SOCIAAL PLANSocial Plan • December 11th, 2020
De Raad van Bestuur van het Elkerliek ziekenhuis, rechtsgeldig vertegenwoordigd door mevrouw prof.dr. E.S.J.M. de Bont, voorzitter Raad van Bestuur.
SOCIAAL PLAN HAVENBEDRIJF ROTTERDAMSocial Plan • May 8th, 2012
In het kader van de verzelfstandiging van het Havenbedrijf Rotterdam N.V. en de hieruit voortvloeiende ontvlechting binnen de Gemeente Rotterdam zijn de gezamenlijke gefinancierde bruggen en sluizen een belangrijk aandachtspunt geweest. Het betreft de bruggen en sluizen die van groot belang zijn voor het stedelijke gebied van de Gemeente Rotterdam, maar die echter een kleinere rol spelen voor de gevaarlijke stoffen route en incidentenbestrijding.
SOCIAAL PLAN HAVENBEDRIJF ROTTERDAMSocial Plan • July 4th, 2006
In het kader van de verzelfstandiging van het Havenbedrijf Rotterdam N.V. en de hieruit voortvloeiende ontvlechting binnen de Gemeente Rotterdam zijn de gezamenlijke gefinancierde bruggen en sluizen een belangrijk aandachtspunt geweest. Het betreft de bruggen en sluizen die van groot belang zijn voor het stedelijke gebied van de Gemeente Rotterdam, maar die echter een kleinere rol spelen voor de gevaarlijke stoffen route en incidentenbestrijding.
DOORLOPENDSocial Plan • June 23rd, 2014
Preambule 1. Inleiding 2. Begripsbepalingen 3. Algemene bepalingen 3.1 Reikwijdte 3.2 Werkingsduur en overleg 3.3 Interpretatie 3.4 Hardheidsclausule algemeen 3.5 Uitgangspunten 3.6 Verplichtingen van de werknemer 4. Proces 4.1 Voorbereiding 4.2 Vrijwillige plaatsing 4.3 Gedwongen plaatsing 4.4 Besluit tot plaatsing 4.5 Tijdelijke plaatsing 4.6 Ruilregeling 5. Afronding 5.1 Beroep en bezwaar 5.2 Bevestiging 6 Zwaarwegende Omstandigheden 7 Adviescommissie Sociale Begeleiding 8. Overgangsmaatregelen 9 Mobiliteitsbevorderende maatregelen Bijlage 1 Afspiegelingsbeginsel Bijlage 2 Reglement Adviescommissie Sociale Begeleiding Bijlage 3 Overzicht deelnemingen Bijlage 4 Verduidelijking Plaatsingsprocedure
Van Lieflandlaan 76-134,Social Plan • July 30th, 2018
De uitkomst hiervan was dat we de oplossing moeten zoeken in het aanpakken van de buitengevels. Hierdoor zijn de werkzaamheden ingrijpend. Naast de verduurzaming staan ook de badkamers, toiletruimtes en de keukens op de planning om vernieuwd te worden: een logisch moment om deze werkzaamheden te combineren in één project.
ContractSocial Plan • March 8th, 2022
SOCIAAL PLAN VESTIA 1 januari 2022 t/m 31 december 2023 (t/m 31 december 2025 voor de medewerkers die na splitsing in de gezamenlijke dienst komen)
MINISTERIE VAN VOLKSGEZONDHEID, WELZIJN EN SPORTSocial Plan • January 26th, 2021
Sinds 2013 is lntravacc gepositioneerd als organisatieonderdeel van de projectdirectie Antonie van Leeuwenhoekterrein (PD-ALt) van het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS). lntravacc komt voort uit het Nederlands Vaccin Instituut en het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM). De vaccintaken van het RIVM zijn in 2013 gesplitst. Reden van deze afsplitsing was het toenemend besef dat de combinatie van verschillende vaccintaken in één organisatieonderdeel het risico geeft dat er een beeld ontstaat van oneigenlijke beïnvloeding door belangenverstrengeling. De publieke adviserende taken zijn ondergebracht bij het RIVM. Het ontwikkelen van nieuwe en verbeterde vaccins en alternatieve toedieningsvormen, het translationeel onderzoek en de technology transfer zijn belegd bij lntravacc.
B e w o n e r s b l a dSocial Plan • March 3rd, 2008
‘Vogelvrij’, zo moet iedereen zich inmiddels voelen in dit land. Het kabinet Rutte II heeft voor wo- ningcorporaties en vooral voor huurders niet veel goeds in petto. Door de diverse heffingen van de overheid en de kosten die voortko- men uit de misstappen van andere
CNV Vakmensen, t.a.v. de heer M. Wallaard FNV Catering, t.a.v. de heer J. BijlsmaSocial Plan • September 10th, 2020
Het plan is het gevolg van de noodzakelijke reorganisatie naar aanleiding van de coronacrisis en om overeenstemming te bereiken over de gevolgen hiervan voor de medewerkers van KLM Catering Services Schiphol BV (hierna KCS).