Smittbärare. Om tjänstemannen måste avhålla sig från arbete på grund av risk för överförande av smitta och rätt föreligger till smittbärarpenning gäller följande: Frånvaro t.o.m. 14:e kalenderdagen För varje timme en tjänsteman är frånvarande görs avdrag med Beträffande begreppen veckoarbetstid och månadslön se mom 4:1.
Appears in 4 contracts
Samples: Tjänstemannaavtal, Tjänstemannaavtal, Tjänstemannaavtal
Smittbärare. Om tjänstemannen tjänsteman måste avhålla sig från arbete på grund av risk för överförande av smitta och rätt föreligger till smittbärarpenning gäller följande: Frånvaro t.o.m. t o m 14:e kalenderdagen För varje timme en tjänsteman är frånvarande görs avdrag med månadslönen x 12 52 x veckoarbetstiden Fr o m 15:e kalenderdagen görs avdrag enligt mom 3:3. Beträffande begreppen veckoarbetstid och månadslön se mom 4:13:2 respektive mom 3:3.
Appears in 2 contracts
Samples: Tjänstemannaavtal, Tjänstemannaavtal
Smittbärare. Om tjänstemannen måste avhålla sig från arbete på grund av risk för överförande av smitta och rätt föreligger till smittbärarpenning gäller följande: Frånvaro t.o.m. t o m 14:e kalenderdagen För varje timme en tjänsteman är frånvarande görs avdrag med månadslönen x 12 52 x veckoarbetstiden Beträffande begreppen veckoarbetstid och månadslön se mom 4:14:1 resp mom 4:2.
Appears in 1 contract
Samples: Stoppmöbelindustriavtal
Smittbärare. Om tjänstemannen måste avhålla sig från arbete på grund av risk för överförande över- förande av smitta och rätt föreligger till smittbärarpenning gäller följande: Frånvaro t.o.m. 14:e kalenderdagen För varje timme en tjänsteman är frånvarande görs avdrag med Beträffande begreppen veckoarbetstid och månadslön se mom 4:1.52 x veckoarbetstiden
Appears in 1 contract
Samples: Kollektivavtal
Smittbärare. Om tjänstemannen måste avhålla sig från arbete på grund av risk för överförande av smitta och rätt föreligger till smittbärarpenning gäller följande: Frånvaro t.o.m. t o m 14:e kalenderdagen För varje timme en tjänsteman är frånvarande görs avdrag med med: månadslönen x 12 52 x veckoarbetstiden Beträffande begreppen veckoarbetstid och månadslön se mom 4:14:1 resp mom 4:2.
Appears in 1 contract
Smittbärare. Om tjänstemannen måste avhålla sig från arbete på grund av risk för överförande av smitta och rätt föreligger till smittbärarpenning gäller följande: Frånvaro t.o.m. t o m 14:e kalenderdagen För varje timme en tjänsteman är frånvarande görs avdrag med månadslönen x 12 52 x veckoarbetstiden Beträffande begreppen veckoarbetstid och månadslön se mom 4:14:1 resp mom 4:2. Fr o m 15:e kalenderdagen görs avdrag enligt mom 4:2.
Appears in 1 contract
Samples: Kollektivavtal
Smittbärare. Om tjänstemannen måste avhålla sig från arbete på grund av risk för överförande överfö- rande av smitta och rätt föreligger till smittbärarpenning gäller följande: Frånvaro t.o.m. t o m 14:e kalenderdagen För varje timme en tjänsteman är frånvarande görs avdrag med Beträffande begreppen veckoarbetstid och månadslön se mom 4:14:1 resp mom 4:2. Fr o m 15:e kalenderdagen görs avdrag enligt mom 4:2.
Appears in 1 contract
Samples: Tjänstemannaavtal