Eerste indiensttreding. Een werknemer die in dienst treedt bij een werkgever werkzaam op het gebied van de Reclassering, heeft aanspraak op de helft van de in artikel 4 genoemde verhuiskostenvergoeding. Voorwaarde is dat hij niet eerder in dienst is geweest van zo’n werkgever, dan wel langer dan één maand geleden voor het laatst.
Appears in 4 contracts
Samples: Vakbondsverlof, Vakbondsverlof, Collective Labor Agreement (Cao)
Eerste indiensttreding. Een De werknemer die in dienst treedt bij een werkgever werkgever, werkzaam op het gebied van de Reclassering, heeft aanspraak op de helft van de in artikel 4 genoemde verhuiskostenvergoeding. Voorwaarde is dat hij en vóór deze indiensttreding niet eerder in dienst is geweest van zo’n werkgever, dan wel langer dan één maand geleden voor het laatstlaatst in dienst is geweest van zo’n werkgever, heeft aanspraak op de helft van de totale verhuiskostenvergoeding als bedoeld in artikel 4 .
Appears in 3 contracts
Samples: Cao Reclassering 2011 2012, Cao (Collective Labor Agreement), Cao (Collective Labor Agreement)