Dröjsmål med premiebetalning exempelklausuler

Dröjsmål med premiebetalning. Moderna har rätt att vid dröjsmål med betalningen av den första premien säga upp försäkringsavtalet före försäkringstidensutgång. Uppsägningen får verkan tre dagar efter den dag då den skickades. Vid dröjsmål med betalning av premien för en senare premieperiod än den första upphör försäkringen att gälla sju dagar efter det att Moderna skickat en påminnelse om premiens förfallodag tilflörsäkringstagaren.
Dröjsmål med premiebetalning. Försäkringsgivaren har rätt att vid dröjsmål med premiebetalningen av den första premien säga upp försäkringsavtalet. Uppsägningen får verkan tre dagar efter den dag då den skickades. Vid dröjsmål med betalning av premien för en senare premieperiod än den första upphör dock försäkringen att gälla först sju dagar efter det att försäkringsgivaren skickat en påminnelse om premiens förfallodag till försäkrings- tagaren.
Dröjsmål med premiebetalning. Gjensidige har rätt att vid dröjsmål med premiebetalning som inte är av ringa betydelse säga upp försäkringsavtalet.
Dröjsmål med premiebetalning. Protector har rätt att vid dröjsmål med premiebetalning som inte är av ringa betydelse säga upp försäkrings- avtalet.
Dröjsmål med premiebetalning. Om premien inte betalas i rätt tid får försäkringen sägas upp med en skriftlig uppsägning. Försäkringen upphör att gälla 14 dagar efter att uppsägningen har skickats om premien inte betalas dessförinnan. Om försäkringsavtalet upphör på grund av obetald premie har Försäkringsgivaren rätt till premie för tiden fram till upphörandedagen. Premien beräknas då enligt de regler som skulle ha gällt om försäkringen från början hade bestämts att gälla för den kortare tiden.
Dröjsmål med premiebetalning. Vid dröjsmål med premiebetalning som inte är av ringa betydelse. Uppsägning ska sändas till försäkringstagaren och får verkan 3 dagar efter den dag uppsägning avsändes vid första premie/nyteckning 7 dagar efter den dag uppsägning avsändes vid senare premieperiod.
Dröjsmål med premiebetalning. 1. Xxxxxxx premien inte i tid, kan försäkringsgivaren skriftligen säga upp försäkringen att upphöra efter sju dagar. Försäkrings- givaren har rätt att säga upp avtalet oberoende av orsaken till dröjsmålet med premiebetalningen.
Dröjsmål med premiebetalning. Vid dröjsmål med premiebetalning som inte är av ringa betydelse. Uppsägning ska sändas till försäk- ringstagaren och får verkan • 3 dagar efter den dag uppsägning avsändes vid första premie/nyteckning • 7 dagar efter den dag uppsägning avsändes vid senare premieperiod.

Related to Dröjsmål med premiebetalning

  • Premie och premiebetalning Premien för försäkringsmomentet bestäms för en månad i sänder. Vid beräkning av premien tas inte hänsyn till den försäkrades ålder och kön. SPP har rätt att ändra premieteknik. Premiebetalning kan ske längst intill den pensionsålder som är avtalad för försäkringsmomentet Ålderspension.

  • Premiebetalning Den första premien ska betalas senast på avtalstidens första dag eller på annan senare dag som anges på fakturan. Premien behöver dock inte betalas tidigare än 14 dagar efter det att If sänt faktura till försäkringstagaren. Xxxxxxx premien inte inom denna tid är försäkringstagaren i dröjsmål. Premie för en senare premieperiod behöver inte betalas tidigare än en månad från den dag If sände ett krav på premien till försäkringstagaren. Om försäkringstagaren inte betalar hela premiefakturan avkortas avtalsperioden till att svara mot förhållandet mellan betald premie och den premie som skulle ha betalats. Samma regel tillämpas om försäkringstagaren under avtalstiden utvidgar försäkringen men inte betalar tilläggspremien. Vid den förkortade avtalsperiodens slut kommer försäkringsavtalet från denna tidpunkt att förnyas under ett år om inget annat avtalas. Xxxxxxx premien efter förfallodagen har If rätt att erhålla dröjsmålsränta enligt räntelagen samt ersättning för kostnader enligt lag på grund av dröjsmålet. Försäkringstagaren anses ha betalat premien när han lämnat ett betalningsuppdrag avseende premien till en bank eller någon annan liknande betalningsförmedlare.

