienstrooster, zonder dat er sprake is van overwerk als bedoeld in artikel 3840, een toeslag in procenten van het salaris, te weten: - 0,60% voor de uren op zon- en feestdagen; - 0,30% voor de uren op zaterdagen; - 0,15% voor de uren vóór 7.00 uur en na 19.00 uur in de periode van maandag tot en met vrijdag met uitzondering van de uren op feestdagen.
2. De medewerker, ingedeeld in een van de salarisschalen C32 tot en met C41, blijvend geplaatst in 2-ploegendienst (ochtend-, middagdienst) die in plaats van een volgens het voor hem geldende dienstrooster vastgestelde dienst een nachtdienst eennachtdienst verricht, ontvangt over de gewerkte uren van deze nachtdienst de toeslag als bedoeld in lid 1.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Labor Agreement