Föräldralönens storlek. Föräldralön utgörs av en månadslön minus 30 avdrag enligt nedan, respektive två, tre eller fyra månadslöner minus respektive 60, 90 eller 120 avdrag enligt följande. För varje frånvarodag med rätt till föräldraledighet (även arbetsfria vardagar samt sön- och helgdagar) görs avdrag per dag med 90 % x månadslönen x 12 365 Avdraget får dock högst uppgå till 90 % x 7,5 x prisbasbeloppet 365 Om föräldraledigheten skulle bli kortare än en, två, tre respektive fyra månader, betalas inte föräldralön för längre tid än ledigheten omfattar. Föräldralön utbetalas i den ordinarie lönerutinen i samband med föräldraledigheten.
Appears in 1 contract
Samples: Branschavtal
Föräldralönens storlek. Föräldralön utgörs av en månadslön minus 30 avdrag enligt nedan, respektive två, tre eller fyra månadslöner minus respektive 60, 90 eller 120 avdrag enligt följande. För betalas för högst 180 dagar per barn och anställd förälder beräknas genom ett löneavdrag för varje frånvarodag (inklusive arbetsfria dagar) enligt formeln: För medarbetare med rätt till föräldraledighet månadslön om högst 10 x prisbasbeloppet (även arbetsfria vardagar samt sön- och helgdagarpbb) görs avdrag per dag 12 För medarbetare med månadslön över 90 % x 10 x pbb + 10 % x månadslönen x 12 - 10 x pbb 365 365 Avdraget per dag får dock inte överstiga den fasta kontanta månadslönen x 12 365 (Med kontant månadslön avses härvid fast månadslön och fasta lönetillägg.) Vid ledighet med tre fjärdedels, halv eller en fjärdedels föräldrapenning betalas tre fjärdedelar, hälften respektive en fjärdedel av beloppet ovan under sammanlagt högst uppgå till 90 % x 7,5 x prisbasbeloppet 365 Om föräldraledigheten skulle bli kortare än en, två, tre respektive fyra månader, betalas inte föräldralön för längre tid än ledigheten omfattar. Föräldralön utbetalas i den ordinarie lönerutinen i samband med föräldraledigheten180 kalenderdagar.
Appears in 1 contract
Samples: Kollektivavtal
Föräldralönens storlek. Föräldralön utgörs av en månadslön minus 30 avdrag enligt nedan, respektive två, tre eller fyra månadslöner minus respektive 60, 90 eller 120 avdrag enligt följande. För betalas för högst 180 dagar per barn och anställd förälder beräknas genom ett löneavdrag för varje frånvarodag (inklusive arbetsfria dagar) enligt formeln: För medarbetare med rätt till föräldraledighet (även arbetsfria vardagar samt sön- och helgdagar) görs avdrag per dag månadslön om högst För medarbetare med månadslön över 90 % x 10 x pbb + 10 % x månadslönen x 12 365 - 10 x pbb Avdraget per dag får dock inte överstiga (Med kontant månadslön avses härvid fast månadslön och fasta lönetillägg.) Vid ledighet med tre fjärdedels, halv eller en fjärdedels föräldrapenning betalas tre fjärdedelar, hälften respektive en fjärdedel av beloppet ovan under sammanlagt högst uppgå till 90 % x 7,5 x prisbasbeloppet 365 Om föräldraledigheten skulle bli kortare än en, två, tre respektive fyra månader, betalas inte föräldralön för längre tid än ledigheten omfattar. Föräldralön utbetalas i den ordinarie lönerutinen i samband med föräldraledigheten180 kalenderdagar.
Appears in 1 contract
Samples: Kollektivavtal
Föräldralönens storlek. Föräldralön utgörs av en månadslön minus 30 avdrag enligt nedan, respektive två, tre eller fyra månadslöner minus respektive respek- tive 60, 90 eller 120 avdrag enligt följande. För varje frånvarodag med rätt till föräldraledighet (även arbetsfria vardagar samt sön- och helgdagar) görs avdrag per dag med 90 % x månadslönen x 12 365 Avdraget får dock högst uppgå till 90 % x 7,5 10 x prisbasbeloppet 365 Om föräldraledigheten skulle bli kortare än en, två, tre respektive respek- tive fyra månader, betalas inte föräldralön för längre tid än ledigheten omfattar. Föräldralön utbetalas i den ordinarie lönerutinen i samband med föräldraledigheten.
Appears in 1 contract
Samples: Avtal Om Itp
Föräldralönens storlek. Föräldralön utgörs av en månadslön minus 30 avdrag enligt nedan, respektive två, tre eller fyra månadslöner minus respektive 60, 90 eller 120 avdrag enligt följande. För varje frånvarodag med rätt till föräldraledighet (även arbetsfria vardagar samt sön- och helgdagar) görs avdrag per dag med 90 % x månadslönen x 12 365 Avdraget får dock högst uppgå till 90 % x 7,5 x prisbasbeloppet 365 Om föräldraledigheten skulle bli kortare än en, två, tre respektive fyra månader, betalas inte föräldralön för längre tid än ledigheten omfattar. Föräldralön utbetalas i den ordinarie lönerutinen i samband med föräldraledighetenföräldraledig- heten.
Appears in 1 contract
Samples: Löneavtal 2005 – 2008
Föräldralönens storlek. Föräldralön utgörs av en månadslön minus 30 avdrag enligt nedan, respektive två, tre eller fyra månadslöner minus respektive 60, 90 eller 120 avdrag enligt följande. För varje frånvarodag med rätt till föräldraledighet (även arbetsfria vardagar samt sön- och helgdagar) görs avdrag per dag med 90 % x månadslönen x 12 365 Avdraget får dock högst uppgå till 90 % x 7,5 x prisbasbeloppet 365 Om föräldraledigheten skulle bli kortare än en, två, tre respektive fyra månader, betalas inte föräldralön för längre tid än ledigheten omfattar. Föräldralön utbetalas i den ordinarie lönerutinen i samband med föräldraledighetenföräldraledighe- ten.
Appears in 1 contract
Samples: Branschavtal