Common use of Særlige feriedage Clause in Contracts

Særlige feriedage. Der optjenes særlige feriedage i forhold til beskikkelsens omfang i ministeriet og det dertil hørende forbrug/betaling sker i ministeriets regi. Ved endelig fratræden udbetales ikke-afviklede særlige feriedage til fagkonsulenten. Fagkonsulenten kan til enhver tid søge sin beskikkelse ophævet med én måneds varsel til udgangen af en måned. Det er fagkonsulentens eget ansvar at have aftalt med den primære arbejdsgiver, at der er det fornødne antal arbejdstimer hos den primære ar- bejdsgiver ved beskikkelsens ophør. Når fagkonsulentens beskikkelse ophører vender pågældende tilbage til den stilling og beskæftigelsesgrad, som pågældende bestred ved kombinationsbeskæftigelsens påbe- gyndelse, medmindre andet i mellemtiden er aftalt mellem den pågældende og den pri- mære ansættelsesmyndighed, idet dog lønvilkår drøftes lokalt ved tilbagegang.

Særlige feriedage. Der optjenes særlige feriedage i forhold til beskikkelsens omfang i ministeriet og det dertil hørende forbrug/betaling sker i ministeriets regi. Ved endelig fratræden fratræ- den udbetales ikke-afviklede særlige feriedage til fagkonsulenten. Fagkonsulenten kan til enhver tid søge sin beskikkelse ophævet med én måneds må- neds varsel til udgangen af en måned. Det er fagkonsulentens eget ansvar ansvar, at have aftalt med den primære arbejdsgiver, at der er det fornødne antal arbejdstimer arbejds- timer hos den primære ar- bejdsgiver arbejdsgiver ved beskikkelsens ophør. Når fagkonsulentens beskikkelse ophører vender pågældende tilbage til den stilling og beskæftigelsesgrad, som pågældende bestred ved kombinationsbeskæftigelsens påbe- gyndelsekombinationsbe- skæftigelsens påbegyndelse, medmindre med mindre andet i mellemtiden er aftalt mellem den pågældende og den pri- mære primære ansættelsesmyndighed, idet dog lønvilkår drøftes lokalt ved tilbagegang.. [O.05]

Særlige feriedage. Der optjenes særlige feriedage i forhold til beskikkelsens omfang i ministeriet og det dertil hørende forbrug/betaling sker i ministeriets regi. Ved endelig fratræden udbetales ikke-afviklede særlige feriedage til fagkonsulenten. Fagkonsulenten kan til enhver tid søge sin beskikkelse ophævet med én måneds varsel til udgangen af en måned. Det er fagkonsulentens eget ansvar ansvar, at have aftalt med den primære arbejdsgiver, at der er det fornødne antal arbejdstimer hos den primære ar- bejdsgiver ved beskikkelsens ophør. Når fagkonsulentens beskikkelse ophører vender pågældende tilbage til den stilling og beskæftigelsesgrad, som pågældende bestred ved kombinationsbeskæftigelsens påbe- gyndelse, medmindre med mindre andet i mellemtiden er aftalt mellem den pågældende og den pri- mære ansættelsesmyndighed, idet dog lønvilkår drøftes lokalt ved tilbagegang.

Særlige feriedage. Der optjenes særlige feriedage i forhold til beskikkelsens omfang i ministeriet ministeriet, og det dertil hørende forbrug/betaling sker i ministeriets regi. Ved endelig fratræden udbetales ikke-afviklede særlige feriedage til fagkonsulenten. Fagkonsulenten kan til enhver tid søge sin beskikkelse ophævet med én måneds varsel til udgangen af en måned. Det er fagkonsulentens eget ansvar at have aftalt med den primære arbejdsgiver, at der er det fornødne antal arbejdstimer hos den primære ar- bejdsgiver arbejdsgiver ved beskikkelsens ophør. Når fagkonsulentens beskikkelse ophører vender pågældende tilbage til den stilling og beskæftigelsesgradbeskæftigel- sesgrad, som pågældende bestred ved kombinationsbeskæftigelsens påbe- gyndelsepåbegyndelse, medmindre med mindre andet i mellemtiden er aftalt mellem den pågældende og den pri- mære primære ansættelsesmyndighed, idet dog lønvilkår drøftes lokalt ved tilbagegang.