Odměna Smluvní strany se dohodly na této smluvní odměně Pověřence paušální odměna ve výši [*],- Kč (bez DPH) měsíčně. Paušální odměna zahrnuje poskytování služeb Pověřence v rozsahu do [*] hodin měsíčně, včetně jeho osobní přítomnosti v sídle Správce v minimálním sjednaném rozsahu dle čl. II. odst. 2 této smlouvy. Za činnost Pověřence v rozsahu překračujícím sjednaný časový rozsah služeb dle odst. 2 tohoto článku smlouvy náleží Pověřenci hodinová odměna ve výši [*],- Kč/ hod. Minimální účtovaný čas je 15 minut. Služby Pověřence budou účtovány měsíčně. Odměna Pověřence bude hrazena na základě účetního/daňového dokladu (faktury), jehož splatnost bude činit minimálně [*] dní. K dohodnuté odměně dle čl. III. odst. 1 této Smlouvy se připočte daň z přidané hodnoty dle aktuální zákonné sazby (v právními předpisy stanovených případech). [var.: Pověřenec není plátcem daně z přidané hodnoty a tato nebude k odměně připočítávána]. Kromě odměny dle čl. 1 uhradí Správce Pověřenci odůvodněné hotové náklady vynaložené na jeho činnost dle této smlouvy, zejména na školení a vzdělávání Pověřence nezbytné k udržení požadované úrovně jeho odborných znalostí, koupi odborné literatury, cestovní výlohy, poštovné apod., a to v maximální výši [*],- Kč měsíčně; v případě vyšších nákladů hradí Správce i tyto náklady, pokud je písemně odsouhlasí. Náklady bude Pověřenec účtovat Správci společně se svou odměnou.
Odměna příkazníka 3.1. Odměna za činnost příkazníka podle této smlouvy (dále jen "odměna") je stanovena dohodou smluvních stran a skládá se:
Odměny Za součást mzdy se pro účely stanovení výše způsobilých osobních nákladů v návrhu projektu nepovažují: • odměna podle § 134 zákoníku práce; • cílová odměna podle § 134a zákoníku práce; • jiné obdobné odměny. Výše uvedené součásti mzdy není možno v návrhu projektu zahrnout do plánovaných osobních nákladů, v průběhu řešení je však lze na základě rozhodnutí zaměstnavatele do nákladů zahrnout.
Zástupci Smluvních stran, oznamování 13.1. Smluvní strany si po uzavření této Smlouvy vzájemně sdělí kontaktní údaje odpovědných zástupců pro vzájemnou komunikaci v souvislosti s předmětem plnění dle této Smlouvy.
Odměna za pracovní pohotovost 1. Zaměstnancům HZS při dosažitelnosti pracoviště v době kratší než 15 minut přísluší odměna za pracovní pohotovost ve výši uvedené v Příloze č. 2.1 bod 11 sazba A této PKS.
Odstoupení v případě pojistných smluv uzavřených pojistníkem – spotřebitelem mimo obchodní prostory V případě, že jde o pojistnou smlouvu uzavřenou mimo obchodní prostory, tj. mimo prostory obvyklé pro podnikání, může pojistník, který je spotřebitelem, odstoupit od smlouvy do 14 dní ode dne jejího uzavření. Jestliže pojistník dal souhlas k začátku plnění služby před uplynutím lhůty pro odstoupení a tato služba byla splněna, nemůže již od smlouvy odstoupit. Pokud pojistník požádal, aby poskytování služeb začalo během lhůty pro odstoupení od smlouvy, může pojistitel požadovat zaplacení částky úměrné rozsahu poskytnutých služeb do okamžiku odstoupení, a to v porovnání s celkovým rozsahem služeb stanoveným ve smlouvě.
Ujednání o dodržování vnitřních pravidel 1. Uživatel se zavazuje dodržovat Domácí řád DSK a svým podpisem na této smlouvě potvrzuje, že s Domácím řádem byl před podpisem této smlouvy důkladně a podrobně seznámen.
Stolní ocet a jeho náhražky Kapitola 23 Zbytky a odpady v potravinářském průmyslu; připravené krmivo
ZVLÁŠTNÍ OBCHODNÍ PODMÍNKY Článek 1.1 VOP se doplňuje o následující text:
Smluvní mzda 1. Ve smyslu ustanovení § 113 a § 114 ZP lze s vybranými zaměstnanci uzavřít dohodu o výši mzdy (dohodu o mzdových nárocích, manažerskou smlouvu).