Quorum en stemming Voorbeeldclausules

Quorum en stemming. 1. Voor het houden van vergaderingen en het nemen van besluiten is de aanwezigheid vereist van ten minste twee door de werkgeversorganisaties en ten minste twee door de werknemersorganisaties aangewezen bestuursleden. 2. De bestuursleden benoemd door de organisaties bedoeld in artikel 5 onder a., brengen bij stemming ieder evenveel stemmen uit als ter vergadering bestuursleden benoemd door de organisaties bedoeld in artikel 5 onder b., aanwezig zijn en omgekeerd. 3. Stemmingen kunnen plaatsvinden zonder dat een vergadering wordt gehouden, mits dit schriftelijk geschiedt. In dat geval kan een besluit slechts met éénstemmigheid worden genomen.
Quorum en stemming. 1. Voor het houden van vergaderingen en het nemen van besluiten is de aanwezigheid vereist van ten minste vier bestuursleden en/of plaatsvervangende bestuursleden. Bij vergaderingen dienen ten minste twee leden van werkgeverszijde en twee leden van werknemerszijde aanwezig te zijn. 2. De leden van het bestuur hebben in de vergadering van het bestuur ieder één stem indien de aantallen ter vergadering aanwezige werkgeversleden en werknemersleden even groot zijn. Indien ter vergadering meer leden van werkgeverszijde dan van werknemerszijde aanwezig zijn, of omgekeerd, bren gen de leden van de groep waarvan het grootste aantal aanwezig is, ieder evenveel stemmen uit als van de andere groep leden aanwezig zijn. De leden van de andere groep brengen alsdan ieder evenveel stemmen uit als van de grootste groep waarvan leden aanwezig zijn.
Quorum en stemming. Voor het houden van vergaderingen en het nemen van besluiten is de aanwezigheid vereist van ten minste twee bestuursleden en/of plaatsvervangende bestuursleden, op voorwaarde dat de werkgevers- en werknemersorganisaties met minimaal een bestuurslid zijn vertegenwoordigd.
Quorum en stemming. ▪ Voor het houden van vergaderingen en het nemen van besluiten is de aanwezigheid vereist van: ▪ Xxxx het bestuur beslissen over een subsidieaanvraag van een werkgever die lid is van de werkgeversdelegatie? Xxx neemt het betrokken bestuurslid niet deel aan het overleg en de besluitvorming over die aanvraag. ▪ De stemverhouding tussen de werkgevers- en de werknemersdelegatie is altijd 50%/50%, ongeacht het aanwezige aantal leden van beide delegaties en ongeacht het aantal aan hen verleende machtigingen. ▪ Een stemming kan plaatsvinden zonder dat een vergadering wordt gehouden. Hierbij gelden twee voorwaarden: ▪ Als de stemmen staken, wordt uiterlijk één maand later een volgende vergadering gehouden. Xxx vindt over het geschilpunt opnieuw een stemming plaats. Staken de stemmen in tweede instantie ook, dan handelt het bestuur als volgt:
Quorum en stemming. 1. Het bestuur kan alleen dan geldige besluiten nemen indien ten minste de helft van het aantal bestuursleden ter vergadering aanwezig is en ten minste één bestuurslid van werkgeverszijde en één bestuurslid van werknemerszijde. 2. Indien minder dan drie bestuursleden en/of plaatsvervangende bestuursleden aanwezig zijn, kan slechts worden gestemd wanneer geen der aanwezige leden daartegen bezwaar maakt. Indien een der aanwezige leden tegen de stemming bezwaar maakt, zal de stemming over het betreffende onderwerp plaatsvinden in de eerstvolgende vergadering, ook indien minder dan vier doch tenminste twee leden en/of plaatsvervangende bestuursleden aanwezig zijn. 3. Besluiten worden, voorzover in deze statuten niet anders is bepaald, met gewone meerderheid van stemmen genomen. 4. De bestuursleden hebben in de vergadering ieder één stem, behoudens indien in een vergadering de leden van de kring der werkgevers en de kring der werknemers niet gelijkelijk vertegenwoor- digd zijn. In dat geval brengen de leden van de groep waarvan het grootste aantal aanwezig is, ieder zoveel stemmen uit als van de andere groep leden aanwezig zijn. De andere groep brengt alsdan ieder evenveel stemmen uit als van de grootste groep leden ter vergadering aanwezig zijn.
Quorum en stemming. 1. Voor het houden van vergaderingen en het nemen van besluiten is de aanwezigheid vereist van tenminste twee (plaatsvervangende) bestuursleden waarbij tenminste één van de in artikel 6 genoemde werkgeversorganisaties en de werknemersorganisatie vertegenwoordigd dienen te zijn. 2. Bij het nemen van besluiten zullen de stemmen van de bestuursleden of hun plaatsvervangers als volgt worden gewogen: indien van één der partijen, genoemd in artikel 6, meerdere bestuursleden aanwezig zijn, wordt het aantal stemmen van ieder der partijen gelijk geacht te zijn en wel naar rato van het aantal stemmen van de partij die in meerderheid aanwezig is. 3. Stemming kan plaatsvinden zonder dat een vergadering wordt gehouden, mits schriftelijk dan wel per e-mail. In dat geval kan een besluit slechts met algemene stemmen van alle bestuursleden genomen worden. 4. Bij het staken der stemmen moet het betreffende voorstel geacht worden te zijn verworpen.