  • Ledighet med tillfällig föräldrapenning Vid ledighet med tillfällig föräldrapenning görs avdrag för varje frånvarotimme med Vid frånvaro hel kalendermånad görs avdrag med tjänstemannens hela månads- lön.

  • Betalning av premie Första premien

  • Avtalets tillämpningsområde Detta avtal gäller medlemmar i Arbetsgivarna för servicebranscherna PALTA och deras arbetstagare som är medlemmar i ett arbetarförbund som har undertecknat detta avtal.

  • Företrädesrätt till teckning Emissionen genomförs utan företrädesrätt för befintliga aktieägare.

  • Lönebetalning Lön betalas två gånger i månaden. Lönebetalningen sker den 15 och den sista dagen varje månad, i fall lokalt inte annat avtalats. Arbetsgivaren och arbetstagaren kan avtala om att lönen betalas på en bestämd lönedag en gång i månaden. Likaså kan lokalt avtalas om att lön betalas per lönebetalningsperiod under en pågående utjämningsperiod enligt det genomsnittliga antalet av 40 timmar/vecka oberoende av antalet arbetstimmar per vecka som utförts under lönebetalningsperioden. Felet som eventuellt föranleds av detta korrigeras innan utjämningsperioden löper ut i samband med den närmast följande lönebetalningen. I arbete med ackordslön ska den på arbetsmängden baserade lönen vara betald senast inom 9 kontorsdagar efter att arbetet blivit färdigställt, om inte arbetsgivaren och arbetstagaren har kommit överens om något annat. Förhöjningsdelarna för övertidsarbete betalas i periodarbete i samband med den lönebetalning som följer närmast efter utjämningsperiodens utgång. Arbetstagaren ges en skriftlig utredning om de löner och ersättningar som betalats till honom eller henne. Anmärkningarna om lönebetalningen ska framföras omedelbart då orsaken uppträder, dock senast före följande lönebetalning samt beträffande förhöjd penningsumma i samband med lönebetalningen. Ifall arbetstagaren under ett pågående anställningsförhållande av en orsak som beror på arbetsgivaren har lönen till sitt förfogande senare än vad som avtalats ovan i punkt 1, betalar arbetsgivaren till arbetstagaren i ersättning dröjsmålsränta på den innestående summan under förseningstiden enligt 4 § i räntelagen (340/2002). Om den ovan nämnda ordningen för lönebetalning inte kan iakttas längre än för en lönebetalningsperiod under pågående ackordsarbete, betalas till arbetstagaren för varje lönebetalningsperiod i förskott den summa som motsvarar den uppskattade arbetsmängden. Efter att arbetet blivit färdigställt, betalas slutlön med iakttagande av bestämmelsen ovan i punkt 1. Då arbetstagarens anställningsförhållande upphör, förfaller den återstående lönen till betalning den närmast följande, normala avlöningsdagen efter att anställningsförhållandet upphört.

  • Förnyelsepremie Premien för förnyad försäkring ska betalas senast på dess begynnelsedag. Premien behöver dock inte betalas tidigare än 1 månad efter det att bolaget skickat ut premieavin. Försäkringen förnyas under förutsättning att premien betalas inom här föreskriven tid. Försäkringen förnyas även om premien betalas senare än inom föreskriven tid, dock endast under förutsättning att betalning sker innan försäkringen sagts upp. Bolagets ansvarighet inträder i detta fall först dagen efter betalningen.

  • Tvist och tillämplig lag Tvist i anledning av detta Avtal ska avgöras av allmän domstol, varvid svensk rätt ska tillämpas.

  • Förslag till dagordning 1. Stämmans öppnande