Exit-procedure Voorbeeldclausules

Exit-procedure. 14.1 Na het einde van de Overeenkomst, zal Verwerker, naar gelang de keuze van Verwerkingsverantwoordelijke, alle Persoonsgegevens die Verwerker bezit uit hoofde van de Overeenkomst of het Contract wissen dan wel retourneren aan Verwerkingsverantwoordelijke en de bestaande kopieën verwijderen. Dit geldt, tenzij er een op Verwerker van toepassing zijnde verplichting bestaat om de Persoonsgegevens langer op te slaan.
Sample 1Sample 2
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Exit-procedure. 14.1. In het kader van de continuïteit van de bedrijfsvoering van Klant komen partijen overeen, dat in het geval van einde of beëindiging van de Overeenkomst als bedoeld in artikel 13 van deze Overeenkomst, Klant het recht heeft Leverancier te verzoeken de door haar in de programmatuur verwerkte data ter beschikking te stellen.
Sample 1
Exit-procedure. 47.1 Op eerste verzoek van VINCI Energies zullen Partijen een exit-plan opstellen waarin de afspraken over een eventuele exit worden vastgelegd, zoals het tijdschema, de taken en verantwoordelijkheden van beide Partijen. Het exit-plan maakt onderdeel uit van de Overeenkomst.
Sample 1
Exit-procedure. 1. Indien de Overeenkomst om welke reden dan ook (tussentijds) eindigt, is Leverancier verplicht op eerste verzoek van Royal FloraHolland alle maatregelen te nemen die redelijkerwijs noodzakelijk zijn om ervoor te zorgen dat een nieuwe leverancier of Royal FloraHolland zelf zonder belemmeringen de uitvoering van de Overeenkomst kan overnemen en/of een soortgelijke prestatie ten behoeve van Royal FloraHolland kan verrichten. Tevens retourneert Leverancier aan Royal FloraHolland onverwijld alle haar door Royal FloraHolland ter hand gestelde documenten, boeken, bescheiden en andere goederen (waaronder begrepen gegevens- en informatiedragers) en verwijdert Leverancier alle digitale kopieën hiervan. Leverancier draagt voor het sluiten van de Overeenkomst zorg voor een concept exit plan. Leverancier zorgt ervoor dat dit concept exit plan steeds up to date is. Op het moment dat duidelijk is dat de Overeenkomst om welke reden dan ook (tussentijds) zal eindigen, zal tijdig een compleet en definitief transitieplan worden opgesteld.
Sample 1

Related to Exit-procedure

  • Aanvraagprocedure De betrokken werknemersorganisatie zullen jaarlijks in november aan een werknemer die lid is van een vakorganisatie en heeft ingestemd met het verrekenen van de in dat jaar betaalde contributie een verklaring afgeven dat deze werknemer lid is van de werknemersorganisatie. In deze verklaring staan naam, adres, woonplaats, vestiging van bedrijf en de hoogte van de werkelijk betaalde contributie van dat betreffende kalenderjaar. De werknemer dient schriftelijk te verklaren door middel van het bijgevoegde declaratieformulier dat hij afstand doet van een deel van zijn loon van december, welk deel gelijk is aan de vergoeding voor de kosten die de werknemer in het betreffende kalenderjaar betaalt aan de werknemersorganisatie. Om aanspraak te kunnen maken op een vergoeding van de lidmaatschapskosten dient de werknemer uiterlijk op 25 november van het betreffende kalenderjaar het declaratieformulier en de verklaring van de betrokken werknemersorganisatie aan de werkgever te overleggen. Overschrijding van genoemde datum leidt tot uitsluiting van deelname.

  • Procedure 1 Indien de werkgever een besluit tot schorsing oplegt of overweegt, stelt de werkgever de werknemer schriftelijk en met redenen omkleed op de hoogte van zijn besluit dan wel voornemen daartoe alsmede van de te volgen procedure. Indien de omstandigheden zodanig zijn dat de schorsing onmiddellijk dient in te gaan handelt de werkgever tijdens de schorsing overeenkomstig het bepaalde in de eerste volzin.

  • SELECTIEPROCEDURE Door onvoorziene omstandigheden kan het mogelijk zijn dat we de timing en/of aard van de selectie onverwacht zullen aanpassen. Als dat het geval is, brengen we je tijdig op de hoogte Deze selectieprocedure verloopt via een objectief wervingssysteem. Als je hiervoor geschikt wordt bevonden, kan je later deelnemen aan een bevorderingsfunctie of een functie via de horizontale mobiliteit.