Decesso del lavoratore. In applicazione dell'Art. 2122 CC la cessazione del rapporto di lavoro che avvenga per il decesso del dipendente dà diritto, agli aventi causa, al TFR di cui all'Art. 2120 CC e all'indennità sostitutiva del preavviso di cui all'Art. 54 parte seconda del presente CCNL in conformità dell'Art. 2118 CC.
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Decesso del lavoratore. In applicazione dell'Art. 2122 CC la cessazione del rapporto di lavoro che avvenga per il decesso del dipendente dà diritto, agli aventi causa, al TFR T.F.R. di cui all'Art. 2120 CC e all'indennità sostitutiva del preavviso di cui all'Artall’Art. 54 parte seconda del presente CCNL CCNL. in conformità dell'Art. 2118 CC.
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Decesso del lavoratore. 1) In applicazione dell'Artdell'art. 2122 CC CC, la cessazione del rapporto di lavoro che avvenga per il decesso del dipendente dà diritto, agli aventi causa, al TFR di cui all'Artall'art. 2120 CC 70 del presente contratto e all'indennità sostitutiva del preavviso di cui all'Art. 54 parte seconda del presente CCNL 2 mensilità in conformità dell'Artdell'art. 2118 CCXX.
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Decesso del lavoratore. In applicazione dell'Art. 2122 CC la cessazione del rapporto di lavoro che avvenga per il decesso del dipendente dà diritto, agli aventi causa, al TFR T.F.R. di cui all'Art. 2120 CC e all'indennità sostitutiva so- stitutiva del preavviso di cui all'Artall’Art. 54 parte 57, Parte seconda del presente CCNL CCNL, in conformità dell'Art. 2118 CC.
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