ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Som anges ovan under punkt 3.2 ska försäkringsta- garen, det vill säga den försäkrades arbetsgivare, meddela Bliwa den försäkrades eventuella löneför- ändring (höjning eller sänkning av lönen) snarast efter att ändringen trätt i kraft. En försäkrad har nor- malt rätt att få sitt försäkringsbelopp höjt motsva- rande lönehöjningen, under förutsättning att han el- ler hon är fullt arbetsför vid lönehöjningen. Sär- skilda regler gäller för vd, ägare/delägare och kan även gälla för grupper som saknar kollektivavtal och som har färre än 5 försäkringsberättigade personer. Dessa regler framgår i ett av Bliwa vid var tid tilläm- pat riskregelverk för ändamålet. Bliwa kan endast höja ett försäkringsbelopp med 12 månaders retroaktiv verkan. Detta innebär att en lö- neförhöjning som meddelas senare än 12 månader efter att den trätt i kraft inte kan beaktas längre till- baka i tiden än de senaste 12 månaderna. Om den försäkrade får en lönehöjning efter att en sjukperiod påbörjats och om lönehöjningen avser tid efter att sjukperioden påbörjades, tillåter inte Bliwa någon höjning av försäkringsbeloppet motsvarande lönehöjningen. Inte heller tillåter Bliwa någon höj- ning av försäkringsbeloppet i tiden efter ett försäk- ringsfall inträffat. Utöver dessa regler om ändring av försäkringsbelop- pet kan särskilda hälsoprövningsregler gälla och anges i förekommande fall i kundavtalet eller i ett av Bliwa vid var tid tillämpat riskregelverk för ändamå- let.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. I försäkringarna kan du ofta välja mellan olika nivåer på för- säkringsbeloppen. Vilka de olika nivåerna är kan du se i ansök- ningshandlingarna. Om du vill höja eller sänka ett försäkrings- belopp kan du ansöka om ändring av beloppet. En förutsättning för att få höja försäkringsbeloppet är normalt att du uppfyller försäkringens hälsokrav, läs mer under rubriken Hälsokrav.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Det är möjligt att ansöka om ändring av försäkringsbelop- pet. För att en höjning av försäkringsbeloppets storlek ska kunna beviljas gäller att försäkrad blir beviljad höjning efter SPPs vid var tid gällande riskbedömningsregler. För en försäkrad som inte fyllt 65 år kan en ansökan om efterlevandepension eller höjning av försäkringsbelopp beviljas inom 1 år från en så kallad familjehändelse utan att någon hälsoprövning måste ske. Med familjehändelse avses att den försäkrade ingått äktenskap, blivit sambo eller blivit förälder (till biologiska barn eller adoptivbarn). SPP beviljar högst ett försäkringsbelopp om 60 prisbas- belopp vid sådan familjehändelse. Vilket försäkrings- belopp som gäller framgår alltid av senast utfärdat försäkringsbesked.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Din arbetsgivare ansvarar för att meddela Bliwa, eller den Bliwa anvisar din nya lön snarast efter att den trätt i kraft. Du har normalt rätt att få ditt försäkringsbelopp höjt motsvarande lönehöjningen, under förutsättning att du är fullt arbetsför vid lönehöjningen. Utöver dessa reg- ler om lönehöjning kan särskilda hälsoprövningsregler gälla och anges i förekommande fall i kundavtalet eller i av Bliwa vid var tid tillämpat riskregelverk för ändamålet. Särskilda regler gäller för vd och ägare/delägare. Dessa regler framgår också av riskregelverket. Under pågående utbetalning förändras inte ersättningsbeloppet annat än med indexhöjningar enligt villkoren.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Samma bestämmelser gäller för den kompletterande sjuk- försäkringen som för sjukförsäkringen, se ovan.