Dočasné přidělení Vzorová ustanovení

Dočasné přidělení. Dohodu o dočasném přidělení zaměstnance k jinému zaměstnavateli smí zaměstnavatel s tímto zaměstnancem uzavřít nejdříve po uplynutí 6 měsíců ode dne vzniku pracovního poměru.
Sample 1Sample 2Sample 3See All (4)
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Dočasné přidělení. Dočasné přidělení bylo nově zakotveno v zákoníku práce novelou prováděnou zákonem č. 365/2011 Sb. Od účinnosti zákona č. 435/2004 Sb., zákona o zaměstnanosti nebylo dočasné přidělení možné, pokud se nejednalo o stáž za účelem zvýšení kvalifikace.98 Institut dočasného přidělení je výhodný pro obě strany pracovněprávního vztahu z několika důvodů. Zaměstnavatelé mohou využívat spolupráce na společných projektech s jinými zaměstnavateli, kdy je potřeba předání zaměstnanců a současně v případě, že není dostatek práce u jednoho zaměstnavatele, může tento zaměstnavatel dočasně přidělit zaměstnance jinému zaměstnavateli a tím tak zabránit propouštění. Dočasné přidělení je tedy značně flexibilním institutem.99 Dočasné přidělení spočívá v dohodě mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem o dočasném přidělení k výkonu práce k jinému zaměstnavateli. Tato dohoda musí být písemná pod sankcí neplatnosti. Zákoníkem práce jsou stanoveny její podstatné náležitosti, a to název zaměstnavatele, k němuž se zaměstnanec přiděluje, den, kdy dočasné přidělení vznikne, druh práce, kterou bude dočasně přidělený zaměstnanec vykonávat a doba, na kterou se dočasné 97 GALVAS, Milan a kol. Pracovní právo. 1. vyd. Brno: Masarykova univerzita, 2012. s. 265-268. ISBN 978-80-210-5852-1.
Sample 1
Dočasné přidělení. Xxx Xxxxx, 13. 3. 2019, Katedra soukromého práva a civilního procesu, Právnické fakulta UP v Olomouci, xxx.xxxxx00@xxxx.xx • Pracovní poměr 🡺 jediný právní vztah, ve kterém lze v plném rozsahu vykonávat závislou práci pro Ztele • K založení je zapotřebí právního jednání • Nemůže vzniknout bez souhlasu Zce • Až na výjimky vzniká uzavřením pracovní smlouvy • Vznik uzavřením pracovní smlouvy / jmenováním • Jmenování • Nepodnikatelská sféra • U vedoucích Zců podle § 33 • Pozice ve státní samosprávně (zvláštní PO) – vedoucí státních útvarů je možno jmenovat i odvolat • organizační útvar – každá organizace svým interním předpisem vymezí své útvary, jmenují se vedoucí těchto útvarů • Nejedná se o státní službu (234/2014 Sb.) nebo o služební poměr Xxx Xxxxx, 13. 3. 2019, Katedra soukromého práva a civilního procesu, Právnické fakulta UP v Olomouci, xxx.xxxxx00@xxxx.xx • Pokud je Ztelem jiná osoba, než uvedená v § 33/3 • Tedy pokud nelze pracovní poměr založit jmenováním • S vedoucím Zce může být dojednána možnost odvolání z pracovního místa • Pokud je ujednáno, že se jej Zec může vzdát (§73/2) • Vedoucími místy jsou • V přímé řídící působnosti • SO / PO nebo Ztele / FO • V přímé řídící působnosti vedoucího Zce podřízeného • SO / PO nebo Zteli (FO) • Písemná forma, odvoláním / vzdáním se PP nekončí Xxx Xxxxx, 13. 3. 2019, Katedra soukromého práva a civilního procesu, Právnické fakulta UP v Olomouci, xxx.xxxxx00@xxxx.xx
Sample 1

Related to Dočasné přidělení

  • SDĚLENÍ Ministerstva zahraničních věcí

  • Prodlení 1. Při prodlení s úhradou plateb, ke kterým je nájemce zavázán touto smlouvou, nebo i při prodlení s úhradou částí těchto plateb je pronajímatel oprávněn po jedné upomínce od nájemní smlouvy odstoupit (viz. článek X. Podmínek). Upomínkou se rozumí písemná výzva nájemci k zaplacení a je považována za doručenou i v případech, že nájemce upomínku uloženou na poště v místě poslední známé adresy nepřevzal. Za každou zaslanou upomínku zaplatí nájemce pronajímateli administrativní poplatek. 2. Za prodlení se splátkami a ostatními platbami, je nájemce povinen zaplatit smluvní pokutu ve výši 0,1% z dlužné částky za každý den prodlení. Smluvní pokuta je splatná nájemcem do 10 dnů od doručení vyúčtování. 3. V případě, že po jedné odeslané upomínce nedojde k úhradě dlužné částky nájemcem, může pronajímatel využít služby inkasní a vymáhací agentury (dále také třetí osoba). Nájemce je povinen uhradit pronajímateli výdaje zaplacené pronajímatelem za služby třetí osoby zmocněné pronajímatelem k vymáhání pohledávky nebo odebrání předmětu nájmu, a to i v případě, že nájemní smlouva nebude předčasně ukončena. Tyto náklady se nájemce zavazuje uhradit do 10 dnů od doručení vyúčtování.

