Gezondheid en veiligheid a. De werkgever zal in zijn beleid grote aandacht besteden aan het scheppen van arbeidsomstandigheden die een gezond en veilig klimaat waarborgen. Daarnaast zal de werkgever maatregelen nemen dan wel voorwaarden creëren die de gezondheidstoestand van de werk- nemer beschermen.
b. De werkgever treft in de onderneming alle passende maatregelen die nodig zijn ter uitvoering van de wet- telijke voorschriften voor bescherming van de daarin werkzame personen en stelt een calamiteitenplan op. Indien werkzaamheden het gebruik van veiligheids- middelen noodzakelijk maken, verstrekt de werkgever de werknemer deze veiligheidsmiddelen.
c. Indien de werkzaamheden tevens in de avond, nacht en het weekend worden verricht, zal de werkgever er- voor zorgen dat de veiligheid van de werknemer zoveel mogelijk wordt gegarandeerd. Indien noodzakelijk, zal de werkgever de nodige maatregelen treffen om de gezondheid en veiligheid zoveel mogelijk te bescher- men. De werkgever kan in dit verband beslissen om luchtsluizen aan te leggen en/of overeenkomsten te sluiten met bewakingsdiensten. Het is vanaf 1 maart 2019 niet toegestaan dat een werknemer in de nacht geheel alleen op een locatie werkzaam is, zonder andere mensen van de eigen organisatie of van organisaties waarmee wordt samen- gewerkt werkzaam in de directe nabijheid.
d. De werknemer is verplicht de eigen veiligheid en die van anderen in acht te nemen, de door de werkgever gegeven voorschriften op te volgen, veiligheidsmid- delen te gebruiken en voorgeschreven beveiligingen toe te passen. De exacte invulling van voornoemde zal decentraal plaatsvinden.
e. De werknemer is verplicht aan de werkgever of diens vertegenwoordiger xxxxxxxx kennis te geven van een gebrek aan of verlies van enig bedrijfsmiddel waar- van een goed werknemer kan veronderstellen dat wetenschap voor de werkgever van belang is.
f. De werknemer kan niet worden verplicht tot het ver- richten van werkzaamheden waarbij aan de wettelijke voorschriften omtrent veiligheid niet is voldaan.
g. De werkgever beschikt, voor zover wettelijk daartoe de verplichting bestaat, over een calamiteitenplan en ziet erop toe dat bij de werknemer de namen bekend zijn van personen die beschikken over een Bedrijfs- Hulp-Verlenings-diploma.
h. De werkgever sluit, voor zover wettelijk daartoe de verplichting bestaat, voor alle Arbo-zaken een contract af met een Arbodienst. Iedere werknemer kan hiervan gebruik maken.
Gezondheid en veiligheid. De gezonde en zieke mens D2 Bescherming en veiligheid
Gezondheid en veiligheid. (a) Partijen voldoen aan alle toepasselijke wetgevingen/of regelgeving betreffende de gezondheid en veiligheid van arbeidskrachten en/of werknemers en de gezondheid en veiligheid van derden in de omgeving van de werkplek. Koper zal een veilige werkplek bieden en zorg dragen dat zijn medewerkers, tussenpersonen, opdrachtnemers of onderaannemers een veilige werkplek bieden aan Personeel en andere vertegenwoordigers. Koper zal de wettelijk voorgeschreven maatregelen nemen en alle andere maatregelen om ongelukken op de werkplek te voorkomen en om de gezondheid en veiligheid van Personeel op de werkplek te garanderen. Koper zal Personeel tijdig informeren over vereiste veiligheidsmaatregelen en zal Signify informeren over alle toepasselijke gezondheids-, veiligheids-, beschermings- en milieuvereisten en procedures voor de specifieke werkplek. Signify heeft het recht, maar geen verplichting, om van tijd tot tijd de toepasselijke gezondheids-, veiligheids-, beschermings- en milieudocumentatie, procedures en omstandigheden op de werkplek in te zien en inspecteren.
