Avtalets tillämpningsområde exempelklausuler

Avtalets tillämpningsområde. Detta avtal gäller medlemmar i Arbetsgivarna för servicebranscherna PALTA och deras arbetstagare som är medlemmar i ett arbetarförbund som har undertecknat detta avtal.
Avtalets tillämpningsområde mom. 1 Den i detta avtal avsedda rätten till ekonomisk förmån som motsvarar gruppliv- försäkring gäller, med de undantag som nämns nedan, efter sådana tjänsteinne- havare och arbetstagare i kommuner och kommunalförbund som omfattas av pensionslagen för den offentliga sektorn eller pensionsskyddet enligt det gamla kommunbaserade pensionssystemet, eller som på basis av speciallagstiftning får sina pensionsförmåner i tillämpliga delar enligt de nämnda lagarna. Förmånen gäller för de tjänsteinnehavare och arbetstagare vars anställning har fortgått utan avbrott minst en månad och vars inkomst av anställningen uppgår till minst det belopp som anges i 141 § i lagen om pension för arbetstagare mul- tiplicerat med 6. Förmånen gäller också för sådana tjänsteinnehavare och arbetstagare som un- der de sex månader som föregått den sista anställningens upphörande har haft en arbetsinkomst som uppgår till minst det belopp som anges i 141 § i lagen om pension för arbetstagare multiplicerat med 18. Detta avtal gäller inte de grupper av tjänsteinnehavare och arbetstagare som får motsvarande förmåner med stöd av lag eller förordning. Kommunen eller kommunalförbundet kan själv betala förmånen enligt detta avtal, ordna förmånen via Keva eller teckna en grupplivförsäkring för sina anställda i ett privat försäkringsbolag.
Avtalets tillämpningsområde. Personer som om- Art. 1 anger de personer som omfattas av avtalet. Endast person fattas av avtalet som avtalet tillämpas på är berättigad till de skattelättnader som föreskrivs i avtalet. I enlighet med denna artikel, som överens- stämmer med motsvarande artikel i OECD:s modellavtal, skall avtalet tillämpas på personer som har hemvist i en avtalsslutande stat eller i båda avtalsslutande staterna. För att avtalet skall vara tillämpligt krävs i princip dels att fråga är om sådan person som avses i art. 3 punkt 1 d eller e, dels att denna person i enlighet med bestämmelserna i art. 4 punkt 1 har hemvist i en avtalsslutande stat, dvs. enligt den interna lagstiftningen i en avtalsslutande stat är oinskränkt skattskyldig där på grund av domicil, bosättning, plats för inregistrering, plats för företagsledning eller annan liknande omständighet. Utan hinder av dessa bestämmelser tilllämpas dock t.ex. bestämmelserna om förbud mot diskriminering även på person som inte har hemvist i en avtalsslutande stat. Uttrycket "domicil" har Sverige och Finland numera infört när avtalen översätts för att markera att begreppet står för en starkare form av anknytning, jfr Storbritanniens olika begrepp för skattskyldighet "domicile", "resident" resp. "ordinarily resident for tax purposes". Uttrycket "hemvist" som tidigare har använts bör egentligen i detta sam- manhang endast användas som en teknisk avtalsterm. Som brukligt är avtalet inte tillämpligt på person som endast är skattskyldig för inkomst från källa i en avtalsslutande stat. Skatter som om- Art. 2 punkt 3 upptar de skatter på vilka avtalet är tillämpligt fattas av avtalet (se under kommentaren till art. 8 p. 1 ang. rysk fraktskatt som be- räknas schablonmässigt). Av punkt 4 C vilken bestämmelse i princip överensstämmer med OECD:s modellavtal C framgår att avtalet skall tillämpas på skatter av samma eller i huvudsak likartat slag, som efter undertecknandet av avtalet påförs vid sidan av eller i stället för de i punkt 3 angivna skatterna.
Avtalets tillämpningsområde. Detta avtal gäller arbetsgivare och hos dem anställda arbetstagare på vilka kollektivavtalet för den privata socialservicebranschen tillämpas och som är medlemmar i det arbetstagarförbund som undertecknat avtalet.
Avtalets tillämpningsområde. Detta avtal gäller samfund som är medlemmar i Arbetsgivarna för servicebranschen PALTA rf samt hos dem anställda arbetstagare.
Avtalets tillämpningsområde. Bestämmelserna i detta kollektivavtal tillämpas med nedannämn- da undantag på anställningsförhållanden mellan Teknologiindu- strins medlemsföretag och samtliga vid dem anställda arbetare. Teknologiföretag kan bedriva bland annat metallförädling, till- verkande verksamhet eller verksamheten kan ha samband med dessa eller huvudsakligen utgöra sådan serviceverksamhet som omfattar reparation, underhåll och montering av maskiner, utrust- ning, anordningar, system eller motsvarande. Kollektivavtalet tillämpas inte på grundval av arbetstagarens yrke, utan det omfat- tar bland annat arbete inom den mekaniska och elbranschen. Är arbetsgivare, som förutom teknologiindustri bedriver jämväl annan industri, medlem i Teknologiindustri endast i fråga om så- dana verksamhetsenheter eller avdelningar, där teknologiindustri bedrivs, äger detta avtal tillämpning endast på anställningsförhål- landen med arbetare anställda vid dylik verksamhetsenhet eller avdelning. Avtalsparterna förbinder sig till att inga parallellavtal ingås inom detta kollektivavtals tillämpningsområde. Detta avtal tillämpas dock inte:‌‌‌ - på anställningsförhållandena inom de medlemsföretag, som tillhör byggnadsplåt- och industriisoleringsbranschen inom Metalliteollisuudenharjoittajain Liitto - MTHL:n Työnantajat r.y. benämnda medlemsförening i Teknologi- industrin och inte heller - inom tillämpningsområdet för det kollektivavtal förbunden emellan som gäller malmgruvor.
