Common use of Vastuulisä Clause in Contracts

Vastuulisä. Kun työntekijä työnantajan kanssa sovitulla tavalla vastaa työstä suoritusteknisesti, tarvi- kehuollosta ja taloudellisuudesta ja sen lisäksi huolehtii työryhmän työterveydellisistä ja työturvallisuusolosuhteista, hänelle maksetaan vastuulisää seuraavasti: Lisän suuruudessa tulee huomioida työryhmän koko ja taloudellinen vastuu siltä osin kuin vastuu liittyy työsuorituksessa materiaalikäyttöön, lisätarjouksiin tms. 31.3.2022 saakka €/kk Palkkaryhmässä 3 vähintään 42,81 Palkkaryhmässä 4 vähintään 52,96 Palkkaryhmässä 5 vähintään 73,19 Palkkaryhmässä 6 vähintään 100,25 Palkkaryhmässä 7 vähintään 161,01 Palkkaryhmässä 8 sovitaan erikseen Vajaakuukausien kyseessä ollessa jaetaan em. summat kuukauden todellisten työpäivien suhteessa.

Vastuulisä. Kun työntekijä työnantajan kanssa sovitulla tavalla vastaa työstä suoritusteknisesti, tarvi- kehuollosta ja taloudellisuudesta ja sen lisäksi huolehtii työryhmän työterveydellisistä ja työturvallisuusolosuhteista, hänelle maksetaan vastuulisää seuraavastiseuraavasti : Lisän suuruudessa tulee huomioida työryhmän koko ja taloudellinen vastuu siltä osin kuin vastuu liittyy työsuorituksessa materiaalikäyttöön, lisätarjouksiin tms. 31.3.2022 saakka 1.7.2022 €/kk Palkkaryhmässä 3 vähintään 42,81 43,67 Palkkaryhmässä 4 vähintään 52,96 54,02 Palkkaryhmässä 5 vähintään 73,19 74,65 Palkkaryhmässä 6 vähintään 100,25 102,26 Palkkaryhmässä 7 vähintään 161,01 164,23 Palkkaryhmässä 8 sovitaan erikseen Vajaakuukausien kyseessä ollessa jaetaan em. summat kuukauden todellisten työpäivien suhteessa.

Vastuulisä. Kun työntekijä työnantajan kanssa sovitulla tavalla vastaa työstä suoritusteknisesti, tarvi- kehuollosta ja taloudellisuudesta ja sen lisäksi huolehtii työryhmän työterveydellisistä ja työturvallisuusolosuhteista, hänelle maksetaan vastuulisää seuraavasti: Lisän suuruudessa tulee huomioida työryhmän koko ja taloudellinen vastuu siltä osin kuin vastuu liittyy työsuorituksessa materiaalikäyttöön, lisätarjouksiin tms. 31.3.2022 saakka €/kk 1.2.2016 € / kk Palkkaryhmässä 3 vähintään 42,81 41,39 Palkkaryhmässä 4 vähintään 52,96 51,20 Palkkaryhmässä 5 vähintään 73,19 70,77 Palkkaryhmässä 6 vähintään 100,25 96,92 Palkkaryhmässä 7 vähintään 161,01 155,67 Palkkaryhmässä 8 sovitaan erikseen Vajaakuukausien kyseessä ollessa jaetaan em. summat kuukauden todellisten työpäivien suhteessa.

Vastuulisä. Kun työntekijä työnantajan kanssa sovitulla tavalla vastaa työstä suoritusteknisesti, tarvi- kehuollosta ja taloudellisuudesta ja sen lisäksi huolehtii työryhmän työterveydellisistä ja työturvallisuusolosuhteista, hänelle maksetaan vastuulisää seuraavasti: Lisän suuruudessa tulee huomioida työryhmän koko ja taloudellinen vastuu siltä osin kuin vastuu liittyy työsuorituksessa materiaalikäyttöön, lisätarjouksiin tms. 31.3.2022 saakka 1.6.2018 € / kk 1.3.2019 €/kk Palkkaryhmässä 3 vähintään 42,09 42,81 Palkkaryhmässä 4 vähintään 52,07 52,96 Palkkaryhmässä 5 vähintään 71,97 73,19 Palkkaryhmässä 6 vähintään 98,57 100,25 Palkkaryhmässä 7 vähintään 158,32 161,01 Palkkaryhmässä 8 sovitaan erikseen sovitaan erikseen Vajaakuukausien kyseessä ollessa jaetaan em. summat kuukauden todellisten työpäivien suhteessa.