Common use of 行权安排 Clause in Contracts

行权安排. 本计划有效期为自首次股票期权授权之日起计算,最长不超过 4 年。本计划首次授予的股票期权自本期激励计划首次授权日起满 12 个月后, 行权期 行权安排 可行权数量占获 授期权数量比例

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Samples: 股票期权激励计划

行权安排. 本计划有效期为自首次股票期权授权之日起计算,最长不超过 4 年。本计划首次授予的股票期权自本期激励计划首次授权日起满 12 个月后, 本激励计划的有效期为自股票期权首次授权日起最长不超过 5 年。本计划授 行权期 行权安排 可行权数量占获 授期权数量比例

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行权安排. 本计划有效期为自首次股票期权授权之日起计算,最长不超过 4 年。本计划首次授予的股票期权自本期激励计划首次授权日起满 12 个月后, 行权期 行权安排 可行权数量占获 授期权数量比例本计划有效期为自首次股票期权授权之日起计算,最长不超过4年。本计划首次授予的股票期权自本期激励计划首次授权日起满12个月后,激励对象应在未来36个月内分三期行权,首次

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行权安排. 本计划有效期为自首次股票期权授权之日起计算,最长不超过 本计划有效期为自股票期权授权之日起计算,最长不超过 4 年。本计划首次授予的股票期权自本期激励计划首次授权日起满 年。本计划授予的股票期权自本期激励计划授权日起满 12 个月后, 行权期 行权安排 可行权数量占获 授期权数量比例个月后,激励对象应

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行权安排. 本计划有效期为自首次股票期权授权之日起计算,最长不超过 4 本计划有效期为自首次股票期权授权之日起计算,最长不超 过 5 年。本计划首次授予的股票期权自本期激励计划首次授权日起满 12 个月后, 行权期 行权安排 可行权数量占获 授期权数量比例

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