Toezicht op en kwaliteit van medewerkers Voorbeeldclausules

Toezicht op en kwaliteit van medewerkers. Opdrachtnemer is verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en het toezicht op de uitvoering van de werkzaamheden. Opdrachtnemer staat ervoor in dat hij hiertoe voldoende, qua opleiding, deskundigheid en ervaring, gekwalificeerde medewerkers inzet. Opdrachtnemer zal deze medewerkers zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Flender, welke niet op onredelijke gronden onthouden zal worden, niet vervangen. Opdrachtnemer zal een of meer van zijn medewerkers onverwijld ver- vangen indien Flender dit op redelijke gronden van hem verlangt, bijvoorbeeld omdat de medewerkers naar het oordeel van Flender niet op hun taak berekend zijn dan wel zij in strijd handelen met de verplichtingen van de overeenkomst. Onverminderd het bepaalde in artikel 11 hieronder dient opdrachtnemer voor alle op het werk aanwezige arbeidskrachten te voldoen aan de wettelijke verplichtingen. Flender behoudt zicht het recht voor op dit punt controle uit te oefenen. Opdrachtnemer dient Flender terstond een schriftelijke opgave te verstrekken van alle werknemers die door hem, of door een door hem ingeschakelde derde, in het kader van die uitvoering te werk gesteld zijn of zullen worden, bevattende hun naam, voornamen, adres en woonplaats, geboortedatum en -plaats en sofinummer, alsmede van al deze werknemers een afschrift van een document als bedoeld in artikel 1 van de Wet op de Identificatieplicht.
Toezicht op en kwaliteit van medewerkers. De Leverancier is verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en het toezicht op de uitvoering van de werkzaamheden. De Leverancier staat ervoor in dat hij hiertoe voldoende qua opleiding, deskundigheid en ervaring gekwalificeerde medewerkers inzet. De Leverancier zal deze medewerkers zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van ons, welke niet op onredelijke gronden onthouden zal worden, niet vervangen. De Leverancier zal een of meer van zijn medewerkers onverwijld vervangen indien wij dit op redelijke gronden van hem verlangen, bijvoorbeeld omdat de medewerkers naar ons oordeel niet op hun taak berekend zijn dan wel zij in strijd handelen met de verplichtingen van de overeenkomst. Onverminderd artikel 26 hiervoor dient de Leverancier voor alle op het werk aanwezige arbeidskrachten te voldoen aan de wettelijke verplichtingen. Wij behouden ons het recht voor hieromtrent controle uit te oefenen.
Toezicht op en kwaliteit van medewerkers a. De Leverancier is verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en het toezicht op de uitvoering van de werkzaamheden. De Leverancier staat ervoor in dat hij hiertoe voldoende qua opleiding, deskundigheid en ervaring gekwalificeerde medewerkers inzet.

Related to Toezicht op en kwaliteit van medewerkers

  • Als arbeidsongeschiktheid van een medewerker te verwachten is Raakt een medewerker binnen zes maanden na de start van de module of van zijn dienstverband arbeidsongeschikt? En was zijn gezondheidstoestand bij de start van de module of van zijn dienstverband al zodanig dat u de arbeidsongeschiktheid had kunnen verwachten? Dan kunnen we de aanvulling tijdelijk of blijvend, geheel of gedeeltelijk weigeren. Had u direct voor de start van de module een soortgelijke verzekering, dan is bovenstaande bepaling bij de start van de module niet van toepassing. De bepaling is wel altijd van toepassing bij nieuwe medewerkers.

  • Geldigheid van deze voorwaarden 1. Deze voorwaarden zijn van toepassing op alle offertes en op alle overeenkomsten aangegaan door: Xxx Xxxxxxx Bouw Xxxxxxxxx 00 0000 XX Xxxxxxxxxxxx KvK nr : 32114756 hierna te noemen opdrachtnemer.

  • Wijzigingen van deze algemene voorwaarden 1. Fotograaf houdt zich het recht voor deze algemene voorwaarden te wijzigen of aan te vullen.

  • Dienstverlening en beschikbaarheid C.6.1 Alle diensten van Opdrachtnemer worden uitgevoerd op basis van een inspanningsverplichting, tenzij en voor zover in de Schriftelijke Overeenkomst Opdrachtnemer uitdrukkelijk een resultaat heeft toegezegd en het betreffende resultaat tevens met voldoende bepaaldheid is omschreven.

  • Wijziging, uitleg en vindplaats van de voorwaarden 1. Ingeval van uitleg van de inhoud en strekking van deze algemene voorwaarden, is de Nederlandse tekst daarvan steeds bepalend.

  • Uitkering bij arbeidsongeschiktheid 1. Indien een werknemer ten gevolge van ziekte, zwangerschap of bevalling niet in staat is de bedongen arbeid te verrichten, en waarbij de eerste ziektedag na 1 januari 2004 ligt, gelden voor hem de bepalingen van artikel 7:629 BW, de Ziektewet, de Wet Arbeid en Zorg en de Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, voor zover hierna niet anders is bepaald.

  • Toepasselijk recht en geschillenregeling 1. Het Nederlands recht is op deze overeenkomst van toepassing.

  • Toepasselijk recht en geschillen 1. Op alle rechtsbetrekkingen waarbij Xxxxxxxxx partij is, is uitsluitend het Nederlands recht van toepassing, ook indien aan een verbintenis geheel of gedeeltelijk in het buitenland uitvoering wordt gegeven of indien de bij de rechtsbetrekking betrokken partij aldaar woonplaats heeft. De toepasselijkheid van het Weens Koopverdrag wordt uitgesloten.

  • Ziekte en arbeidsongeschiktheid Op de (gewezen) werknemer, als bedoeld in artikel T-1 die wegens ziekte of arbeidsongeschiktheid geheel of gedeeltelijk verhinderd is arbeid te verrichten is van toepassing het bepaalde in:

  • Toepasselijkheid van deze algemene voorwaarden Deze Algemene voorwaarden zijn van toepassing op alle overeenkomsten van operationele lease van personen- en bestelauto’s, gesloten tussen een consument en een leasemaatschappij die is aangesloten bij het Keurmerk Private Lease. De leasemaatschappij verklaart op het moment van afsluiten van de overeenkomst de meest recente versie van deze voorwaarden van toepassing.