Avtalets tillämpningsområde. 1. Med detta avtal fastställs löne- och arbetsvillkoren för arbetstagare som hör till medlemsorganisationer inom Hälso- och Socialvårdens Förhandlings- organisation TSN rf och är anställda vid hälsobad, rehabiliteringsinrättningar, sjukhus, läkarstationer och företagshälsovårdsstationer som hör till Terveyspalvelualan Liitto och vid laboratorier, röntgenavdelningar, andra medicinska forskningsinstitut och fysikaliska institutioner som hör till ovan nämnda företag. Avtalet gäller dessutom sådana medlemmar, som är anställda i ovan nämnda arbetstagarorganisationer som är anställda vid övriga inom hälsovårdsbranschen verkande företag som är medlemmar i Terveyspalvelualan Liitto (såsom åldrings- och vårdhem, fristående laboratorier, röntgenavdelningar och andra medicinska forskningsinstitut och fristående fysikaliska institutioner) om organisationerna har avtalat om detta separat. Detta avtal gäller dock inte ett företagets ledning, chefer eller motsvarande vid självständiga avdelningar eller motsvarande personer med sådana arbetsuppgifter som inte nämns i detta avtal och som representerar arbetsgivaren vid bestämningen av lönerna och arbetsvillkoren för de arbetstagare som omfattas av detta kollektivavtal. Avtalet gäller dock avdelningssköterskor och med dem jämförbara ansvariga sköterskor.
Avtalets tillämpningsområde. Detta förtroendepersonavtal är bindande för Apotekens arbetsgivarförbund och de apotek, som är dess medlemmar, samt för Finlands Farmaciförbund och de arbetstagare som omfattas av kollektivavtalet för farmaceutisk personal.
Avtalets tillämpningsområde. Till detta avtals tillämpningsområde hör de personer som är anställda hos medlemmar av Kemiindustrin rf i tjänstemannauppgifter. Avtalets tillämpningsområde är uppgiftsspecifikt, vilket innebär att anställningsformen, personens utbildningsnivå, den givna statistikbenämningen, lönebetalningssättet eller löneformen inte är avgörande när det gäller avtalets tillämpning. Till detta avtals tillämpningsområde hör bl.a. tjänstemannauppgifter som hänför sig till produktion, forskning och produktutveckling, analystjänster, kvalitetskontroll, planering, logistik, ekonomi- och personaladministration, försäljning, marknadsföring, datateknik, databehandling, lagerförvaltning, transport, export och import. Någon övre gräns för utbildningen har inte dragits för avtalets tillämpning. Detta innebär att en tjänsteman med exempelvis högskole- eller yrkeshögskoleutbildning eller annan specialutbildning hör till detta avtals tillämpningsområde förutsatt att befattningen innehållsmässigt omfattas av detta avtal. Yrkeskunskap kan också inhämtas genom praktisk erfarenhet i yrket. Funktion som tjänstemäns chef utesluter inte befattningen som sådan ur avtalets tillämpningsområde. Avtalet tillämpas inte på tjänstemän, som hör till företagets ledning eller som representerar arbetsgivaren vid fastställningen av personalens löne- och anställningsvillkor och inte heller på personer med självständig ställning och ett administrativt, ekonomiskt eller till verksamheten knutet ansvar vid företaget eller en betydande del av det, samt personer i sådan ställning som är jämförbar med dessa. Dylika personer kan finnas på olika organisationsnivåer vid företaget. Därtill kommer de personer, som inte har chefsansvar men som representerar sakkunskap inom sitt eget specialområde och som därför, och på grund av sin självständiga ställning kan jämföras med personer som står utanför ovan nämnda avtal. Ovan i detta stycke avsedda personer förutsätts i allmänhet inneha kunskap och skicklighet på högskolenivå eller på yrkesmässigt hög nivå. Avtalet tillämpas inte på personer i arbetaruppgifter. Detta avtals bestämmelser tillämpas i tillämpliga delar på personer som utför sitt arbete huvudsakligen som provisionsarbete. Tolkningar i anslutning till kollektivavtalets tillämpningsområde avgörs på sätt som binder parterna i en förlikningsnämnd mellan förbunden. Nämnden består av en av Fackförbundet Pro tillsatt representant och en av Kemiindustrin rf tillsatt representant samt en av parterna vald ordförande. Fö...
Avtalets tillämpningsområde. Kommunen medger Bolaget rätt att anlägga, bibehålla och nyttja Anläggningen i [kvartersmark / allmän platsmark] under förutsättning av nedan angivna villkor, samt enligt villkoren i bilagorna. Anläggningen är belägen på parkeringsplatser på [GATA nr xxx] närmare angivet i Bilaga 1. Bolagets rätt enligt detta avtal utgör inget hinder för kommunen eller annan anläggningsägare att disponera marken eller utföra arbete i eller på marken. Bolaget är skyldigt att ställa sig till efterrättelse de ytterligare föreskrifter som meddelas av kommunen. Bolaget ska utföra erforderliga skyddsanordningar före arbetets igångsättande. Bolaget ska ansöka om och ha erhållit erforderliga tillstånd före arbetets igångsättande. Bolaget medges inte rätt att uthyra Anläggningen i andra hand till annan part.