Common use of Waarneming hogere functie Clause in Contracts

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. kalenderdagen De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal geldt, wordt de werknemer werk- nemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal geldt, wordt de werknemer werk- nemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. kalenderdagen De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal maximumschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald inge- schaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal maximumschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming: a a. tot de functie van de werknemer behoort; b b. voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c ; c. korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal maximumschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; ; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.

Waarneming hogere functie. Indien de werknemer wordt belast met de volledige of gedeeltelijke waarneming van een functie waarvoor een hogere functieschaal maximumschaal geldt, wordt de werknemer voor de duur van die waarneming ingeschaald alsof hij in die functie is benoemd, tenzij de waarneming a tot de functie van de werknemer behoort; b voortvloeit uit vakantieverlof van een andere werknemer; c korter duurt dan 31 aaneengesloten kalenderdagen. De waarneming van de hogere functie heeft een tijdelijk karakter.