(b) Koper zal ervoor zorgen dat er geen gevaarlijke stoffen aanwezig zijn op de werkplek. Indien er gevaarlijke stoffen aanwezig zijn, zal Koper deze op de juiste wijze behandelen er zorg voor dragen dat zijn medewerkers, tussenpersonen, opdrachtnemers of onderaannemers dit ook doen en, indien van toepassingen, ervoor zorgen dat deze gevaarlijke stoffen op kosten van Koper op de juiste wijze worden verwijderd en afgevoerd. Als, naar het redelijke oordeel van Signify, de gezondheid, veiligheid of bescherming van Personeel of de werkplek, in gevaar is of kan zijn door veiligheidsrisico’s, terroristische acties of bedreigingen, de aanwezigheid of bedreiging van blootstelling aan gevaarlijke stoffen, of onveilige werkomstandigheden, kan Signify, naast alle andere rechten en rechtsmiddelen die tot haar beschikking staan, een deel of al het Personeel van de werkplek evacueren (waaraan Koper in redelijkheid zal meewerken), uitvoering van (een deel van) een Overeenkomst opschorten, en/of op afstand de Diensten uitvoeren of daarop toezicht houden (indien mogelijk) zonder dat daardoor aansprakelijkheid ontstaat jegens Koper.
(c) Condities op de werkplek die wezenlijk afwijken van de door Xxxxx aangegeven condities, of eerder onbekende fysieke condities op de werkplek die wezenlijk afwijken van hetgeen normaal voorkomt en wordt erkend als inherent aan het werk met de eigenschappen neergelegd in de Overeenkomst, wor...
Gezondheid en veiligheid a. Werkgever en werknemer zijn samen verantwoordelijk voor een gezonde en veilige werkplek.
b. De werkgever zorgt voor de veiligheid en de gezondheid van de werknemers inzake alle met de arbeid verbonden aspecten en voert daartoe een beleid dat is gericht op zo goed mogelijke arbeidsomstandigheden. Hierbij zal de werkgever in zijn beleid grote aandacht besteden aan het scheppen van arbeidsomstandigheden die een gezond en veilig klimaat waarborgen. Daarnaast zal de werkgever voor zover mogelijk maatregelen nemen dan wel voorwaarden creëren die de gezondheidstoestand van de werknemer beschermen, tenzij dit redelijkerwijs niet kan worden gevergd van de werkgever.
c. De werkgever treft in de onderneming alle mogelijke passende maatregelen die nodig zijn ter uitvoering van de wettelijke voorschriften voor bescherming van de daarin werkzame personen en stelt indien mogelijk een calamiteitenplan op. Indien werkzaamheden het gebruik van veiligheidsmiddelen noodzakelijk maken, verstrekt de werkgever de werknemer deze veiligheidsmiddelen.
d. De werknemer is verplicht de eigen veiligheid en die van anderen in acht te nemen, de door de werkgever gegeven voorschriften op te volgen, veiligheidsmiddelen te gebruiken en voorgeschreven beveiligingen toe te passen.
e. De werkgever sluit, voor zover wettelijk daartoe de verplichting bestaat, voor alle Arbo- zaken een contract af met een Arbodienst. Iedere werknemer kan hiervan gebruikmaken.
Gezondheid en veiligheid. Omdat Xxxxx.xx belang hecht aan veilig werken, wordt in alle projecten van Xxxxx.xx strikt volgens VCA** procedures gewerkt. Ook van onderaannemers en andere leveranciers verwacht Xxxxx.xx dat zij zich hieraan confirmeren.
Gezondheid en veiligheid. Visie op nevenwerkzaamheden vanuit het oogpunt van veilig en gezond werken
Gezondheid en veiligheid. 10.1. Opdrachtgever moet ervoor zorgen dat alle adviezen en instructies die Fumico geeft voor de bescherming van de gezondheid en veiligheid van iedereen op de locatie van Opdrachtgever en Fumico, worden opgevolgd.
