Inwerkingtreding, looptijd en opzegging Voorbeeldclausules

Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 1. De cao treedt in werking op 1 januari 2018 en loopt tot 1 maart 2019, behoudens het bepaalde hierna.
Sample 1Sample 2Sample 3See All (8)
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 1. De cao heeft een looptijd van 1 juni 2022 tot en met 30 april 2023.
Sample 1Sample 2Sample 3See All (6)
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 1. De cao treedt in werking op 1 juli 2014 en loopt tot en met 30 juni 2015, behoudens het bepaalde hierna.
Sample 1Sample 2Sample 3
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 1. De cao treedt in werking op 1 juli 2016 en loopt tot en met 30 september 2017, behoudens het bepaalde hierna.
Sample 1Sample 2
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 1. De cao heeft een looptijd van 1 maart 2019 tot 1 november 2020. De tekst van de cao 2018-2019 blijft geldig tot 1 januari 2020. Per 1 januari 2020 geldt de tekst van deze cao (2019-2020).
Sample 1Sample 2
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. De overeenkomst treedt in werking op 15 september 2020. Het gebruiksrecht wordt verleend aan de Stad Brussel voor de duur van een academiejaar. Begin september wordt een evaluatievergadering georganiseerd met de directies van de Partijen om de voortzetting van het partnership te bekijken en om desgevallend de modaliteiten voor het gebruik van iris-Academy aan te passen. Blijkt de evaluatie positief, dan wordt het contract stilzwijgend verlengd voor dezelfde duur als de beginperiode. Verzaakt een van de Partijen aan een van de contractuele verplichtingen, dan kan de andere Partij, mits een opzegtermijn van een maand, de overeenkomst vervroegd opzeggen. In elk geval, ongeacht de oorzaak van de stopzetting van de overeenkomst door iris-Koepel, zullen de begunstigden toegang hebben tot iris-Academy tot het einde van het lopende academiejaar.
Sample 1
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 1. De cao treedt in werking op 1 januari 2013 en loopt tot en met 31 december 2013, behoudens het bepaalde hierna.
Sample 1
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 1. De cao heeft een looptijd van 1 januari 2021 tot en met 31 december 2021.
Sample 1
Inwerkingtreding, looptijd en opzegging. 0.Xx xxx heeft een looptijd van 1 maart 2019 tot 1 november 2020. De tekst van de cao 2018-2019 blijft geldig tot 1 januari 2020. Per 1 januari 2020 geldt de tekst van deze cao (2019-2020). 2. Deze cao kan worden opgezegd per eind van de looptijd. Hierbij moet een opzegtermijn van ten minste drie maanden in acht worden genomen. In afwijking van artikel 21 van de Wet op de cao heeft opzegging niet het gevolg dat de cao voor alle partijen eindigt op de datum van opzegging. Opzegging leidt terstond tot hernieuwd overleg tussen de partijen. Indien in dit overleg partijen niet tot overeenstemming komen over een nieuwe cao, blijft deze cao tot 2 jaar na opzegging Artikel 1.7 Normalisering Niet meer van toepassing. volledig gelden. Als de cao niet is opgezegd, dan wordt deze na de looptijd geacht stilzwijgend te zijn verlengd voor telkens een jaar. Artikel 1.7
Sample 1

Related to Inwerkingtreding, looptijd en opzegging

  • Inwerkingtreding en looptijd Deze Regio Deal treedt in werking met ingang van de dag na ondertekening door alle Partijen en eindigt op 31 december 2023.

  • Looptijd en opzegging Het contract wordt aangegaan voor onbepaalde tijd.

  • Duur en opzegging 1. De Bijlage is aangegaan voor de duur zoals bepaald in de Overeenkomst tussen Partijen en bij gebreke daarvan in ieder geval voor de duur van de samenwerking.

  • Schorsing, beëindiging van het Werk in onvoltooide staat en opzegging 36.1. De Opdrachtgever is bevoegd de uitvoering van het Werk geheel of gedeeltelijk te schorsen. De Opdrachtnemer dient:

  • Uitbesteding werk aan derden Opdrachtgever machtigt Xxxxxx om de opdracht door een door hem aan te wijzen derde, op een door hem gewenst tijdstip te laten uitvoeren.

  • Kunt u de overeenkomst opzeggen als wij de prijzen van de aanvullende zorgverlening wijzigen? Als wij de prijzen aanpassen van de aanvullende zorgverlening die u zelf betaalt, mag u dat deel van de overeenkomst, die de aanvullende zorgverlening regelt en waarvan de prijzen verhoogd zijn, opzeggen met ingang van de datum waarop de hogere prijzen gelden.

  • Wat zijn de gevolgen als u de melding niet op tijd doorgeeft? Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding niet binnen twee dagen? Dan beschouwen we de dag waarop we de melding hebben ontvangen als de eerste arbeidsongeschiktheidsdag. De wachttijd en uw vergoeding gaan dan dus later in. Dit geldt niet voor het vaststellen van de maximale uitkeringsduur. Daarvoor gaan we wel uit van de eerste dag waarop de verzekerde daadwerkelijk arbeidsongeschikt is geworden. Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding pas na drie jaar, dan heeft u geen recht op een vergoeding voor deze verzekerde.

  • Kunt u de overeenkomst opzeggen? U kunt de overeenkomst op elk moment opzeggen met een e-mail of brief.

  • Wijziging, uitleg en vindplaats van de voorwaarden 1. Ingeval van uitleg van de inhoud en strekking van deze algemene voorwaarden, is de Nederlandse tekst daarvan steeds bepalend.

  • Opschorting, ontbinding en tussentijdse opzegging van de overeenkomst 1. Gebruiker is bevoegd de nakoming van de verplichtingen op te schorten of de overeenkomst te ontbinden, indien de Opdrachtgever de verplichtingen uit de overeenkomst niet, niet volledig of niet tijdig nakomt, na het sluiten van de overeenkomst Gebruiker ter kennis gekomen omstandigheden goede grond geven te vrezen dat de Opdrachtgever de verplichtingen niet zal nakomen, indien de Opdrachtgever bij het sluiten van de overeenkomst verzocht is om zekerheid te stellen voor de voldoening van zijn verplichtingen uit de overeenkomst en deze zekerheid uitblijft of onvoldoende is of indien door de vertraging aan de zijde van de Opdrachtgever niet langer van Gebruiker kan worden gevergd dat hij de overeenkomst tegen de oorspronkelijk overeengekomen condities zal nakomen.