Wat wordt verzekerd. Er wordt een Anw-hiaatpensioen verzekerd ter hoogte van de wettelijke Anw-uitkering inclusief vakantiegeld per 1 januari van het jaar waarin het overlijden plaatsvindt. De hoogte van het Anw-hiaatpensioen wordt vastgesteld op het moment dat je overlijdt. Het Anw-hiaatpensioen wordt, nadat je partner voor het eerst een Anw-hiaatpensioen ontvangt, jaarlijks op 1 januari verhoogd met 2%.
Wat wordt verzekerd. Er wordt een IVA-aanvullingspensioen verzekerd van 75% van je pensioensalaris voor zover dit meer bedraagt dan het maximum premieloon voor de WIA op jaarbasis. Er wordt uitgegaan van je pensioensalaris zoals dat geldt op 1 april van het jaar waarin je voor het eerst recht hebt op een IVA-aanvullingspensioen. Je pensioensalaris dat in aanmerking wordt genomen voor het IVA-aanvullings- pensioen bedraagt maximaal € 375.000. Het IVA-aanvullingspensioen wordt, nadat je voor het eerst een IVA-aanvullingspensioen ontvangt, jaarlijks op 1 januari verhoogd met 2%.
Wat wordt verzekerd. Er wordt een WGA-aanvullingspensioen verzekerd voor zolang je een WIA-uitkering ontvangt. De hoogte van het WGA-aanvullingspensioen bedraagt 10% van je pensioensalaris. Je pensioensalaris voor het WGA-aanvullingspensioen is tot 1 oktober 2019 opgebouwd uit: • je maandsalaris (op basis van de overeengekomen uren) • een deel van je Persoonlijk Keuze Budget, namelijk 16,33% • je Persoonlijke Toeslag met Afbouw Je pensioensalaris voor het WGA-aanvullingspensioen is vanaf 1 oktober opgebouwd uit: • je maandsalaris (op basis van de overeengekomen uren) • je Persoonlijke Toeslag Behoud Salaris • je Persoonlijke Toeslag Geïndexeerd • je vakantietoeslag • je 13e maand Er wordt uitgegaan van je pensioensalaris zoals dat geldt op 1 januari van het jaar waarin je voor het eerst recht hebt op een WGA-aanvullingspensioen. Je pensioensalaris dat in aanmerking wordt genomen voor het WGA-aanvullings- pensioen bedraagt maximaal EUR 375.000. Het WGA-aanvullingspensioen wordt, nadat je voor het eerst een WGA-aanvullingspensioen ontvangt, jaarlijks op 1 januari verhoogd met 2%.
Wat wordt verzekerd. In de eerste twee jaar van ziekte geldt er een loondoorbetalingsverplichting vanuit uw werkgever. De eerste 9 maanden wordt 100% uitgekeerd en de volgende 15 maanden 76% van het salaris. Bij arbeidsongeschiktheid ontvangt u na deze twee ziektewetjaren van overheidswege een uitkering onder de WIA. De uitkering bedraagt maximaal 70% van het gemaximeerde salaris als u een uitkering onder de WGA ontvangt en 75% als u een uitkering onder de IVA ontvangt. Wanneer een WGA uitkering lager uitkomt dan 70% kan een aanvulling verzekerd worden tot 70% onder de WGA hiaatverzekering. De uitkering onder de WGA bedraagt dan maximaal € 39.148,90,-- (zijnde 70% van € 55.927,--) en een uitkering onder de IVA bedraagt dan € 41.945,25,-- (75%). Dat betekent een terugval in inkomen van 30% of 25% van uw salaris tot € 55.927,-- en een terugval van 100% van uw salaris boven de € 55.927,--. UvA Jobservice biedt u de mogelijkheid om u aanvullend te verzekeren voor uw salarisdeel boven het maximum loon onder de WIA Arbeidspensioenverzekering die is afgesloten bij Nationale Nederlan- den. U verzekerd bij deze verzekering een aanvulling van 70% van het inkomensdeel boven het maximum jaarloon. Hierdoor is uw terugval inkomen voor het deel boven het maximum jaarloon geen 100% meer maar minimaal 30% (bij volledige arbeidsongeschiktheid).
Wat wordt verzekerd. De WA-Verzekeringspolis voor Voi voertuigen biedt vergoeding voor bedragen waarvoor een Begunstigde wettelijk aansprakelijk wordt: ✓ Schade die direct voortvloeit uit een Ongeval veroorzaakt door de Begunstigde ✓ Verdedigingskosten die direct voortvloeien uit een Ongeval (onze voorafgaande schriftelijke toestemming is vereist) De WA-Verzekeringspolis voor Voi voertuigen heeft een beperking van EUR 1.000.000 per ongeval.
Wat wordt verzekerd