招聘服务 样本条款
招聘服务. 供应商根据招标人岗位派遣员工的用工需求制定招聘计划，拓展招聘渠道，落实招聘方案，并按照要求组织求职人员简历筛选、求职接洽、员工推荐，根据招标人要求组织员工面试，并办理入职前相关工作。
招聘服务. 您不应将我们的服务用于任何其他非人才招聘相关的用途，不应从事影响我们提供服务或其他损害他人合法利益的行为，包括但不限于：
1） 在简历中心公布不完整、虚假或不准确的简历资料，或不是您本人的简历（发布他人简历为他人寻找全职或兼职工作）；
2） 公布非简历资料，如意见、通知、商业广告或其他非简历内容；
3） 除授权的发布者外，删除或修改其他个人或公司公布的资料；
4） 擅自打印、复制、转发或以其他方式使用有关雇员的任何个人资料或有关雇主的商业信息；
5） 未经同意，向公布信息的个人或公司发电子邮件、打电话、寄信或以其他方式进行接触；
6） 将我们的产品和/或服务用于非法目的；
7） 以非法方式使用我们的产品和/或服务；
8） 违反中华人民共和国法律法规和/或我们不定期更新并公示的规范用户行为相关的规则 （如《用户行为规范》、《职位发布描述》、《HFA Career 信息发布规则》等）。