Általános feladatok. Az óvodai nevelés feladata az óvodáskorú gyermek testi és lelki szükségleteinek ki- elégítése. Ezen belül: – az egészséges életmód alakítása, – az érzelmi, az erkölcsi és a közösség nevelés, – az anyanyelvi-, értelmi fejlesztés és nevelés megvalósítása. • Az óvodai élet tevékenységformái: • Játék, verselés, mesélés, ének, zene, énekes játék, gyermektánc, rajzolás, festés, mintá- zás, kézi munka, mozgás, külső világ tevékeny megismerése, munka jellegű feladatok, tevékenységben megvalósuló tanulás. • Alapdokumentumnak a nevelők által választott és elfogadott pedagógiai program te- kinthető, amely az óvodai nevelés országos alapprogramjára épül. • Az igazgató a nevelőtestülettel közösen helyi nevelési- fejlesztési módszereket dol- goznak ki. • Az igazgató, e dokumentumok alapján készíti el az éves pedagógiai munkatervét. fejlesztő tevékenységét. (Éves ütemtervet készítenek, melyben konkrétan meghatároz- zák az adott csoportra vonatkozó tartalmi és szervezési feladatokat.) • Az igazgató az ellenőrzéseken szerzett információk alapján és az óvodapedagógusok tapasztalatai alapján értékelik az éves tartalmi munkát és határozzák meg a következő év feladatait • Az Nkt.25§ (5 a) pontja értelmében a köznevelési intézménynek biztosítania kell: • a, 162.§ (1 a) -(1 e) bekezdése szerint a diabétesszel élő, valamint
Általános feladatok. A fizikai és virtuális szerver infrastruktúra teljeskörű rendszerfelügyelete, diagnosztikája és adminisztrációja. Szerver hibák esetén azok javítása. - Levelező rendszerek felügyelete. - Munkaidőben minimum 1 fő informatikai képzettséggel rendelkező szakember rendelkezésre állása, a szerződésben foglalt feladatok ellátására.
Általános feladatok. 1. A GTÜ Közhasznú Nonprofit Kft. általános feladatai között kiemelten szerepel a közterületek és az önkormányzat forgalomképes vagyonelemei körébe tartozó ingatlanok kaszálása, gyomirtása. A kötelező kaszálások számát ingatlanonként jelen melléklet I. függeléke tartalmazza.
2. A GTÜ Közhasznú Nonprofit Kft. általános feladatai között kiemelten szerepel a zöldfelület- kezelési és kertészeti feladatok ellátása Gomba község területén. A zöldfelület kezeléssel és kertészeti feladatok ellátásával érintett ingatlanok listáját jelen melléklet II. függeléke tartalmazza. A közterületi növénytelepítés megtervezését a kertészeti vezető köteles minden év március 31. napjáig egyeztetés céljából átadni Gomba Község Önkormányzatának. A növénytelepítés és a közterület felújítási, településfejlesztési projektek végrehajtása összhangban történik.
3. A GTÜ Közhasznú Nonprofit Kft. általános feladatai között szerepel a település felszíni vízelvezetési rendszerének rendszeres karbantartása. A feladatellátással érintett területek felsorolását a Követelmények II. számú melléklete tartalmazza. A jelen dokumentummal meghatározott közterület kezelési követelmények 2015. október 1. napjával xxxxxx hatályba. Gomba, 2015. szeptember 23. Xxxxxx Xxxxxx Xxxx Xxxxxxxx Anikó polgármester jegyző
Általános feladatok. Munkája során együttműködik a szülőkkel a gyermek személyiségének fejlesztésében, képességeinek kibontakoztatásában. - A szülők közösségével együttműködve végzi nevelő munkáját a gyermekközösség kialakítása, fejlesztése során. - Feladatának ellátása során köteles tiszteletben tartani a szülőnek azt a jogát, hogy vallási és világnézeti meggyőződésüknek megfelelő nevelésben részesülhessenek gyermekeik.
Általános feladatok. A Mentor, mint a hazai beszállítók számát növelni kívánó és/vagy már beszállítókat alkalmazó, nagy presztízsű, alapvetően termelő-tevékenységet folytató integrátor vállalkozás jelen pályázati felhívást követő jelentkezéssel, beszállítói igényei alapján, önkéntes módon vesz részt a projektben, tapasztalataival, szakmai tanácsaival segíti a nála fejlesztendő beszállító státuszban levő vagy a beszállítóvá válás folyamatát megkezdő KKV-kat. Egy Mentor összesen 4 KKV-t segít, motivál és ösztönöz a projekt keretében annak érdekében, hogy a mentorált vállalkozások fejlődésüket támogatandó a megszerzett ismereteket beépítsék működésükbe. A mentor vállalja, hogy a beszállítói mentorálás végéig, azaz jelenleg 2020. december 31-ig tartó időszakban legalább 5 alkalommal részt vesz a mentorálási folyamatban (2 alkalom egyéni értékelés, 2 alkalom céglátogatás szervezése a bevont mentoráltak részére és legalább 1 alkalom interaktív foglalkozás megtartása). A mentor részt vehet továbbá a programba javasolt, a mentorált KKV-k részére készített e-learning oktatási tananyag véleményezésében, bevonásra kerül a mentorálandó KKV-k toborzási és kiválasztási folyamatába, a mentorálandó KKV-ra vonatkozó felmérés (státuszriport) értékelésébe és a fejlesztendő területek meghatározásába (összesen 4 KKV-ra vonatkozóan), valamint a KKV-k által készített kétéves fejlesztési terv áttekintésébe és jóváhagyásába (szintén összesen 4 KKV-ra vonatkozóan).
