Common use of Efterskydd Clause in Contracts

Efterskydd. Om försäkringen inte längre gäller på grund av - att anställningen har upphört - att pensioneringsavtalet är uppsagt och uppsägningen trätt i kraft eller - att tjänstemannen är tjänstledig gäller försäkringsskyddet så lång tid som den försäkrade varit anställd, dock längst i tre månader. Om den försäkrade saknar rätt till sjuklön på grund av att anställningen upphört betalas inte premie för den tid sjuklön skulle ha utbetalats om den försäkrade fortfarande hade varit anställd. Under efterskyddstiden betalas inte heller premie för tid under vilken den försäkrade har varit föräldraledig. Om den försäkrades arbetsförmåga är nedsatt på grund av sjukdom eller olycksfalls- skada när efterskyddet börjar gälla eller om nedsättningen uppkommer under efter- skyddstiden, förlängs skyddet. Skyddet förlängs med lika många dagar som den nedsatta arbetsförmågan varar, dock längst fram till den tidpunkt då rätt till premiebefrielse upp- kommer. Försäkringsskyddet upphör dock alltid senast vid utgången av kalendermåna- den närmast före den försäkrades 65 års dag. Efterskyddet gäller inte om den försäkrade i en ny anställning omfattas av förmåner motsvarande FTP-planen Om försäkrad erhåller premiebefrielse efter det att efterskyddet upphört och gör ett för- sök att arbeta eller ett försök att höja sin arbetsförmåga och därefter blir arbetsoförmö- gen på nytt, lämnar försäkringen premiebefrielse för den nya sjukperioden under förut- sättning att arbetsförsöket varar i högst tre månader. Premiebefrielse lämnas dock inte för en högre grad av arbetsoförmåga än den som förelåg före arbetsförsöket. Med nedsatt arbetsförmåga avses tillstånd som avses i FTP 1, 7.1 (Rätt till sjukpension).

Efterskydd. Om försäkringen inte längre Sjukpension är en riskförsäkring. Det innebär att försäkringsskyddet avseende sjukpension enbart gäller på grund av - att anställningen har upphört - att pensioneringsavtalet är uppsagt och uppsägningen trätt i kraft eller - att tjänstemannen är tjänstledig gäller försäkringsskyddet så lång tid som den försäkrade varit anställd, dock längst i tre månader. Om den försäkrade saknar rätt till sjuklön på grund av att anställningen upphört betalas inte premie för under den tid sjuklön skulle ha utbetalats då premiebetalning pågår. Sjuk- pensionsförsäkringen upphör om den försäkrade fortfarande hade varit anställdslutar sin anställning före avtalad pensionsålder eller om kompletteringsavtalet upphör att gälla eller av annat skäl inte gäller för den anställde. Under efterskyddstiden betalas Den för- säkrade har då ingen rätt till ersättning. För försäkrad som blir arbetsoförmögen senast inom tre kalendermånader efter det att den tidigare anställningen har upphört, och som fortsätter att oavbrutet vara arbetsoförmögen så att karenstiden för premiebefrielse uppnås, fortsätter dock det tidigare försäkringsskyddet att gälla genom ett ef- terskydd. Den försäkrade får dock inte heller premie för tid under vilken ha fyllt 65 år eller dessförinnan påbörjat utbetalning av ålderspension enligt punkt 5, Ålderspension, eller enligt ITP 2, eller genom en ny anställning omfattas av annan pensionsplan som innehåller en sjukpen- sion som bedöms vara likvärdig med komplette- ringsförsäkring. Arbetsgivaren är skyldig att snarast möjligt sända en anmälan om arbetsoförmåga till Collectum om den försäkrade har varit föräldraledig. Om den försäkrades arbetsförmåga är nedsatt arbetsoförmögen på grund av sjukdom eller olycksfalls- skada när efterskyddet börjar gälla eller om nedsättningen uppkommer under efter- skyddstiden, förlängs skyddet. Skyddet förlängs med lika många dagar som den nedsatta arbetsförmågan varar, dock längst fram till den tidpunkt då olycksfall och denna arbetsoförmåga bedöms bli så långvarig att rätt till premiebefrielse upp- kommer. Försäkringsskyddet upphör dock alltid senast vid utgången av kalendermåna- den närmast före den försäkrades 65 års dag. Efterskyddet gäller inte om den försäkrade i en ny anställning omfattas av förmåner motsvarande FTP-planen Om försäkrad erhåller premiebefrielse efter det att efterskyddet upphört och gör ett för- sök att arbeta eller ett försök att höja sin arbetsförmåga och därefter blir arbetsoförmö- gen på nyttsjukpension en- ligt punkt 8.4, lämnar försäkringen premiebefrielse för den nya sjukperioden under förut- sättning att arbetsförsöket varar i högst tre månader. Premiebefrielse lämnas dock inte för en högre grad av arbetsoförmåga än den som förelåg före arbetsförsöket. Med