Jobstudenten. In afwijking van artikel 4 van onderhavige overeenkomst, hebben jobstudenten recht op een uurloon aan 80 % van het baremaloon van de beroepencategorie waarin de arbeider met een gelijkaardige functie als die van de jobstudent wordt tewerkgesteld. Onder jobstudenten wordt verstaan: de studenten die tewerkgesteld worden in het kader van een overeenkomst tot tewerkstelling van studenten en die onttrok- ken zijn aan de toepassing van de RSZ-Wet en dit conform artikel 17 bis van het Koninklijk Besluit tot uitvoering van de wet van 27 juni 1969 tot herziening van de besluitwet van 28 december 1944 betreffende de maatschappelijke zekerheid der arbeiders (uitvoeringsbesluit RSZ-wet, 28 november 1969).
Jobstudenten. Overeenkomstig artikel 7 van de vermelde collectieve arbeidsovereenkomst van 25 juni 2014 betreffende de loonvorming, hebben jobstudenten recht op 80% van de bedragen vermeld in artikel 2 van onderhavige overeenkomst en dit voor de beroepscategorie waarin de arbeider met een gelijkaardige functie als die van de jobstudent wordt tewerkgesteld. Hierdoor worden de lonen voor de jobstudenten vanaf 1 juli 2019 als volgt vastgesteld: CATEGORIEËN Spanning 38 u/week 01/07/19 €
Jobstudenten. Vanaf 1 juli 2011 hebben jobstudenten recht op 90% van de bedragen vermeld in artikel 2 van onderhavige overeenkomst en dit voor de beroepencategorie waarin de arbeider met een gelijkaardige functie als die van de jobstudent wordt tewerkgesteld, overeenkomstig de bepalingen van de collectieve arbeidsover- eenkomst betreffende de loonvorming van 22 juni 2011. Onder jobstudenten wordt verstaan: de studenten die tewerkgesteld worden in het kader van een overeenkomst tot tewerkstelling van studenten en die onttrok- ken zijn aan de toepassing van de RSZ-Wet en dit conform artikel 17 bis van het Koninklijk Besluit tot uitvoering van de wet van 27 juni 1969 tot herziening van de besluitwet van 28 december 1944 betreffende de maatschappelijke zekerheid der arbeiders (uitvoeringsbesluit RSZ-wet, 28 november 1969). Hierdoor worden de lonen voor de jobstudenten als volgt vastgesteld (regime 38 u/week – situatie op 1 juni 2019): Categorieën Spanning 38 u./week 01/06/19
Jobstudenten. Wij waarborgen de burgerrechtelijke aansprakelijkheid van de verzekeringnemer en van de met hem samenwonende echtgenoot of samenwonende partner voor een verzekerd kind evenals de persoonlijke aansprakelijkheid van dit kind, wanneer het voor andermans rekening diensten verricht tijdens de schoolvakantie of tijdens de vrije tijd, zelfs tegen beloning.
Jobstudenten. (KB van 3 mei 1999 betreffende de bescherming van jongeren op het werk)
Jobstudenten. Vanaf 1 juli 2011 hebben jobstudenten recht op 90% van de bedragen vermeld in artikel 2 van onderhavige overeenkomst en dit voor de beroepencategorie waarin de arbeider met een gelijkaardige functie als die van de jobstudent wordt tewerkgesteld, overeenkomstig de bepalingen van de collectieve arbeidsover- eenkomst betreffende de loonvorming van 22 juni 2011. Onder jobstudenten wordt verstaan: de studenten die tewerkgesteld worden in het kader van een overeenkomst tot tewerkstelling van studenten en die onttrok- ken zijn aan de toepassing van de RSZ-Wet en dit conform artikel 17 bis van het Koninklijk Besluit tot uitvoering van de wet van 27 juni 1969 tot herziening van de besluitwet van 28 december 1944 betreffende de maatschappelijke zekerheid der arbeiders (uitvoeringsbesluit RSZ-wet, 28 november 1969).
Jobstudenten. Er zullen regelmatig jobstudenten aanwezig zijn in onze kinderdagverblijven. Dit zijn steeds mensen van boven de 18jaar en zullen nooit alleen handelen. Zij studeren ook steeds een pedagogische richting en worden met zorg uitgekozen. Zij moeten ons ook de nodige attesten kunnen voorleggen.