Fondy. 1. Penzijní jednotka představuje podíl na majetku v účastnickém fondu. 2. Účastnické fondy se navzájem liší způsobem investování, stanovenými investičními limity a tím i možným výnosem a mírou rizika. 3. Majetek v účastnickém fondu obhospodařuje Penzijní společnost svým jménem a na účet Účastníků. Majetek v účastnickém fondu není součástí majetku Penzijní společnosti, která jej obhospodařuje. 4. Hodnota penzijní jednotky se vyjadřuje v českých korunách a určuje se s přesností na čtyři desetinná místa. Aktuální hodnota penzijní jednotky, termíny oceňování a postup připisování a odepisování penzijních jednotek je stanoven ve Statutu příslušného účastnického fondu. 5. Účastnický fond je povinen stanovit hodnotu fondového vlastního kapitálu a aktuální hodnotu penzijní jednotky nejméně jednou týdně a uveřejnit je nejpozději do 2 pracovních dnů na internetových stránkách xxx.xxxxxx.xx 6. V případě, že má být účastnický fond zrušen, navrhne Penzijní společnost Účastníkovi změnu Strategie spoření bez rušeného účastnického fondu tak, aby změna respektovala rizikový profil Účastníka. Penzijní společnost je povinna oznámit tuto změnu Strategie spoření alespoň 30 dnů před účinností navrhované změny. Pokud Účastník nedoručí Penzijní společnosti před oznámeným datem účinnosti změny svůj písemný nesouhlas, platí, že se změnou souhlasí. Pokud Účastník se změnou nesouhlasí a neuvede požadovanou Strategii spoření, změní Penzijní společnost k oznámenému datu účinnosti změny Strategii spoření Účastníka tak, že rušený účastnický fond nahradí Povinným konzervativním fondem.
Fondy. (1) Prostřednictvím podílových jednotek se určuje podíl pojistníka na hodnotě jím určeného fondu z nabídky pojistitele, nezaručují se však jimi pojistníkovi žádná dodatečná práva z aktiv tohoto fondu.
Fondy. 1. Družstvo vytváří kromě základního kapitálu a specifických družstevních fondů další vlastní zdroje na financování své činnosti. Tyto zdroje charakterizuje Statut fondů DOMOV SBD Vyškov.
Fondy. Podfondy zahraničních fondů kolektivního investování, jejichž cenné papíry Obchodník v České republice veřejně nabízí, a které jsou uvedené v Přehledu Fondů. Podfond může mít jednu nebo více tříd akcií; každá třída akcií má samostatný ISIN (tzn. jedinečné a nezaměnitelné mezinárodní alfanumerické označení cenného papíru).
Fondy. (1) Fondy se vzájemně liší typem aktiv, a tím i výnosem a mírou rizika. Seznam fondů a popis zaměření investiční politiky je uveden v Obchodních podmínkách.
Fondy. 1. Pojistitel nabízí dva druhy fondů:
Fondy. (1) Cílem fondů je dlouhodobé zhodnocování jejich majetku a tím zároveň zvyšo- vání hodnoty podílových jednotek. Prostřednictvím podílových jednotek se určuje podíl pojistníka na hodnotě daného fondu, nezaručují se jimi však pojistníkovi žádná dodatečná práva z aktiv tohoto fondu.
Fondy. Nedělitelný fond družstvo doplňuje ročně nejméně o 10% čistého ročního zisku, a to až do doby, než výše nedělitelného fondu dosáhne částky rovnající se polovině zapisovaného základního kapitálu družstva. Nedělitelný fond se nesmí použít za trvání družstva k rozdělení mezi členy. čerpány dle platných vnitropodnikových směrnic.
Fondy. V rámci produktu FLEXI životní pojištění nabízí pojistitel možnost investovat do garantovaného fondu a do vybraných investičních fondů.
Fondy. Položka v Kč resp. v protihodnotě 500 až 299 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 0,75 % 100 tis. = 750 300 000 až 999 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 0,50 % 500 tis. = 2 500 1 000 000 Kč a více nebo ekvivalentu v cizí měně 0,35 % 1,5 mil. = 5 250 500 až 299 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 2,00 % 100 tis. = 2 000 300 000 až 999 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 1,75 % 500 tis. = 8 750 1 000 000 Kč a více nebo ekvivalentu v cizí měně 1,50 % 1,5 mil. = 22 500 500 až 299 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 3,75 % 100 tis. = 3 750 300 000 až 999 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 3,00 % 500 tis. = 15 000 1 000 000 Kč a více nebo ekvivalentu v cizí měně 2,75 % 1,5 mil. = 41 250 500 až 299 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 2,75 % 100 tis. = 2 750 300 000 až 999 999,99 Kč nebo ekvivalentu v cizí měně 2,50 % 500 tis. = 12 500 1 000 000 Kč a více nebo ekvivalentu v cizí měně 2,25 % 1,5 mil. = 33 750