组织管理和运行模式 样本条款

组织管理和运行模式. 联合实验室设立实验室管理委员会，甲方推荐一人担任委员会主任，乙方推荐一人担任委员会副主任。委员会每年定期举行会议，确定实验室研究方向和年度研发项目。各方根据需要派出人员进入实验室开展工作。 实验室研发工作按照总体规划，分工合作的方式展开。甲方主要负责不同使用场景的储氢材料以及装置的设计方案相关参数和具体指标的研究开发，乙方主要负责储氢装置的系统设计、装置的集成与制造工作，并进行稳定可靠性调试、验证。双方共同对储氢装置的可靠性、安全性和稳定性等技术指标开展性能评价，并在此基础上继续探讨加氢站储氢系统、中长距离氢储运车等方面的产品研发和合作。 甲方具有氢储运及加氢站用高低温固态储氢材料的成分研发、生产设备及规模化制备技术，具备年产 500 吨储氢材料生产能力；具备固态储氢材料供氢装置的设计及研发能力，生产的小型固态储氢罐已经广泛用于燃料电池助力车、电动车、叉车及公斤级备用电源供氢系统，具备相关知识产权。 乙方具有制氢、储氢、加氢反应项目的系统设计、装备制造技术和配套能力，具有对温度和压力下临氢设备的设计、制造技术，临氢设备安全运行的在线监测技术及临氢材料腐蚀破坏的检验试验技术，具备相关知识产权。