  • Předčasné splacení Bez ohledu na jakákoliv jiná ustanovení této Smlouvy je Budoucí kupující oprávněn zaplatit jakoukoliv Splátku kdykoliv před její splatností dle této Smlouvy Předčasné splacení nebude mít vliv na Budoucí kupní cenu.

  • Přechodná ustanovení 33.1 Pro Smlouvy, na které se použije právní úprava platná před účinností občanského zákoníku,22 platí, že Kontaktní adresou Klienta je adresa uvedená v příslušné Smlouvě, ve smlouvě související s poskytovanou Bankovní službou nebo Klientem Bance jinak písemně oznámena jako adresa pro doručování. 33.2 Banka poskytne informace o úplatě a roční přehled o úplatě dle čl. 17.2 VOP od účinnosti příslušné zákonné úpravy a v souladu s ní.

  • Předčasné splacení úvěru 9.2.1 Klient, který je spotřebitelem, je oprávněn Úvěr zcela nebo z části splatit kdykoliv po dobu trvání Úvěrové smlouvy. V případě předčasného splacení části Úvěru je Společnost oprávněna požadovat účelně vynaložené náklady, které jí vznikly v přímé souvislosti s předčasným splacením, a to sice náklady na (i) rekalkulaci splátek Úvěru, (ii) účetní vypořádání předčasného splacení části Úvěru a stanovení nových splátek Úvěru, (iii) zpracování a odeslání nového splátkového kalendáře Xxxxxxxxx, (iv) archivaci dokumentace související s předčasným splacením části Úvěru, (v) informování pojišťovny ohledně změny pojištění v případě sjednaného Pojištění schopnosti splácet. Výše těchto nákladů nepřesáhne 1 % z předčasně splacené části Úvěru, přesahuje-li doba mezi předčasným splacením a sjednaným koncem Úvěrové smlouvy jeden rok nebo 0,5 % z předčasně splacené části Úvěru, nepřesahuje-li doba mezi předčasným splacením a sjednaným koncem Úvěrové smlouvy jeden rok a zároveň částku úroku, kterou by Klient zaplatil za dobu od předčasného splacení do skončení původně dohodnuté doby trvání Úvěrové smlouvy. Klient obdrží ze strany Společnosti nový splátkový kalendář.

  • Usnášeníschopnost Schůze je usnášeníschopná, pokud se jí účastní Osoby oprávněné k účasti na schůzi, které byly k Rozhodnému dni pro účast na schůzi Vlastníky dluhopisů, jejichž souhrnná jmenovitá hodnota představuje více než 30 % (třicet procent) jmenovité hodnoty nesplacené části Emise. Není-li Schůze, která má rozhodnout o změně Emisních podmínek, schopna se usnášet, svolavatel svolá, je-li to nadále potřebné, náhradní Schůzi tak, aby se konala do 6 (šesti) týdnů ode dne, na který byla svolána původní Schůze. Konání náhradní Schůze s nezměněným programem jednání se oznámí Vlastníkům dluhopisů nejpozději do 15 (patnácti) dnů ode dne, na který byla svolána původní Schůze. Náhradní Schůze je schopna se usnášet bez ohledu na podmínku uvedenou v předcházejícím odstavci. Před zahájením Schůze je svolavatel povinen poskytnout za účelem kontroly účasti na Schůzi informaci o počtu všech Dluhopisů opravňujících k účasti na této Schůzi. Vlastní Dluhopisy ve vlastnictví Emitenta k Rozhodnému dni pro účast na schůzi se pro účely tohoto článku 10.3.1 nezapočítávají.

  • Riziko předčasného splacení Emitent je oprávněn emisi Dluhopisů předčasně splatit na základě vlastního rozhodnutí. Vlastník dluhopisů takové emise je vystaven riziku nižšího než předpokládaného výnosu z důvodu předčasného splacení.

  • Předčasné splacení z rozhodnutí Vlastníků dluhopisů Vlastníci dluhopisů nejsou oprávněni žádat předčasnou splatnost Dluhopisů přede Dnem konečné splatnosti dluhopisů s výjimkou předčasného splacení v souladu s článkem 7, 10.4.1,

  • Vymezení Vodní cesta využívaná na Vltavě v úseku Mělník (soutok s Labem)–Praha–Třebenice.

  • Pracovní neschopnost znamená z lékařského hlediska nezbytně nutnou dočasnou pracovní neschopnost pojištěného, při které je pojištěný na základě: a) rozhodnutí o vzniku dočasné pracovní neschopnosti, vydaného poskytovatelem zdravotních služeb působícím v České republice či b) lékařem vyplněného formuláře v případě pojištěného, který není účastníkem nemocenského pojištění, uznán práce neschopným a nemůže žádným způsobem vykonávat své obvyklé povolání, a to ani po omezenou část dne.