Arbeidsongeval /EHBO Voorbeeldclausules

Arbeidsongeval /EHBO. De contactpersoon ter plaatse en de interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (09/267 76 56) worden onmiddellijk op de hoogte gebracht van elk ongeval met dokterstussenkomst op de werkplaats. Ongevallen met werknemers van de aannemer worden onderzocht door de preventieadviseur van zijn interne of externe preventiedienst. Een kopie van het verslag wordt toegestuurd aan de interne dienst voor preventie en bescherming op het werk van het provinciebestuur. Het onderzoek van ernstige arbeidsongevallen gebeurt samen met een preventieadviseur van het provinciebestuur. plaatse. Tevens worden de nodige stappen genomen om de verontreiniging in te dijken en tot een minimum te beperken. De kosten voor een eventuele sanering vallen ten laste van de onderneming. Elke andere milieubelastende toestand veroorzaakt door de contractor wordt onmiddellijk gemeld aan de contactpersoon ter plaatse. Het transport van en naar de werken moet dusdanig georganiseerd worden dat de risico’s voor werknemers, leerlingen of bezoekers van de locatie minimaal zijn. Indien er interne verkeersregels gelden (bv domeinen) moeten deze gerespecteerd worden. Er mag niet geparkeerd worden op toegangswegen, speelplaatsen,… tenzij hiervoor uitdrukkelijk de toestemming werd gegeven Indien noodzakelijk voorziet de contractor de nodige veiligheidssignalisatie (pictogrammen, afzetten werkplaats,…) om onbevoegden (bezoekers, leerlingen, werknemers van de locatie,…) op de gevaren te wijzen en/of op een veilige afstand te houden Correcte etikettering van alle gebruikte recipiënten. Opslag van GSP kan niet op onbeschermde bodem (inkuiping verplicht). De onderneming is verantwoordelijk voor het saneren van vervuilingen ontstaan door onaangepaste opslag. De opslag van brandstoffen (bevoorrading machines) gebeurt in dubbelwandige houders (met geldig keuringsattest). Onder het vulpistool wordt een lekbak voorzien, die ook gebruikt wordt bij het voltanken van machines. Vóór het uitvoeren van graafwerkzaamheden worden de asbuiltplannen geconsulteerd. Bij het ontbreken van asbuiltplannen, wordt de aanwezigheid van leidingen opgespoord met detectoren. Wanneer leidingen aanwezig zijn wordt eerst manueel gegraven om de positie van de leidingen te bepalen. Voor werkzaamheden die een gevaar op brand inhouden moet vooraf een vuurvergunning worden bekomen. Deze kan worden aangevraagd bij de preventiemedewerker ter plaatse of de interne dienst voor preventie en bescherming op het werk. Alle afvalstoffen die ...
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now

Related to Arbeidsongeval /EHBO

  • Arbeidsduur De normale arbeidsduur voor een voltijdwerker is gemiddeld 40 uur per week.

  • Arbeidsongeschiktheid 1 Indien de werknemer ten gevolge van ziekte, zwangerschap of bevalling niet in staat is de bedongen arbeid te verrichten, gelden de bepalingen van artikel 7: 629 BW, de Ziektewet (ZW), voor zwangerschaps- en bevallingsverlof de Wet arbeid en zorg, de Wet op de arbeidsongeschiktheidsverzekering (WAO) en de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA), voor zover hierna niet anders is bepaald.

  • Arbeidsongeschiktheidspensioen Het arbeidsongeschiktheidspensioen is per 31 december 2005 vervallen, behalve voor deelnemers die ziek zijn geworden voor 1 januari 2004 en op wie de Wet op de Arbeidsongeschiktheidsverzekering (en onderliggende wet- en regelgeving) van toepassing is en blijft. Voor deze deelnemers blijven de relevante bepalingen aangaande het (ingegane) arbeidsonge- schiktheidspensioen uit de cao 2003-2004 van toepassing.

  • Arbeidsongeschikt Een verzekerde is arbeidsongeschikt als hij dat is in de zin van de WIA. De arbeidsongeschiktheid begint op de eerste dag waarop de verzekerde wegens ziekte of een ongeval niet werkt of het werk tijdens werktijd staakt. Op die dag begint ook de wachttijd voor de WIA. Perioden van arbeidsongeschiktheid die elkaar opvolgen met een onderbreking van minder dan vier weken beschouwen we als één arbeidsongeschiktheid.

  • Uitkering bij arbeidsongeschiktheid 1. Indien een werknemer ten gevolge van ziekte, zwangerschap of bevalling niet in staat is de bedongen arbeid te verrichten, en waarbij de eerste ziektedag na 1 januari 2004 ligt, gelden voor hem de bepalingen van artikel 7:629 BW, de Ziektewet, de Wet Arbeid en Zorg en de Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, voor zover hierna niet anders is bepaald.

  • Deeltijdarbeid 1 Elke werknemer heeft het recht zijn betrekkingsomvang te verminderen, tenzij zwaarwegende bedrijfs- of dienstbelangen zich daartegen verzetten.

  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd De werknemer treedt in dienst voor onbepaalde tijd tenzij artikel D-3 of artikel D-4 van toepassing is.

  • Ziekte en arbeidsongeschiktheid Op de (gewezen) werknemer, als bedoeld in artikel T-1 die wegens ziekte of arbeidsongeschiktheid geheel of gedeeltelijk verhinderd is arbeid te verrichten is van toepassing het bepaalde in:

  • Als arbeidsongeschiktheid van een medewerker te verwachten is Raakt een medewerker binnen zes maanden na de start van de module of van zijn dienstverband arbeidsongeschikt? En was zijn gezondheidstoestand bij de start van de module of van zijn dienstverband al zodanig dat u de arbeidsongeschiktheid had kunnen verwachten? Dan kunnen we de aanvulling tijdelijk of blijvend, geheel of gedeeltelijk weigeren. Had u direct voor de start van de module een soortgelijke verzekering, dan is bovenstaande bepaling bij de start van de module niet van toepassing. De bepaling is wel altijd van toepassing bij nieuwe medewerkers.

  • Arbeidstijdenwet Voor deze cao gelden, tenzij anders bepaald, de normen van de Arbeidstijdenwet en de daarop berustende bepalingen, met dien verstande dat in werkroosters maximaal 5 nachtdiensten achter elkaar mogen worden ingeroosterd.