Atribuţii Exemple de Clauze

Atribuţii asigură aplicarea legislaţiei în vigoare în activitatea economică a societăţii; - duce la îndeplinire sarcinile stabilite prin deciziile Consiliului de Administraţie şi hotărârile Adunării Generale a Acţionarilor, precum şi prin deciziile Directorului General care privesc domeniul său de activitate; - coordonează, urmăreşte şi răspunde de activitatea compartimentului de muncă din subordine; - urmăreşte, analizează şi propune măsuri de îmbunătăţire a activităţii economico-financiare a societăţii; - asigură întocmirea şi supunerea spre aprobare a bugetului de venituri şi cheltuieli, bilanţului contabil şi contul de profit şi pierderi, în conformitate cu actele normative în vigoare; - efectuează analize financiar - contabile pentru toate domeniile de activitate ale societăţii şi urmăreşte implementarea măsurilor dispuse în urma analizelor; - coordonează organizarea şi implementarea sistemului de evidenţă contabilă şi financiară la nivelul societăţii, în conformitate cu actele nornative în vigoare; - asigură sursele necesare plăţii salariilor, a vărsămintelor la bugetul general consolidat al statului, a furnizorilor de materiale, combustibili, energie şi a prestatorilor de servicii; - asigură, ori de câte ori este necesar, întocmirea de bugete de venituri şi cheltuieli rectificative, potrivit reglementărilor legale în vigoare; - urmăreşte întocmirea proceselor verbale de compensare a datoriilor reciproce cu alţi furnizori şi beneficiari; - dispune organizarea efectuării inventarierii patrimoniului; - dispune organizarea în cadrul societăţii folosirea şi circulaţia documentelor cu regim de înseriere și numerotare, în conformitate cu prevederile legale; - organizează exercitarea şi urmărirea controlului financiar preventiv la nivelul societăţii; - propune, potrivit reglementărilor legale, sancţiuni disciplinare pentru personalul din subordine; - dă dispoziţii clare şi precise, asigură condiţiile necesare pentru executarea lor, controlează sistematic modul cum sunt aduse la îndeplinire; - acordă viza pe deciziile elaborate de Direcţia Economică, respectând legalitatea, necesitatea, oportunitatea şi economicitatea utilizării mijloacelor financiare; - verifică modul de aplicare şi respectare a deciziilor Directorului General în domeniul său de activitate; - semnează documentele întocmite corespunzător cerinţelor şi le respinge pe cele necorespunzătoare sau care conţin operaţiuni ilegale, identificând cauzele care le-au generat şi stabilind măsuri pentru evitarea ne...

Atribuţii. 18.1. Auditorul financiar va avea competentele si responsabilitatile prevazute in general de legislatia aplicabila activitatii de audit, precum si atributiile si competentele prevazute expres de legislatia aplicabila institutiilor de credit. 18.2. Datele de identificare ale auditorului financiar al Raiffeisen BANK S.A. sunt urmatoarele: - denumirea: DELOITTE AUDIT S.R.L. - sediul: Bucuresti, Sectorul 1, Calea Grivitei, Nr. 84-98 si 100-102, etajul 8 si etajul 9, Cladirea „THE MARK”, cod unic de inregistrare 7756924, numar de ordine in Registrul Comertului J40/6775/1995; - reprezentant: Xxxxx Xxxxx-Xxxxx – cetatean roman, rezident in Romania, posesoare a certificatului de auditor financiar nr. 3344.

Atribuţii asigurarea predării construcțiilor, instalațiilor, terenurilor etc. supuse procesului de închidere și ecologizare de la suprafață, către Antreprenor; - elaborarea şi urmărirea documentaţiilor specifice închiderii minelor, implicit obţinerea şi respectarea avizelor instituţiilor abilitate; - urmărirea încadrării în HG de alocare a ajutorului de stat, elaborarea BVC anual şi încadrarea în acesta, după aprobare prin HG; - asigurarea temeiului legal, prin compartimentul juridic, al tuturor documentelor emise; - urmărirea derulării contractelor de asistență tehnică și de lucrări; - urmărirea din partea beneficiarului a execuției lucrărilor de închidere și ecologizare suprafață, a asistenței tehnice-dirigenție de șantier și a obligațiilor de SSM; - verificarea și avizarea deconturilor lunare de lucrări de suprafață și a foii colective de prezență a asistenței tehnice și urmărirea documentelor de plată și a plății efectuate de sucursale către antreprenor; - certificarea realității, regularității și legalității operațiunilor de facturare a asistenței tehnice-dirigenție de șantier ce fac obiectul contractului, acceptarea la plată și efectuarea plății către prestator; - supervizarea modului de urmărire de către sucursală a execuției activităților de dezafectare și de preluare a utilajelor, instalațiilor și a materialelor care rezultă din recuperările pe care le face Antreprenorul în șantier; - organizarea și participarea la recepții (la terminare și finală) a lucrărilor și la unele faze determinante și de verificare a calității lucrărilor, pe timpul execuției (rambleieri de lucrări miniere, demolări/împușcări, degajări ale terenului, nivelări și însămânțări etc.); - asigură întocmirea evidențelor tehnice și contabile ale elementelor recuperabile din procesul de închidere și ecologizare de la suprafață; - asigură evaluarea respectiv intabularea activelor valorificabile și a terenurilor rezultate în urma procesului de închidere și ecologizare de la suprafață; - asigură întocmirea documentelor tehnice, financiar-contabile și comerciale pentru transferul (cu justă despăgubire) a bunurilor sucursalelor, bunuri rezultate în urma procesului de închidere; - asigurarea pazei bunurilor recuperate netransferate, până la transferarea acestora; - asigurarea îndeplinirii obligațiilor de SSM conform reglementărilor în vigoare; - asigură întocmirea tuturor operațiunilor tehnice și financiar–contabile aferente administrării contractelor de asistență tehnică și de lucrări; - asigură ...

Atribuţii. Responsabilitatea şi atribuţiile implicate de post: 1. răspunde de îndeplinirea promptă şi corectă a sarcinilor de muncă; 2. răspunde de calitatea activităţii pe care o desfăşoară în serviciu, de respectarea normelor de protecţie a muncii, precum şi a normelor etice şi deontologice; 3. -răspunde de respectarea deciziilor, a prevederilor din fişa postului, precum şi a regulamentului de funcţionare; 4. răspunde de informarea corectă şi promptă a medicului responsabil de gardă, a medicului-şef sau a locţiitorului acestuia asupra tuturor problemelor ivite în timpul gărzii şi care au influenţă asupra derulării normale a activităţii, inclusiv cele legate de personal, indiferent dacă aceste probleme au fost rezolvate sau nu; 5. îşi exercită profesia de medic în mod responsabil şi conform pregătirii profesionale; 6. primeşte, împreună cu medicul responsabil de gardă, bolnavul în camera de reanimare sau la intrarea în UPU, îl asistă pe acesta în acordarea îngrijirilor medicale şi în supravegherea bolnavului până la stabilizarea lui, mutarea lui din camera de reanimare sau internarea acestuia; îl însoţeşte pe pacient până la secţia unde va fi investigat sau internat; 7. primeşte pacienţii în celelalte sectoare ale UPU, îi evaluează, recomandă investigaţiile şi tratamentul, asigură anunţarea specialiştilor. Decizia medicului poate fi contramandată de medicul responsabil de tură şi de medicul-şef al UPU sau de locţiitorul acestuia; 8. in cazul pacientilor ,care nu prezinta afectiuni de categoria cod rosu, si starea lor permite comunicarea adecvata( orientati temporo-spatial),medicul are obligatia sa informeze pacientul despre procedurile medicale si tratamentul medicamentos care trebuie efectuat,inclusiv administrarea de sange; se cere acordul pacientului prin semnatura in Fisa de consimtamant atasat Fisei UPU; 9. ajută la organizarea transportului pacienţilor şi îi însoţeşte în caz de nevoie; 10. efectuează împreună cu medicul responsabil de tură vizita periodică, la intervale de maximum 3 ore, la toţi pacienţii din UPU, reevaluează starea lor şi adaptează conduita terapeutică conform indicaţiilor medicului responsabil de tură şi ale specialiştilor din spital; 11. informeaza permanent asistenta sociala sau medico-sociala despre starea pacientului si manevrele ce se efectuaza pentrua a mentine legatura cu apartinatorii pacientilor; 12. in cazul lipsei asistentului social,informează permanent aparţinătorii pacientului despre starea acestuia şi manevrele ce se efectueaz...

Atribuţii. Managerul general are, în principal, următoarele atribuţii: B.1. În domeniul strategiei serviciilor medicale: 1. elaborează planul de management al serviciului pe perioada mandatului, pe baza nevoilor de servicii medicale ale populaţiei din zona arondată, luând în considerare şi prezenţa altor servicii publice în zonă, respectând principiul complementarităţii şi nu al concurenţei, împreună cu ceilalţi membri ai comitetului director şi cu coordonatorii de compartimente; planul de management al serviciului se avizează de autoritatea de sănătate publică; planul de management al serviciului se structurează pe etape anuale, evaluate la sfârşitul fiecărui an financiar; 2. aprobă formarea şi utilizarea fondului de dezvoltare al serviciului, pe baza propunerilor comitetului director şi a coordonatorilor compartimentelor, cu respectarea prevederilor legale; 3. aprobă planul anual de furnizare de servicii medicale, elaborat de comitetul director, la propunerea directorului medical şi a coordonatorilor de compartimente; 4. aprobă măsurile propuse de comitetul director pentru dezvoltarea activităţii serviciului, în concordanţă cu nevoile de servicii medicale ale populaţiei; 5. face propuneri, pe baza analizei în cadrul comitetului director, privind structura organizatorică, reorganizarea, schimbarea sediului şi a denumirii unităţii în vederea aprobării de către Ministerul Sănătăţii Publice, în conformitate cu reglementările legale în vigoare; 6. aplică strategiile şi politica de dezvoltare în domeniul sanitar ale Ministerului Sănătăţii Publice, adecvate la necesarul de servicii medicale pentru populaţia deservită, luând în considerare specificul local; 7. colaborează cu autorităţile publice locale şi Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă, precum şi cu alte unităţi sanitare în planificarea dezvoltării sistemului de urgenţă prespitalicească în cazul intervenţiilor individuale, precum şi în cazul intervenţiilor la calamităţi în vederea realizării unor servicii integrate, complementare, eficiente, în conformitate cu necesităţile cetăţenilor, specificul local şi cu prevederile legale în vigoare; 8. asigură utilizarea eficientă şi disponibilitatea continuă a mijloacelor de intervenţie din dotare în limita resurselor financiare şi umane. B.2. În domeniul managementului economico-financiar: 1. aprobă şi urmăreşte realizarea planului anual de achiziţii publice; 2. aprobă lista investiţiilor şi a lucrărilor de reparaţii capitale care urmează să se realizeze într-un exerciţiu...

Atribuţii. 1. Efectueaza curatenia in curtea spitalului. 2. Efectueaza curatenia la punctul de colectare deseuri menajere si spitalicesti, spala si dezinfecteaza containerele si pardoseala zilnic; 3. Ambalajele (hartie, carton, plastic, aluminiu, lemn, sticla) le depoziteaza in locurile special amenajate pentru colectare deseuri din aceste categorii; 4. Pliaza cutiile de carton, le stivuieste intr-un loc in care sa fie protejate de intemperii; 5. La nevoie, insoteste seful ierarhic superior in vederea aprovizionarii cu materiale; 6. Respectă prevederile de interzicere a fumatului in unitatile sanitare, conform art. 2, lit m din Legea nr. 349/2002 pentru prevenirea şi combaterea efectelor consumului produselor din tutun cu modificarile si completarile ulterioare; 7. Descarca marfa adusa de furnizori la magazii şi o depoziteaza în magazii ; 8. Asigura transportul de pe sectii la magazia de obiecte casate a echipamentelor scoase din uz; 9. Asigură transportul pe sectii a echipamentelor nou achizitionate. 10. Efectuează curtenia in magaziile din curtea spitalului şi la depozitul de cartofi; 11. I se interzice categoric preluarea serviciului sub influenta alcoolului sau consumarea de alcool in timpul serviciului; 12. Nu paraseste spitalul in interes personal sau de serviciu fara acordul sefului ierarhic sau conducerea spitalului; 13. Conform Ordinului nr. 1.226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale va respecta protocoalele intocmite pentru colectarea deseurilor periculoase; 14. Are obligatia sa poarte ecusonul la vedere.

Atribuţii. (1) Adunarea generală a acţionarilor este organul de conducere al “CONPET”S.A., care decide asupra activităţii acesteia şi asupra politicii ei comerciale şi economice, conform opţiunii acţionarilor prezenţi sau reprezentaţi în adunare. (2) Adunările generale ale acţionarilor sunt ordinare şi extraordinare. (3) Adunarea generală ordinară a acţionarilor se întruneşte cel puţin o dată pe an, în cel mult 4 luni de la încheierea exerciţiului financiar şi are următoarele competenţe, atribuţii şi funcţii: a) discută, aprobă sau modifică situaţiile financiare anuale, pe baza raportului administratorilor şi a raportului auditorului financiar; b) alege şi revocă potrivit legii administratorii; la numirea administratorilor, A.G.O.A. va avea în vedere faptul că majoritatea membrilor C.A. trebuie să fie neexecutivi și independenți; c) aprobă planul de administrare elaborat şi prezentat de către Consiliul de Administraţie, precum şi revizuirea acestuia. d) numeşte sau demite auditorul financiar şi fixează durata minimă a contractului de audit financiar; e) stabileşte nivelul remuneraţiei şi orice alte sume şi avantaje cuvenite administratorilor pentru exerciţiul financiar în curs, precum şi limitele generale ale remuneraţiei directorului general; f) aprobă Regulamentul de Organizare şi Funcţionare al Consiliului de Administraţie şi stabileşte competenţele acestuia; g) aprobă bugetul de venituri şi cheltuieli (B.V.C.) şi programul de investiţii pentru exerciţiul financiar următor, precum şi rectificarea B.V.C.; h) aprobă repartizarea profitului potrivit prevederilor actelor normative în vigoare şi fixarea dividendelor; i) se pronunţă asupra gestiunii administratorilor şi asupra modului de recuperare a prejudiciilor produse societăţii de către aceştia; j) hotărăşte cu privire la gajarea, închirierea sau desfiinţarea uneia sau mai multor unităţi ale societăţii. k) îndeplineşte orice altă atribuţie stabilită de lege în sarcina sa. (4) Adunarea generală extraordinară, se întruneşte ori de câte ori este necesar a se lua o hotărâre pentru: a) schimbarea formei juridice a societăţii; b) mutarea sediului societăţii; c) schimbarea obiectului de activitate al societăţii; d) înfiinţarea sau desfiinţarea de filiale; e) prelungirea duratei societăţii; f) majorarea capitalului social; g) reducerea capitalului social sau reîntregirea sa prin emisiune de noi acţiuni; h) fuziunea cu alte societăţi sau divizarea societăţii; i) dizolvarea anticipată a societăţii; j) conversia acţiunilor di...

Atribuţii. 18.1. Auditorul financiar va avea competentele si responsabilitatile prevazute in general de legislatia aplicabila activitatii de audit, precum si atributiile si competentele prevazute expres de legislatia aplicabila institutiilor de credit. 18.2. Datele de identificare ale auditorului financiar al Raiffeisen BANK S.A. sunt urmatoarele: - sediul: Cladirea Bucharest Tower Center, Etajul 21, Bd. Xxx Xxxxxxxxx, nr. 15 - 17, sector 1, Bucuresti, Cod de inregistrare fiscala RO11909783, nr. de ordine in Registrul Comertului J40/5964/1999 - reprezentant: Xxxx Xxxxxxxxxx – cetatean roman, identificat cu Carte de Identitate Seria RR Nr. 440836, CNP 1721213344267.

Atribuţii. Art. 8. Principalele atribuţii ale DRI sunt: a) promovarea dezvoltării cooperării bilaterale pe bază de convenţii cu parteneri de peste hotare şi reprezintă UTCB în organizaţii internaţionale; b) dezvoltarea şi întreţinerea bazelor de date privind proiectele internaţionale derulate în instituţie, acordurile bilaterale încheiate cu instituţii de învăţământ superior din stăinătate, participări ale membrilor comunităţii universitare la evenimente ştiinţifice internaţinale, mobilităţi ale studenţilor şi ale cadrelor didactice, precum şi asigurarea postării informaţiilor pe pagina web a universităţii; c) informarea potenţialilor beneficiari şi promotori de proiecte cu privire la programele comunitare; d) organizarea procesului tehnic de selecţie a beneficiarilor de mobilităţi, studenţi şi cadre didactice; e) organizarea şi monitorizarea modului de derulare a mobilităţilor studenţilor şi a cadrelor didactice participante la programele comunitare; f) gestionarea contractelor de finanţare încheiate cu Agenţia Naţională pentru Programe Comunitare; toate operaţiile financiare privind fondurile obţinute prin Contractul Financiar anual cu ANPCDEFP şi a celor proprii universităţii se vor derula prin Serviciul Financiar - Contabil al universităţii, fiind aprobate de contabilul şef şi rectorul UTCB; g) Consiliul DRI stabileşte criteriile de selecţie a studenţilor şi cadrelor didactice, beneficiari ai granturilor pentru mobilităţi; h) DRI se preocupă de popularizarea peste hotare a universităţii, în vederea atragerii de studenţi şi doctoranzi străini; i) prin unităţile din subordine, DRI va asigura suport şi consiliere pentru studenţii şi doctoranzii străini, înscrişi la programele de studii ale UTCB; j) în domeniul informării şi relaţiilor publice, DRI asigură editarea unor materiale promoţionale şi de prezentare a universităţii şi asigură furnizarea către solicitanţi, potrivit legii, a informaţiilor de interes public privind UTCB.

Atribuţii. Atribuţiile decurg din competentele certificate de actele de studii obţinute, ca urmare a parcurgerii unei forme de învăţământ de specialitate recunoscută de lege.