Common use of RECONOCIMIENTO MEDICO Clause in Contracts

RECONOCIMIENTO MEDICO. La Empresa llevara a cabo por los servicios médicos adecuados un reconocimiento medico general anual a todos los trabajadores. Este reconocimiento será de carácter obligatorio. De los resultados de estas revisiones se entregara copia a los trabajadores /afectado. En todo lo demás las partes se remiten a la normativa vigente en la Ley de Salud Laboral.

RECONOCIMIENTO MEDICO. La Empresa llevara a cabo por los servicios médicos adecuados un reconocimiento medico general anual a todos los trabajadores. Este reconocimiento será de carácter obligatorio. De los resultados de estas revisiones se entregara copia a los trabajadores /afectadoal trabajador afectado. En todo lo demás las partes se remiten a la normativa vigente en la Ley de Salud Laboral.

RECONOCIMIENTO MEDICO. La Empresa llevara a cabo por los servicios médicos adecuados Las empresas adoptarán las medias necesarias para que se realice un reconocimiento medico general médico anual a todos los sus trabajadores. Este reconocimiento médico será realizado por el Gabinete de carácter obligatorio. De los resultados Seguridad e Higiene o clínica de estas revisiones se entregara copia a los trabajadores /afectado. En todo lo demás las partes se remiten la Mutua de Accidentes de Trabajo a la normativa vigente en que esté adscrita la Ley de Salud Laboralempresa, dando las empresas traslado al trabajador del informe que se les suministre.

RECONOCIMIENTO MEDICO. La Empresa llevara a cabo por los servicios médicos adecuados Las empresas adoptarán las medias necesarias para que se realice un reconocimiento medico general médico anual a todos los sus trabajadores. Este reconocimiento médico será realizado por el Servicio de carácter obligatorioPrevención de la empresa o sistema de gestión por el que se haya optado por parte de las empresas. De los resultados de estas revisiones Dando las empresas traslado al trabajador del informe que se entregara copia a los trabajadores /afectado. En todo lo demás las partes se remiten a la normativa vigente en la Ley de Salud Laboralles suministre.