WERKEN MET BOUWSTENEN Voorbeeldclausules

WERKEN MET BOUWSTENEN. Opdrachtgever werkt vanaf 2015 met de zogenaamde bouwstenen (producten) zelfredzaamheid en participatie. Beide bouwstenen zijn onderverdeeld in de hoofdvarianten licht, regulier en zwaar. Deze structuur wil opdrachtgever ook vasthouden bij de nieuw af te sluiten contracten. Daarbij is behoefte aan een nadere indeling van de problematiek en oplossingsrichting bij de Inwoner. Deze werkwijze wordt hieronder beschreven. Om te bepalen welke bouwsteen Inwoner nodig heeft, brengt Xxxxxxx werker/consulent in samenspraak met Inwoner precies in kaart wat Inwoner zelf kan en waar Inwoner ondersteuning bij nodig heeft. Hierbij kan advies van opdrachtnemer gevraagd worden. Vervolgens wordt de ondersteuningsbehoefte beschreven en de te behalen resultaten bepaald. Tot slot wordt/worden de bouwsteen/bouwstenen toegekend waarbij de volgende vragen leidend zijn: • Is er sprake van lichte gedragsproblematiek? • Is er sprake van complexe gedragsproblematiek? • Is er sprake van compenseren? • Is er sprake van lerend compenseren? Dit betekent niet dat er een ‘herverdeling’ is van de huidige Inwonerpopulatie. Uiteindelijk wordt er nog steeds onderscheid gemaakt in tarieven voor licht, regulier en zwaar (conform de systematiek 2015 – juli 2021). In de praktijk is naar voren gekomen dat de Sociaal werker/consulent het onderscheid tussen licht, regulier en zwaar vooral baseert op het aantal benodigde uren/dagdelen. Hier zijn nu een aantal inhoudelijke vragen aan toegevoegd. Dit sluit beter aan bij de inhoudelijke beoordeling die de Sociaal werker/consulent behoort te maken, namelijk in welke mate de Inwoner nog zelfredzaam is en kan participeren in de maatschappij en hoe deze zelfredzaamheid en participatie vergroot kunnen worden. Tijdens de voorbereiding van deze inkoopprocedure zijn er nuanceverschillen naar voren gekomen in relatie tot de wijze van werken tussen de gemeente Borger-Odoorn en Coevorden. Dit komt voornamelijk naar voren bij de vraag wie regie op de casus houdt. In Borger-Odoorn is de Sociaal werker/consulent veel meer casusregisseur terwijl de gemeente Coevorden deze verantwoordelijkheid veel meer bij de opdrachtnemer neerlegt. Ondanks geconstateerde verschillen is vast komen te staan dat de overeenkomsten dusdanig zijn dat een gezamenlijke contractering nog steeds passend is. Voor de bouwsteen zelfredzaamheid is besloten om uniforme tarieven te hanteren. Bij de bouwsteen participatie heeft de gemeente Borger-Odoorn een ‘switch’ gemaakt naar p*q financiering (finan...
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now

Related to WERKEN MET BOUWSTENEN

  • Als arbeidsongeschiktheid van een medewerker te verwachten is Raakt een medewerker binnen zes maanden na de start van de module of van zijn dienstverband arbeidsongeschikt? En was zijn gezondheidstoestand bij de start van de module of van zijn dienstverband al zodanig dat u de arbeidsongeschiktheid had kunnen verwachten? Dan kunnen we de aanvulling tijdelijk of blijvend, geheel of gedeeltelijk weigeren. Had u direct voor de start van de module een soortgelijke verzekering, dan is bovenstaande bepaling bij de start van de module niet van toepassing. De bepaling is wel altijd van toepassing bij nieuwe medewerkers.

  • Werkzaamheden 1 De werknemer is verplicht de werkzaamheden behorende bij de functie op zich te nemen.

  • Afhandeling verzoeken van betrokkenen 8.1. In het geval dat een betrokkene een verzoek tot uitoefening van zijn/haar wettelijke rechten (artikel 15-22 AVG) richt aan Verwerker, zal Verwerker het verzoek doorsturen aan Verwerkingsverantwoordelijke, en zal Verwerkingsverantwoordelijke het verzoek verder afhandelen. Verwerker mag de betrokkene daarvan op de hoogte stellen.

  • Inschakelen van derden of onderaannemers 5.1. Verwerker mag in het kader van deze verwerkersovereenkomst gebruik maken van derden onder voorwaarde dat deze vooraf worden gemeld aan Verwerkingsverantwoordelijke. Verwerkingsverantwoordelijke mag bezwaar maken indien het gebruik van een specifieke gemelde derde onaanvaardbaar voor haar is.

  • Technische en beroepsbekwaamheid Selectiecriteria zoals vermeld in de aanbestedingsstukken -

  • Nevenwerkzaamheden 1 De werknemer zal omvang en inhoud van aan zijn werk en professionaliteit gerelateerde nevenwerkzaamheden melden. Hij zal geen werkzaamheden verrichten die het vervullen van zijn functie en het belang van de werkgever aantoonbaar schaden. De werknemer is verplicht vergoedingen van derden voor werkzaamheden verricht door de werknemer gedurende werktijd dan wel vergoedingen voor het gunnen van werkzaam- heden aan die derden, dan wel enige andere vergoeding die door derden wordt betaald in verband met enige relatie met de arbeidsovereenkomst met de werkgever, af te dragen aan de werkgever voor zover de werkgever hem niet schriftelijk van deze verplichting ontheffing heeft verleend.

  • Inschakelen van derden 3.1 Tenzij anders overeengekomen, worden opdrachten aan derden in het kader van de uitvoering van de opdracht, door of namens de opdrachtgever verstrekt. Op verzoek van de opdrachtgever kan de ontwerper, voor rekening en risico van de opdrachtgever, als gemachtigde optreden. Partijen kunnen hiervoor een nader over een te komen vergoeding afspreken.

  • Duurzame inzetbaarheid 1. Werknemers van 55 jaar en ouder kunnen niet verplicht worden tot het werken in een ploegendienst. Werkgever en werknemer zullen in onderling overleg bepalen of hieraan uitvoering kan worden gegeven. De werknemer dient aan het begin van elk kalenderjaar aan te geven indien hij gebruik wenst te maken van deze uitzonderingsregeling.

  • Kostenverhogende omstandigheden 27.1. Kostenverhogende omstandigheden zijn omstandigheden, die de kosten van het Werk verhogen en van dien aard zijn, dat bij het tot stand komen van de Overeenkomst geen rekening werd gehouden met de kans dat zij zich zouden voordoen. Deze kostenverhogende omstandigheden kunnen de Opdrachtgever niet worden toegerekend, zodat het risico dat deze omstandigheden zich voordoen geheel bij de Opdrachtnemer wordt gelegd en de dekking daarvan geacht wordt te zijn begrepen in de prijsvorming van Opdrachtnemer, tenzij er sprake is van een overeengekomen kostenpost, waarvan na het sluiten van de Overeenkomst de kostprijs in de markt aantoonbaar aan de hand van de van toepasselijke bdb-index met meer dan 10 procent is gestegen, in welk geval datgene wat boven de 10 procent uitkomt voor vergoeding aan de Opdrachtnemer in aanmerking komt.

  • geheimhouding en kosteloze klachtbehandeling 1. De klachtenfunctionaris en degene over wie is geklaagd nemen bij de klachtbehandeling geheimhouding in acht.