nedsatt arbetsförmåga avses tillstånd som avses i FTP 1, 7.1 (Rätt till sjukpension), kommer att upp- stå. Anmälan ska göras genom Collectums internet- kontor. Anmälan kan också göras av den försäkrade. Collectum vidarebefordrar ärendet till Xxxxxx för handläggning. Alecta tar in uppgift om sjukpe- rioder från Försäkringskassan och kontrollerar att utbetalning av sjukpenning, rehabiliteringspenning eller sjuk- eller aktivitetsersättning görs. Nedsatt arbetsförmåga ska på begäran kunna styrkas med läkarintyg. Försäkrad som gör anspråk på sjukpension, ska utan kostnad för Xxxxxx lämna de uppgifter och lä- karutlåtanden om sjukdomen eller olycksfallet och den därmed följande arbetsoförmågan som Xxxxxx begär. Dessutom är den försäkrade skyldig att följa de föreskrifter som Xxxxxx meddelar om undersökning eller behandling av läkare, sjukhusvård, arbetslivs- inriktad rehabilitering eller liknande. Den försäkra- de är skyldig att besöka en av Xxxxxx anvisad läkare för undersökning eller behandling. Har Xxxxxx anvisat viss läkare för undersökning betalar Alecta läkarens arvode för denna undersök- ning. Xxxxxx betalar även den försäkrades eventuella resekostnader utanför bostadsorten, inom Sverige, för besöket hos läkaren. Begär Alecta ett särskilt lä- karutlåtande eller andra särskilda handlingar för att den försäkrade ska kunna styrka sin rätt till sjuk- pension, betalar Xxxxxx kostnaderna för dessa upp till det belopp som Xxxxxx bestämmer.

Efterskydd. Om försäkringen inte längre gäller på grund av - Rätten till premiebefrielse upphör att anställningen har upphört - att pensioneringsavtalet är uppsagt och uppsägningen trätt i kraft eller - att tjänstemannen är tjänstledig gäller försäkringsskyddet så lång tid som den försäkrade varit anställd, dock längst i tre månader. Om den försäkrade saknar rätt till sjuklön på grund av att anställningen upphört betalas inte premie för den tid sjuklön skulle ha utbetalats gälla om den försäkrade fortfarande hade varit anställdavslutar sin anställning före avtalad pen- sionsålder eller om kompletteringsavtalet upphör att gälla eller av andra skäl inte längre gäller. Under efterskyddstiden betalas För en försäkrad som blir arbetsoförmögen se- nast inom tre kalendermånader efter det att den tidigare anställningen har upphört, och fortsätter att oavbrutet vara arbetsoförmögen så att karensti- den för premiebefrielse uppnås, gäller det tidigare försäkringsskyddet genom ett efterskydd. Den försäkrade får dock inte heller premie för tid under vilken ha fyllt 65 år eller dessförinnan påbörjat utbetalning av ålderspension enligt punkt 5, Ålderspension, eller av ITP 2, eller ge- nom en ny anställning omfattas av en ny pensions- plan som innehåller en försäkring som bedöms vara likvärdig med kompletteringsförsäkring. Arbetsgivaren, eller den försäkrade har varit föräldraledig. Om den försäkrades arbetsförmåga försäkrade, är nedsatt skyldig att snarast anmäla sådan arbetsoförmåga på grund av sjukdom eller olycksfalls- skada när efterskyddet börjar gälla eller om nedsättningen uppkommer under efter- skyddstiden, förlängs skyddet. Skyddet förlängs med lika många dagar olycksfall som den nedsatta arbetsförmågan varar, dock längst fram till den tidpunkt då kan ge rätt till premie- befrielse. De handlingar och övriga upplysningar som Xxxxxx behöver för att kunna bedöma rätten till premiebefrielse upp- kommerska lämnas utan kostnad för Xxxxxx. Försäkringsskyddet upphör dock alltid senast vid utgången Anmälan görs till Collectum genom att sjukanmä- lan lämnas in, se punkt 8.8, Uppgifter och handlingar som krävs för att få sjukpension. För fastställande av kalendermåna- den närmast före den försäkrades 65 års dag. Efterskyddet gäller inte om rätten till premiebefrielse kan Xxxxxx bestämma att den försäkrade ska genomgå undersökning av Xxxxxx särskilt utsedd läkare. Utöver vad som anges i en ny anställning omfattas av förmåner motsvarande FTP-planen Om försäkrad erhåller premiebefrielse efter det att efterskyddet upphört och gör ett för- sök att arbeta eller ett försök att höja sin arbetsförmåga och därefter blir arbetsoförmö- gen på nytt, lämnar försäkringen premiebefrielse denna punkt ska även villkoren i punkt 8.2 – 8.4 vara uppfyllda för den nya sjukperioden under förut- sättning att arbetsförsöket varar i högst tre månader. Premiebefrielse lämnas dock inte för en högre grad av arbetsoförmåga än den som förelåg före arbetsförsöket. Med nedsatt arbetsförmåga avses tillstånd som avses i FTP 1, 7.1 (Rätt rätt till sjukpension)premiebefrielse.