Általános feladatok. Az óvodai nevelés feladata az óvodáskorú gyermek testi és lelki szükségleteinek kielégítése. Ezen belül: – az egészséges életmód alakítása, – az érzelmi, az erkölcsi és a közösség nevelés, – az anyanyelvi-, értelmi fejlesztés és nevelés megvalósítása.
Általános feladatok. Ellátja a takarítási feladatokat. Tevékenységét jó munkaszervezéssel, ésszerűen végzi. Feladatellátása során figyelembe veszi az intézmény nevelési jellegét, ennek megfelelően teremt kapcsolatot a gyermekekkel, szülőkkel. Feladata, hogy a munkaterületén jelentkező, következőkben felsorolt feladatokat a munkaköri leírásában meghatározott rendszerességgel, illetve alkalomhoz kapcsolódva ellássa: • A naponta keletkező szemetet tárolóba helyezi. • A szőnyegeket naponta porszívózza. • A bútorokat naponta portalanítja, az asztalokat fertőtleníti. • A helyiségekben naponta a takarítás ideje alatt szellőztetést végez. • A csoportszobákat és a folyosókat, valamint a mellékhelyiségeket (gyermekmosdó, öltöző, felnőtt mosdó öltöző, irodák, nevelői szoba stb.) naponta tisztítószeres, fertőtlenítős bő vízzel felmossa. • Gondoskodik a felnőtt mosdók eszközeinek tisztán tartásáról, előkészíti a higiéniai eszközöket. • Havonta egyszer nagytakarítja a szobai berendezéseket. • Ápolja, locsolja az udvar növényzetét. • Tisztán tartja az intézmény előtt a járdát. • Gondozza a folyosón és az irodákban található növényzetet. • Xxxxxxx tartja, takarítja az udvart.
Általános feladatok. 1.) A hivatal a meghatározott tevékenységi körébe tartozó - ügyintézői, döntés előkészítő-, végrehajtó és szervező - feladatait a következő munkamegosztásban látja el.
2.) A hivatal általános munkarendjét, heti ügyfélfogadási rendjét, a Képviselő-testület SZMSZ vonatkozó része tartalmazza.
3.) A jegyző, mint a munkáltatói jogok gyakorlója a fenti általános munkarendtől eltérően eseti munkarendet kizárólag a polgármester beleegyezésével rendelhet el.
4.) Minden szervezeti egységre vonatkozó általános feladatok az osztályvezetők részére:
a.) a hivatali működéssel kapcsolatosan: - az osztályvezetők – az SZMSZ elfogadását követő 15 napon belül - elkészítik, majd folyamatosan karbantartják az osztály ügyrendjét. Az ügyrend tartalmára vonatkozó leírást az SZMSZ 5. számú melléklete tartalmazza. - szakterületüket érintően a döntések végrehajtása, illetőleg annak szervezése, - a képviselők és bizottsági tagok e megbízatással összefüggő munkájához a szükséges szakmai segítségnyújtás, információ és tájékoztatás megadása, - hivatali ügyfélfogadás és ügyintézés a feladatkörbe tartozó ügyekben, - a feladatellátás során megfelelő koordináció és együttműködés a többi részegységgel.
Általános feladatok. A szolgáltatás tárgya, a Nyugati pályaudvar és Hatvan pályaudvar kazánház és hozzá kapcsolódó hőközpontok fűtési és HMV üzemeltetési, ellenőrzési feladatainak elvégzése. Továbbá a készenlét és a havária helyzetekben történő beavatkozások biztosítása. A szolgáltatás végzése során biztosítani kell, hogy a kazánok által fűtött helyiségekben a fűtési időszak minden naptári napján a nap 24 órájában a helyiség funkciója szerinti minimális hőmérséklet (~20°C-24°C), a használati melegvíz hőmérséklete pedig legalább 500C. Vállalkozónak a létszám meghatározásakor az alább leírtakon túlmenően figyelembe kell vennie azt is, hogy Megrendelő értesítését követően munkanapokon 6-16 óra között fél órán belül, minden egyéb időpontban (törzsidőn kívül, munkaszüneti és ünnepnapokon) 1 órán belül a fűtőnek az adott helyszínen meg kell jelennie. Vállalkozó nyilatkozni köteles, hogy hány fűtővel kívánja ellátni a feladatot, azt milyen munkarendben, illetve egy-egy fűtőhöz mely épületek ellátását tervezi rendelni. A fűtési időszak tervezetten 2018. április 15-ig, illetve 2018. október 15-től 2018.december 31-ig tart azzal, hogy a Megrendelő ilyen irányú igénye esetén a fűtési feladatot ennél korábbi, valamint későbbi időszakban is el kell látni, illetve a Megrendelő felhívására a szolgáltatást Vállalkozónak a fűtési szezon időszaka alatt szüneteltetni köteles. A használati melegvízet a szerződés lejárati napjáig folyamatosan kell biztosítani, azaz 2018.december 31-ig. Vállalkozónak be kell szereznie, a helyszínen kell tartania, és folyamatosan vezetnie kell a Kazán Üzemeltetési Naplót. A Vállalkozó köteles megjelölni a kazánüzem, kazánház biztonságáért felelős és intézkedésre jogosult személyt, akinek nevét és beosztását a kazánházban ki kell függeszteni.
Általános feladatok előkészíti a kazánt üzemelésre • üzemelteti • elvégzi a terheléstől függő beállításokat • leállítja a kazánt • az üzemvitel szakszerűségét biztosítja • működteti a meglévő kazánfelügyeleti rendszert • szükséges dokumentációk kezelése • a készenlét és a havária helyzetekben történő beavatkozások biztosítása • rendkívüli meghibásodások esetén értesíti a 3. pontban megadott MÁV diszpécseri rendszert, amennyiben ez nem lehetséges sms üzenetben a MÁV Zrt. területileg illetékes megbízott személyének.