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Din arbetsgivare ska alltså meddela Bliwa, eller den Bliwa anvisar, den aktuella ålderspensionspremiens storlek. Om din ålderspensionspremie ändras kan också försäkringsbeloppet för premiebefrielseförsäkringen ändras. Om du får en ökning av din ålderspensionspremie på grund av en lönehöjning krävs normalt, för att Bliwa ska höja försäkringsbeloppet motsva- rande höjningen, att du är fullt arbetsför. Utöver dessa regler om höjning av försäkringsbeloppet som en följd av höjd ålders- pensionspremie kan särskilda hälsoprövningsregler gälla och anges då i kundavtalet eller i av Bliwa vid var tid tillämpat risk- regelverk för ändamålet. Särskilda regler gäller för vd och ägare/ delägare. Dessa regler framgår också av riskregelverket.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Som anges ovan under punkt 3.2 ska försäkringstagaren, det vill säga den försäkrades arbetsgivare, meddela SPP den försäkra- des eventuella löneförändring (höjning eller sänkning av lönen) snarast efter att ändringen trätt i kraft. En försäkrad har normalt rätt att få sitt försäkringsbelopp höjt motsvarande lönehöjningen, under förutsättning att han eller hon är fullt arbetsför vid lönehöjningen. Vilken höjningsrätt och vilka hälsokrav som gäller för försäkrad framgår i SPPs vid var tid gällande riskbedömnings- regler. Om den försäkrade får en lönehöjning efter att en sjukperiod påbörjats och om lönehöjningen avser tid efter att sjukperio- den påbörjades, tillåter inte SPP någon höjning av försäkringsbeloppet motsvarande lönehöjningen. Inte heller tillåter SPP någon höjning av försäkringsbeloppet i tiden efter ett försäkringsfall inträffat. Utöver dessa regler om ändring av försäkringsbeloppet kan särskilda hälsoprövningsregler gälla och anges i förekommande fall i kundavtalet eller i SPPs vid var tid gällande riskbedömningsregler.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Som anges ovan under punkt 4.2 ska försäkringstagaren meddela SPP den aktuella ålders- och/eller efterlevandepensionspre- miens storlek. Om ålders- och/eller efterlenvadepensionspremien ändras kan också försäkringsbeloppet ändras. Vilken höjnings- rätt och vilka hälsokrav som gäller för försäkrad framgår i SPPs vid var tid gällande riskbedömningsregler. Om den försäkrade får en lönehöjning efter att en sjukperiod påbörjats och om lönehöjningen avser tid efter sjukperioden påbörjades, tillåter inte SPP någon höjning av försäkringsbeloppet motsvarande lönehöjningen. Utöver dessa regler om ändring av försäkringsbeloppet kan särskilda hälsoprövningsregler gälla och anges då i kundavtalet eller i SPPs vid var tid gällande riskbedömningsregler.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Som anges ovan under punkt 3.3 ska försäkringstagaren meddela SPP den aktuella sparpremiens storlek. Om sparpremien ändras kan också försäkringsbeloppet ändras. Vilken höjningsrätt och vilka hälsokrav som gäller för försäkrad framgår i SPPs vid var tid gällande riskbedöm- ningsregler. Om den försäkrade får en lönehöjning efter att en sjukperiod påbörjats och om lönehöjningen avser tid efter sjukperioden påbörjades, tillåter inte SPP någon höjning av försäkringsbeloppet motsvarande lönehöj- ningen. Utöver dessa regler om ändring av försäkrings- beloppet kan särskilda hälsoprövningsregler gälla och anges då i kundavtalet eller i SPPs vid var tid gällande riskbedömningsregler.
ÄNDRING AV FÖRSÄKRINGSBELOPP. Ett försäkringsbelopp kan höjas eller sänkas efter ansökan om detta. Hälsokraven för att höja försäkringsbeloppet är beroende av vilket belopp som söks. För sänkning av försäkringsbeloppet behövs inget intyg om hälsa. Om du inte har fyllt 55 år kan en ansökan om efterlevandepen- sion eller en höjning av försäkringsbeloppet beviljas, utan hälso- prövning, om ansökan sker inom 1 år från en så kallad familje- händelse. Med familjehändelse menas att du ingått äktenskap, blivit sambo eller blivit förälder. Dock gäller att Bliwa beviljar högst ett försäkringsbelopp om 60 prisbasbelopp vid sådan familjehändelse.