PROCEDURELE BEPALINGEN. Artikel 17
PROCEDURELE BEPALINGEN. Artikel 16
PROCEDURELE BEPALINGEN. Het is voor zowel de medewerker als ook de werkgever van belang dat medewerkers voldoende rust nemen. Ter bescherming van de medewerker kan het wenselijk zijn om - zo veel als mogelijk in overleg met de medewerker - bepaalde periodes aan te wijzen voor opname van verlof. Daarnaast is van belang dat het recht op verlof niet vervalt of verjaart. Het recht op verlof vervalt of verjaart als dat niet binnen de wettelijke termijnen is opgenomen. Het is de uitdrukkelijke eigen verantwoordelijkheid van de medewerker het toegekende verlof tijdig op te nemen dan wel het bovenwettelijke8 verlof te laten uitbetalen, maar ook op de werkgever rust de zorgplicht om bijvoorbeeld een stuwmeer aan niet opgenomen verlofuren te voorkomen.
PROCEDURELE BEPALINGEN. Art. 3.49. §1. De dagvaarding voor de correctionele rechtbank op grond van artikel 3.34,
PROCEDURELE BEPALINGEN. Artikel 15
PROCEDURELE BEPALINGEN. Artikel 53
PROCEDURELE BEPALINGEN. Artikel 80
PROCEDURELE BEPALINGEN. De artikelen 17 tot en met 24 bevatten louter procedurele standaardbepalingen met betrekking tot overleg (artikel 17), regeling van geschillen (artikel 18), wijziging (artikel 19), multilaterale verdragen (artikel 20), beëindiging (artikel 21), registratie bij de ICAO (artikel 22), territoriale toepassing (artikel 23) en inwerkingtreding (artikel 24). Zoals in paragraaf I van de inleiding is aangegeven bepaalt artikel 24, tweede lid, dat bij inwerkingtreding van het Verdrag de Overeenkomst, in de relatie tussen Curaçao en de Verenigde Mexicaanse Staten, wordt vervangen.
PROCEDURELE BEPALINGEN. In dit hoofdstuk wordt bepaald dat de Commissie wordt bijgestaan door het Comité voor geografische aanduidingen.
PROCEDURELE BEPALINGEN. In dit hoofdstuk wordt bepaald dat de Commissie wordt bijgestaan dor het Comité landbouwkwaliteit.