Referencelaboratorievirksomhed eksempelklausuler

Referencelaboratorievirksomhed. DTU Fødevareinstituttet er på en lang række områder inden for kemisk fødevaresikkerhed udpeget af FVST som nationalt referencelaboratorium i relation til Kontrolforordningen. DTU Fødevareinstituttet er EU-referencelaboratorium for pesticider i cerealier og foderstoffer. Det overordnede formål for referencelaboratorievirksomheden er at sikre den analytiske kvalitet af de nationale laboratorieundersøgelser, samt at medvirke til opbygning af en fornuftig kontrolplan, som sik- rer et rationelt og transparent grundlag for FVST’s beslutninger og administrative tiltag. Rollen som nationalt referencelaboratorium indebærer en række opgaver herunder varetagelsen af et analytisk beredskab, jf. kontrolforordningen, og gennemførelsen af offentlige kontrolopgaver på særli- ge analytisk-kemiske opgaver. Endvidere omfatter referencelaboratorieopgaverne verifikation af analyseresultater i nødvendigt om- fang, projektdeltagelse/-ledelse af FVST’s laboratorieprojekter, herunder projektbeskrivelser og rap- porter, rådgivning til FVST’s officielle laboratorier om metoder og laboratorietekniske forhold, herun- der som nationalt bindeled til EU's referencelaboratorier med deltagelse i møder, workshops og præsta- tionsprøvninger m.v. arrangeret af disse. DTU Fødevareinstituttet deltager desuden i internationale arbejdsgrupper inden for metodearbejde og standardisering. En forudsætning for varetagelsen af referencelaboratoriefunktionen er, at DTU Fødevareinstituttet op- retholder en ISO/IEC17025 akkreditering. Indenfor ernæring og kemisk fødevaresikkerhed omfatter ak- krediteringen en lang række metoder indenfor kemiske forureninger og næringsstoffer, samt fleksibel akkreditering for metoder der udføres ved GC-MS/MS, GC/MS og LC/MS/MS. DTU Fødevareinstitut- tet er desuden ISO 17043 akkrediteret til udbud af præstationsprøvninger for pesticidrester i korn, korn- produkter og foderstoffer.
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Referencelaboratorievirksomhed. Det overordnede formål for referencelaboratorievirksomheden er sikre den analytiske kvalitet af de na- tionale laboratorieundersøgelser, samt at medvirke til opbygning af en fornuftig kontrolplan, som sikrer et rationelt og transparent grundlag for FVST’s beslutninger og administrative tiltag. Referencelabora- torierne giver desuden instituttet adgang til et international netværk af forsknings- og laboratoriekon- takter, der på visse af disse områder er uundværlige. DTU Fødevareinstituttet er på en lang række områder inden for Mikrobiologisk fødevaresikkerhed ud- peget af FVST som nationalt referencelaboratorium (NRL) i relation til Kontrolforordningen. Den nationale forpligtigelse som NRL jf. EU lovgivningen varetages i et formaliseret samarbejde mel- lem DTU og FVST’s mikrobiologiske laboratorium i Ringsted. DTU bidrager således med forskning og udvikling af metoder, der i samarbejde med FVST’s laboratorium etableres i rutinemæssig kontrol- sammenhæng, hvor det vurderes relevant. Opretholdelse af akkreditering samt deltagelse i præstati- onsprøvninger varetages primært af FVST. DTU har akkreditering af salmonella serotypning på vegne af NRL; men denne aktivitet forventes overført til FVST i løbet af 2016. DTU deltager i EU ringtests vedr. karakterisering af salmonella, VTEC, Campylobacter og Listeria. Begge laboratorier deltager i EU ringtest for antibiotikaresistens. På virusområdet har DTU hidtidigt varetaget alle forpligtigelser som NRL; men en del af disse forventes også overført til laboratoriet i Ringsted i løbet af 2016 Endvidere er DTU Fødevareinstituttet EU-referencelaboratorium (EURL) for antibiotikaresistens og WHO Collaborating Centre for antibiotikaresistens i fødevarebårne patogener. Dette center står bl.a. for verdens største Quality Assurance Test system på området (mere end 100 deltagende lande). DTU Fødevareinstituttet har i relation til den nationale og internationale referencefunktion en ISO/IEC17025 akkreditering på udvalgte mikrobiologiske analyser. Disse akkrediteringer omfatter pt.3 mikrobiologiske analysemetoder og akkreditering til udbud af præstationsprøvninger (ISO/IEC17043) indenfor zoonotiske patogener og indikatororganismer i bakterieisolater (serotypnin- ger, identifikation og resistensbestemmelse). Som konsekvens af overførsel af serotypningsanalyse til FVST forventer DTU at lukke akkrediteringen af denne analyse inden udgangen af 2016. Øvrige krav om akkreditering jf. NRL (Rådets forordning 882/2004) honoreres via samarb...
Sample 1
Referencelaboratorievirksomhed. DTU har ikke referencelaboratorievirksomhed indenfor fødevarekvalitet, men instituttet kan fungere som kontrollaboratorium på artsidentifikation af fisk ved hjælp af protein profilering.
Sample 1