Gezondheid en veiligheid. 18.1 De leverancier garandeert dat alle leverin- gen voldoen aan alle van tijd tot tijd gel- dende europese en lokale wettelijke be- palingen inzake veiligheid, gezondheid en milieu en dat alle desbetreffende wettelijke dokumenten geleverd worden aan de op- drachtgever. De leverancier onderschrijft de Europese ‘Reach’ verordening nr. 1907/2006 van 18 december 2006 ten aanzien van de registratie, evaluatie, autorisatie en beper- king van de chemische substanties alsmede de europese verordening (ce) “EU-GHS”met nummer 1272/2008 betreffende de indeling, etikettering en verpakking van stoffen en mengsels, met als doel de bescherming van de menselijke gezondheid en milieu door betere en tijdige identificatie van de intrin- sieke eigenschappen van chemische sub- stanties. de integrale tekst van de verorde- ning is te vinden op de website van de Europese unie: xxx.xxx-xxx.xxxxxx.xx.
18.2 De leverancier zal bij het gebruik van een chemische substantie voldoen aan de eisen die de ‘Reach’ verordening in dat kader voorschrijft, waaronder:
a. Tijdig zorg dragen voor de registratie van de substantie bij de europese chemicaliën agentschap;
b. Alleen die substanties leveren en gebruiken die: naar behoren zijn geautoriseerd voor het beoogde gebruik van de substantie door de opdrachtgever; voldoen aan de maatregelen zoals opgelegd in de ‘Reach’ verordening.
18.3 De leverancier zal de opdrachtgever in ken- nis stellen van enige wijziging in de toepas- sing van de ‘Reach’ verordening ten aanzien van de substantie (zoals een verbod op het gebruik van een substantie) en van moge- lijkheden die substanties kunnen vervan- gen.
18.4 De leverancier zal de substantie verpakt leveren zoals voorgeschreven door de UN Globally Harmonized System of Classifi- cation and Labelling of Chemicals (GHS). De levering zal vergezeld gaan met begelei- dende productinformatie en met inachtne- ming van de eisen hieromtrent in de ‘Re- ach’ verordening.
18.5 Indien en voor zover reach zulks voor- schrijft dient de leverancier het bijbehoren- de veiligheidsinformatieblad te verstrekken. Dit veiligheidsinformatieblad moet voldoen aan de vereisten uit Reach, ongeacht de herkomst van het product.
18.6 Daarnaast is de leverancier verplicht om opdrachtgever op de hoogte te stellen in- dien er SVHC stoffen (zijnde stoffen met een hoog risico; “Substances of very high Concern”) zoals gedefinieerd in de verorde- ning boven een concentratie van 0,1% W/W (Weight by Weight) aanwezig zijn.
18.7 Indien de leveranc...
Gezondheid en veiligheid. Deze clausule 21 is alleen van toepassing als u een bedrijf bent
21.1 Binnen 21 dagen na ontvangst van een verzoek van Ons zult u een schriftelijke verbintenis invullen en aan Ons retourneren, waarin u bevestigt dat u voldoende specifieke stappen zult ondernemen om, voor zover redelijk mogelijk, ervoor te zorgen dat de door Ons geleverde Goederen en Diensten, wanneer deze zijn opgenomen in uw eigen bedrijfsactiviteiten en bedrijfsvoering, geen enkel risico voor de gezondheid zullen vormen als zij op de juiste wijze worden gebruikt.
21.2 De Goederen en Diensten worden niet geacht op de juiste wijze gebruikt te worden voor de toepassing van bovenstaande clausule 21.1 wanneer ze zijn gebruikt zonder rekening te houden met alle door Ons aan u verstrekte relevante informatie of advies met betrekking tot het gebruik ervan.
Gezondheid en veiligheid. C 3.1. De (bos)beheerder dient gezondheids- en veiligheidsmaatregelen te treffen die minimaal voldoen aan de relevante wetgeving en in overeenstemming zijn met alle toepasselijke ILO-verdragen, ter bescherming van de werknemers, inclusief aannemers en hun personeel en, voor zover van toepassing, de plaatselijke en inheemse bevolking. Toelichting: In het kader van dit criterium zijn de kernverdragen van de ILO: Verdrag 155 - Beroepsveiligheid en gezondheid en de bijbehorende aanbeveling 164; Verdrag 161 - Bedrijfsgezondheidsdiensten en de bijbehorende aanbeveling 171.