Salarisvaststelling bij plaatsing in een lager ingedeelde functie. 1. Oorzaken plaatsing in een lager ingedeelde functie a. reorganisatie of andere door de werkgever te bepalen oorzaak b. een wijziging in de taken waardoor de functie in een lagere functiegroep wordt ingedeeld c. disfunctioneren d. herplaatsing in een passende functie als gevolg van een medische reden e. op eigen verzoek van de medewerker 2. Overleg
Appears in 4 contracts
Samples: Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao)