Працівники зобов’язуються. 2.3.1. Дбайливо ставитися до майна Закладу, ощадливо використовувати ресурси та матеріальні цінності.
2.3.2. Використовувати надані у розпорядження обладнання, техніку, транспортні засоби та інше майно Роботодавця лише в інтересах Закладу.
Працівники зобов’язуються. 5.3.1. Вивчати та виконувати вимоги нормативно-правових та нормативних актів з охорони праці, доведених до них у встановленому порядку, правил експлуатації медичної апаратури, устаткування, машин та інших засобів, що використовуються в роботі, поводження з лікувальними газами тощо.
5.3.2. Використовувати в роботі засоби індивідуального і колективного захисту.
5.3.3. Проходити в установленому законодавством порядку попередній та періодичні медичні огляди.
5.3.4. Дбати про особисту безпеку і здоров’я, а також про безпеку і здоров’я оточуючих людей під час перебування на території Закладу.
5.3.5. Своєчасно інформувати відповідних посадових осіб про виникнення небезпечних і аварійних ситуацій на робочому місці, ділянці, в структурному підрозділі. Особисто вживати заходів щодо їх запобігання та усунення.
5.3.6. Відмовитися від виконання дорученої роботи, якщо створилася виробнича ситуація, небезпечна для їх життя чи здоров’я або для людей, які їх оточують або для виробничого середовища чи довкілля.
5.3.7. Утримуватися від куріння тютюнових виробів та електронних систем доставки нікотину на території Закладу.
5.3.8. Виконувати заходи стосовно клієнтського сервісу, що запроваджені в Закладі.
5.3.9. Знати місію Закладу, скеровувати свою роботу задля її досягнення. Поважати корпоративну культуру Закладу та виконувати її.
Працівники зобов’язуються. 2.2.1. Дбайливо ставитися до майна Товариства, ощадливо використовувати виробничі ресурси та матеріальні цінності.
2.2.2. Використовувати надані у розпорядження обладнання, техніку, транспортні засоби та інше майно Роботодавця лише в інтересах Товариства.
2.2.3. Утримуватись від організації страйків під час дії Договору за умови виконання Роботодавцем його положень.
Працівники зобов’язуються. Піклуватися про особисту безпеку і здоров’я, а також про безпеку учнів ліцею.
Працівники зобов’язуються. 3.3.1. Дотримуватися правил внутрішнього службового розпорядку.
Працівники зобов’язуються. Добросовісно, сумлінно виконувати свої трудові обов’язки, дотримуватись Правил внутрішнього трудового розпорядку і Положень цього Колективного договору.
Працівники зобов’язуються. 8.3.1. Піклуватися про особисту безпеку і здоров’я, а також про безпеку вихованців, оточуючих.
8.3.2. Вивчати і виконувати вимоги нормативно-правових актів з охорони праці, правила поводження з устаткуванням і технічними засобами навчання, користуватися засобами Колективного та індивідуального захисту.
8.3.3. Проходити у встановленому чинним законодавством та керівництвом закладу порядку попередні та періодичні медичні огляди.
8.3.4. Негайно повідомляти Керівника про небезпеку, нещасний випадок; вживати заходів щодо їх попередження та ліквідації, надавати першу допомогу потерпілим.
8.3.5. Відповідати за порушення вимог, зазначених у цьому розділі Колективного договору.
Працівники зобов’язуються. 5.3.1. Вивчати та виконувати вимоги нормативно-правових та нормативних актів з охорони праці, доведених до них у встановленому порядку, правил експлуатації медичної апаратури, устаткування, машин та інших засобів, що використовуються в роботі, поводження з лікувальними газами тощо.
5.3.2. Використовувати в роботі засоби індивідуального і колективного захисту.
5.3.3. Проходити в установленому законодавством порядку попередній та періодичні медичні огляди.
5.3.4. Дбати про особисту безпеку і здоров’я, а також про безпеку і здоров’я оточуючих людей під час перебування на території Закладу.
5.3.5. Своєчасно інформувати відповідних посадових осіб про виникнення небезпечних і аварійних ситуацій на робочому місці, ділянці, в структурному підрозділі. Особисто вживати заходів щодо їх запобігання та усунення.
Працівники зобов’язуються. 2.4.1. Чесно і сумлінно працювати, належно виконувати посадові обов’язки.
2.4.2. Виявляти ініціативу і ділову підприємливість у роботі, повагу і прихильність у відношенні до співробітників по роботі.
2.4.3. Постійно підвищувати свою кваліфікацію.
2.4.4. Xxxxxxx і дбайливо відноситись до обладнання. Економно і раціонально використовувати енергоресурси та матеріали.
2.4.5. Дотримуватися Правил етичної поведінки посадових осіб виконавчого комітету Смілянської міської ради (згідно з додатком № 1).
Працівники зобов’язуються. 2.2.1. Дбайливо ставитися до майна Центру, ощадливо використовувати виробничі ресурси та матеріальні цінності.
2.2.2. Використовувати надані у розпорядження обладнання, техніку, транспортні засоби та інше майно Роботодавця лише в інтересах Центру.
2.2.3. Утримуватись від організації страйків під час дії Договору за умови виконання Роботодавцем його положень.