Related to Referencelaboratorievirksomhed

  • Opsigelsesvarsler 1. For medarbejdere, der uden anden afbrydelse end nedenfor nævnt, har været beskæftiget i samme virksomhed i nedenstå- ende tidsrum, der regnes fra vedkommendes fyldte 18. år gælder følgende opsigelsesfrister fra: Arbejdsgiver- side Arbejder- side Fra 0 til 1 års beskæftigelse 0 uger 0 uger Efter 1 års beskæftigelse 3 uger 1 uge Efter 3 års beskæftigelse 5 uger 2 uger Efter 5 års beskæftigelse 7 uger 2 uger Elevtid, herunder elevtid før det fyldte 18. år, tæller med i ancien- niteten, hvis eleven fortsætter i virksomheden efter endt uddan- nelse.

  • Tildelingskriterium Valg af leverandør(er) vil ske på grundlag af tildelingskriteriet ”det økonomisk mest fordel- agtige tilbud”.

  • Meddelelse Hvis Virksomheden forventer en forsinkelse i leveringen af serviceydelser informerer Virksomheden kunden om det og oplyser samtidig årsagen til forsinkelsen og ny forventet leveringstid.

  • Meddelelser Meddelelser til Indehavere anses for at være gyldigt givet, hvis de er offentliggjort i et førende en- gelsksproget dagblad med almindelig udbredelse i Europa, eller, hvis Kapitalbeviserne er noteret på den irske fondsbørs’ kursliste (Official List of the Irish Stock Exchange) og optaget til handel på den irske fondsbørs’ Global Exchange Market (så længe Kapitalbeviserne er noteret på den irske fonds- børs’ kursliste, og den irske fondsbørs’ regler tillader det), såfremt de offentliggøres på den irske fondsbørs’ hjemmeside (xxx.xxx.xx). Udsteder skal endvidere sikre, at meddelelser behørigt offentliggøres på en måde, der er i overens- stemmelse med regler udstedt af enhver fondsbørs eller anden relevant myndighed, hvor Kapitalbe- viserne til enhver tid måtte være noteret, eller af hvem de er optaget til handel. Alle således givne meddelelser anses for at være gyldigt givet på datoen for den første offentliggø- relse (eller, hvis det kræves, at meddelelsen offentliggøres i mere end ét dagblad, på den første dato, hvor offentliggørelsen skal være sket i alle krævede dagblade). Kuponindehavere vil i alle henseen- der anses for at have fået meddelelse om indholdet af enhver meddelelse givet til Indehaverne i overensstemmelse med denne Betingelse. Mens Kapitalbeviserne repræsenteres af et eller flere globale Kapitalbevis(er), og det eller de globale Kapitalbeviser i deres helhed besiddes på vegne af et eller flere relevante clearingsystem(er), vil det i vilkårene for det eller de globale Kapitalbeviser være angivet, hvorledes meddelelser til Indehavere skal gives, som beskrevet i “Oversigt over Kapitalbevisernes Form” i prospektet vedrørende Kapi- talbeviserne af 24. marts 2017.

