Common use of Äitiys- ja isyysvapaan palkka Clause in Contracts

Äitiys- ja isyysvapaan palkka. Työntekijälle, jonka työsuhde on jatkunut vähintään 6 kuukautta en- nen synnytystä, maksetaan hänen äitiysvapaansa ajalta henkilökohtai- sen aikapalkan mukaista palkkaa 56 päivän pituisen kalenteriajanjak- son työtuntijärjestelmän mukaisilta työpäiviltä työsopimuslain 4 luvun 1 §:n mukaisen äitiysvapaan alkamispäivästä lukien. Työntekijälle annetaan isyysvapaaksi aika, johon hänelle sairausva- kuutuslain mukaan tulevan isyysrahan katsotaan kohdistuvan. Työntekijälle, jonka työsuhde on jatkunut vähintään 9 kuukautta ennen isyysvapaan alkamista, maksetaan hänen isyysvapaansa ajalta henkilökohtaisen aikapalkan mukaista palkkaa enintään kuuden arki- päivän pituisen kalenteriajanjakson työtuntijärjestelmän mukaisilta työpäiviltä. Jos naispuolinen työntekijä on adoptoinut alle kouluikäisen lapsen, annetaan hänelle samoin edellytyksin adoptioon välittömästi liittyvänä 56 päivän pituinen äitiysvapaaseen rinnastettava vapaa, jonka ajalta työnantaja maksaa työntekijälle palkkaa äitiysvapaan palkan maksa- mista koskevien työehtosopimusmääräysten mukaisesti.

Appears in 3 contracts

Samples: Pelti Ja Teollisuuseristysalan Työehtosopimus, Pelti Ja Teollisuuseristysalan Työehtosopimus, Pelti Ja Teollisuuseristysalan Työehtosopimus

Äitiys- ja isyysvapaan palkka. Mom. 1. Työntekijälle, jonka työsuhde on jatkunut vähintään 6 kuukautta en- nen synnytystälaskettua aikaa, maksetaan hänen äitiysvapaansa ajalta henkilökohtai- sen aikapalkan tuntipalkkai- selle työntekijälle keskituntiansion ja kuukausipalkkaiselle työntekijälle keskiansion mukaista palkkaa 56 päivän pituisen kalenteriajanjak- son työtuntijärjestelmän kalenteriajanjakson työ- tuntijärjestelmän mukaisilta työpäiviltä työsopimuslain 4 luvun 1 §:n mukaisen mukai- sen äitiysvapaan alkamispäivästä lukien. Työntekijälle annetaan isyysvapaaksi aika, johon hänelle sairausva- kuutuslain mukaan tulevan isyysrahan katsotaan kohdistuvan. Työntekijälle, jonka työsuhde on jatkunut vähintään 9 kuukautta ennen isyysvapaan alkamista, maksetaan hänen isyysvapaansa ajalta henkilökohtaisen aikapalkan mukaista palkkaa enintään kuuden arki- päivän pituisen kalenteriajanjakson työtuntijärjestelmän mukaisilta työpäiviltä. Jos naispuolinen työntekijä on adoptoinut alle kouluikäisen lapsen, annetaan hänelle samoin edellytyksin adoptioon välittömästi liittyvänä 56 päivän pituinen pitui- nen äitiysvapaaseen rinnastettava vapaa, jonka ajalta työnantaja maksaa työntekijälle palkkaa äitiysvapaan palkan maksa- mista maksamista koskevien työehtosopimusmääräysten työehtoso- pimusmääräysten mukaisesti. Työntekijälle maksetaan hänen isyysvapaansa ajalta keskituntiansion mu- kaista palkkaa yhdeltä kuuden arkipäivän pituiselta yhdenjaksoiselta isyys- vapaajaksolta. Palkan maksamisen edellytyksenä on, että työntekijän työ- suhde on jatkunut vähintään kuusi kuukautta ennen isyysvapaan alkamista. Muilta osin isyys- ja vanhempainvapaan ajalta ei makseta palkkaa.

Appears in 2 contracts

Samples: aapt.fi, finlex.fi