Quorum en stemming. 1. Voor het houden van vergaderingen en het nemen van besluiten is de aanwezigheid vereist van tenminste vijf bestuursleden en/of plaats- vervangende bestuursleden. 2. Indien minder dan acht bestuursleden en/of plaatsvervangende be- stuursleden aanwezig zijn, kan slechts gestemd worden wanneer geen der aanwezige leden daartegen bezwaar maakt. Indien een der aanwezige leden tegen de stemming bezwaar maakt, zal de stemming over het betreffende onderwerp plaatsvinden in de eerstvolgende vergadering, ook indien daarin minder dan acht doch tenminste vijf leden en/of plaatsvervangende bestuursleden aanwezig zijn.
Quorum en stemming. 1. Voor het houden van vergaderingen en het nemen van besluiten is, behoudens het bepaalde in artikel 4 lid 2, de aanwezigheid vereist van tenminste drie bestuursleden en/of plaatsvervangende bestuursleden, waarbij elk der in artikel 6 genoemde partijen vertegenwoordigd dient te zijn. 2. Bij het nemen van besluiten zullen de stemmen van de bestuursleden of hun plaatsvervangers als volgt worden gewogen: indien van één der partijen, genoemd in artikel 6, meerdere bestuursleden aanwezig zijn, wordt het aantal stemmen van ieder der partijen gelijk geacht te zijn en wel naar rato van het aantal stemmen van de partij die in meerderheid aanwezig is. 3. Stemming kan plaatsvinden zonder dat een vergadering wordt gehouden, mits schriftelijk. In dat geval kan een besluit slechts met éénstemmigheid genomen worden. 4. Bij het staken der stemmen wordt in een volgende vergadering welke ten hoogste één maand later plaatsvindt, andermaal over hetzelfde onderwerp gestemd. Staken de stemmen in tweede instantie wederom, dan wordt over het betreffende onderwerp beslist door partijen betrokken bij de totstandkoming van de CAO. De beslissing welke door partijen betrokken bij de totstandkoming van de CAO wordt genomen is bindend.
Quorum en stemming. Volgens het Wetboek van vennootschappen en verenigingen is er geen quorum vereist voor de beraadslaging en stemming over de verschillende punten van de hierboven vermelde agenda van de gewone algemene aandeelhoudersvergadering. Elk van de voorgestelde besluiten onder de respectieve punten die in de hierboven vermelde agenda opgenomen zijn, zal aangenomen worden indien het goedgekeurd wordt met een eenvoudige meerderheid van de geldig uitgebrachte stemmen. Elk aandeel geeft recht op één stem. De Voorzitter meldt dat de volgende bestuurders van de Vennootschap op afstand met rechtstreekse gefilmde uitzending deelnemen aan de vergadering naast hemzelf: mevrouw Xxxx Xxxx, xxxxxxx Xxxxxx Xxxxx en xxxxxxx Xxxx Xxxxxxxx. De heer Xxxxx Xxxxx, interim financieel directeur van de Vennootschap en de xxxx Xxxxxxx Xxxxx, secretaris van de Raad van Bestuur, nemen ook op afstand deel aan de vergadering. De Commissaris van de Vennootschap, Deloitte Bedrijfsrevisoren, vertegenwoordigd door xxxxxxx Xxx Xxxxx, is eveneens aanwezig. Er woont ook een aantal andere personen de vergadering bij, zoals bepaalde personeelsleden van de Vennootschap en derden die door de Vennootschap ingeschakeld zijn om diensten te leveren in het kader van de virtuele vergadering, zoals werknemers van BlueMoon, Lumi, Play en Company Webcast en externe adviseurs van de Vennootschap. De Commissaris van de Vennootschap, Deloitte Bedrijfsrevisoren, wordt ook bijgestaan door haar advocaat. Bovendien hebben bepaalde aanwezige aandeelhouders niet voldaan aan de toelatingsformaliteiten voor deze vergadering zoals bepaald in het Wetboek van vennootschappen en verenigingen, bijvoorbeeld door een volmacht te geven aan een volmachtdrager. Deze personen kunnen immers, overeenkomstig het Belgisch vennootschapsrecht, niet deelnemen aan de beraadslaging en de stemming op deze vergadering (aangezien een aandeelhouder zich niet kan laten vertegenwoordigen door zichzelf en door een volmachtdrager), maar de Vennootschap vraagt dat deze personen zullen worden toegelaten. Op voorstel van de Secretaris, en verwijzend naar de voorafgaande discussies hieromtrent, werden deze personen toegelaten. De voormelde personen werden vermeld op de aanwezigheidslijst inzake personen die geen aandeelhouder zijn dan wel aandeelhouder zijn die de toelatingsformaliteiten niet heeft nageleefd.
Quorum en stemming. Volgens het Wetboek van vennootschappen is er geen quorum vereist voor de beraadslaging en stemming over het hierboven vermelde enige agendapunt van de bijzondere algemene aandeelhoudersvergadering. Het voorgestelde besluit opgenomen in de hierboven vermelde agenda, zal aangenomen worden indien het goedgekeurd wordt met een eenvoudige meerderheid van de geldig uitgebrachte stemmen. Elk aandeel geeft recht op één stem. Behalve de houders van effecten die toegelaten zijn tot de vergadering, woont een aantal andere personen de vergadering bij zoals bepaalde personeelsleden van de Vennootschap en derden die door de Vennootschap ingeschakeld zijn om diensten te leveren in verband met de algemene vergadering van aandeelhouders.