  • Børneomsorgsdage Medarbejdere og ansatte under uddannelse med mindst 9 måne- ders anciennitet, der har ret til at holde barns første sygedag, har ret til 2 børneomsorgsdage pr. ferieår. Medarbejderen kan højst afholde 2 børneomsorgsdage pr. ferieår, uanset hvor mange børn medarbejderen har. Reglen vedrører børn under 14 år. Dagene placeres efter aftale mellem virksomheden og medarbejde- ren under hensyntagen til virksomhedens tarv. Børneomsorgsdagene afholdes uden løn, men medarbejderen kan få udbetalt et beløb fra sin Fritvalgs Lønkonto. Med virkning fra 1. maj 2020 gælder følgende: Den 1. maj tildeles medarbejdere og ansatte under uddannelse, med mindst 9 måneders anciennitet, der har ret til at holde barns første sygedag, 2,66 børneomsorgsdage til afholdelse i perioden 1. maj 2020 – 31. august 2021. Medarbejderen kan højst afholde 2,66 børneomsorgsdag i perioden, uanset hvor mange børn medar- bejderen har. Reglen vedrører børn under 14 år. Dagene placeres efter aftale mellem virksomheden og medarbejde- ren under hensyntagen til virksomhedens tarv. Børneomsorgsdagene afholdes uden løn, men medarbejderen kan få udbetalt et beløb fra sin Fritvalgs Lønkonto. Med virkning fra 1. september 2021 gælder følgende: Medarbejdere og ansatte under uddannelse, med mindst 9 måne- ders anciennitet, der har ret til at holde barns første sygedag, har ret til 2 børneomsorgsdage pr. ferieafholdelsesperiode. Medarbej- deren kan højst afholde 2 børneomsorgsdag pr. ferieafholdelses- periode, uanset hvor mange børn medarbejderen har. Reglen ved- rører børn under 14 år. Dagene placeres efter aftale mellem virksomheden og medarbejde- ren under hensyntagen til virksomhedens tarv. Børneomsorgsdagene afholdes uden løn, men medarbejderen kan få udbetalt et beløb fra sin Fritvalgs Lønkonto.

  • Tvistigheder Spørgsmål om overtrædelse og fortolkning af forhandlingsresultatet afgøres efter de almindelige regler på det pågældende område.

  • Indledende bestemmelser 1. Bestemmelsernes formål er at sikre overenskomstmæssige vilkår. Bestemmelserne kan ikke benyttes til at kræve lønoplysninger ud- leveret med henblik på en overordnet belysning af lønforholdene i virksomheden.

  • Deltidsbeskæftigelse Ved ansættelse på deltid med mindre end 15 arbejdstimer (løntimer) pr. uge indgås forud aftale mellem ansættelsesmyndigheden og organisationen.

  • Forsikringens varighed og opsigelse Forsikringen gælder for 1 år ad gangen. Er forsikringen i kraft på det tidspunkt, hvor præmien fornyes, fremsendes opkrævning gældende for en ny 1-årig periode. Forsikringstageren kan skriftligt opsige forsikringen med 30 dages varsel til den 1. i måneden. Eventuelt overskydende præmie betalt for perioden, som ligger efter forsikringens ophørsdag, vil blive tilbagebetalt. Dog opkræves et administrationsgebyr på kr. 50 pr. forkortet opsagt forsikring. Opsiges forsikringen før første hovedforfald opkræves administrationsgebyr på kr. 400 pr. forsikring (beløbene indeksreguleres ikke). Bestemmelsen om modregning af et admini- strationsgebyr gælder dog kun, hvis det er forsikringstageren, som opsiger forsikringen. Er det DFA Indigo, som opsiger forsikringen, returneres hele den eventuelle overskydende præmie, der måtte ligge efter forsikringens ophørsdag. Er forsikringen nytegnet, og er præmien betalt inden for en periode på op til 14 dage efter, at forsikringsvilkårene er fremsendt, vil DFA Indigo også returnere indbetalte præmier uden modregning af administrationsgebyr. DFA Indigo kan med et skriftligt varsel på mindst 1 måned opsige forsikringen til ophør på forsikringens hovedforfaldsdag. Ligeledes kan DFA Indigo med et tilsvarende varsel og virkningstidspunkt gøre en forlængelse af forsikringen betinget af ændrede vilkår – for eksempel forhøjelse af præmien, indførelse af andre selvrisikobeløb eller selvrisiko generelt, ændring af forsikringens omfang med videre. Endelig kan DFA indigo, efter enhver anmeldt skade i indtil 1 måned efter erstatningens udbetaling eller afvisning af skaden, skriftligt opsige forsikringen til ophør med 14 dages varsel.

  • Generelle betingelser 1.1. Fortrydelsesfristen. Hvis du vil fortryde dit køb, skal du give sælgeren eller dennes repræsentant, f.eks. en ejendoms- formidler, skriftlig underretning herom inden 6 hverdage. 6-dages fristen regnes fra den dag afta- len indgås, uanset om aftalen er betinget af et eller flere forhold. Ved beregning af fristen medreg- nes ikke lørdage, søndage, helligdage og grundlovsdag. Hvis aftalen indgås ved, at du accepterer et salgstilbud fra sælgeren, regnes fristen dog fra den dag, hvor du er blevet bekendt med sælgerens tilbud.