项目培训方案. 项目实施的培训课程内容设计合理，具有实用性和操作性得 5 分；项目培训方案一般实用性 和操作性欠合理得 1-3 分，未提供项目培训方 案得 0 分 保密承诺
项目培训方案. 根据培训方式和内容针对性、全面性；给学员提供自助复习培训内容的方式的先进性、便捷性；培训效果检验方式的先进性、便捷性、全面性等方面进行综合评价（0-3分）。
项目培训方案. 根据投标人项目培训方案（包含但不限于：培训计划、培训课程、授课人员、培训对象与人数、培训地点、培训时间等），提供的方案周全详细、具体，可行性强的 3 分；提供的方案较为周全详细、较具体，可行性一般的得 2 分；提供的方案详细不完整 、不具体或可行性差的得 1 分； 其余不得分。
项目培训方案. 根据投标人提供的项目培训方案进行综合评审，包括培训方案、培训内容、培训对象、培训计划等 4 项内容，本项最高 8 分。
项目培训方案. 投标人应根据招标文件要求提供具体详实的项目培训方案，方案优于招标文件要求的得 2 分，符合招标文件要求得 1 分，不符合招标文件要求及未提供的不得分。