Efterskydd. Om försäkringen Sjukpensionen är en riskförsäkring. Det innebär att försäkringsskyddet avseende sjukpension enbart gäller under den tid då premiebetalning pågår. Sjuk- pensionsförsäkringen upphör om den försäkrade slutar sin anställning före avtalad pensionsålder eller om försäkringsavtalet upphör att gälla eller av annat skäl inte längre gäller på grund av - för den anställde. Den försäkrade har då ingen rätt till ersättning. För försäkrad som blir arbetsoförmögen senast inom tre kalendermånader efter det att den tidigare anställningen har upphört - upphört, och som fortsätter att pensioneringsavtalet oavbrutet vara arbetsoförmögen så att karenstiden för premiebefrielse uppnås, fortsätter dock det tidigare försäkringsskyddet att gälla genom ett ef- terskydd. Den försäkrade får dock inte ha fyllt 65 år eller dessförinnan påbörjat utbetalning av ålders- pension från FTP eller genom en ny anställning omfattas av annan pensionsplan som innehåller en sjukpension som bedöms vara likvärdig med FTP. Efterskyddet gäller inte heller när försäkringen fått slutbetalning enligt punkt 11, Kollektiv slutbetalning. Arbetsgivaren är uppsagt och uppsägningen trätt i kraft eller - skyldig att tjänstemannen är tjänstledig gäller försäkringsskyddet så lång tid som den försäkrade varit anställd, dock längst i tre månader. Om den försäkrade saknar rätt snarast möjligt sända en anmälan om arbetsoförmåga till sjuklön på grund av att anställningen upphört betalas inte premie för den tid sjuklön skulle ha utbetalats Collectum om den försäkrade fortfarande hade varit anställd. Under efterskyddstiden betalas inte heller premie för tid under vilken den försäkrade har varit föräldraledig. Om den försäkrades arbetsförmåga är nedsatt arbetsoförmögen på grund av sjukdom eller olycksfalls- skada när efterskyddet börjar gälla eller om nedsättningen uppkommer under efter- skyddstiden, förlängs skyddet. Skyddet förlängs med lika många dagar som den nedsatta arbetsförmågan varar, dock längst fram till den tidpunkt då olycksfall och denna arbetsoförmåga bedöms bli så långvarig att rätt till premiebefrielse upp- kommer. Försäkringsskyddet upphör dock alltid senast vid utgången av kalendermåna- den närmast före den försäkrades 65 års dag. Efterskyddet gäller inte om den försäkrade i en ny anställning omfattas av förmåner motsvarande FTP-planen Om försäkrad erhåller premiebefrielse efter det att efterskyddet upphört och gör ett för- sök att arbeta eller ett försök att höja sin arbetsförmåga och därefter blir arbetsoförmö- gen på nyttsjukpension enligt punkt 9.4, lämnar försäkringen premiebefrielse för den nya sjukperioden under förut- sättning att arbetsförsöket varar i högst tre månader. Premiebefrielse lämnas dock inte för en högre grad av arbetsoförmåga än den som förelåg före arbetsförsöket. Med nedsatt arbetsförmåga avses tillstånd som avses i FTP 1, 7.1 (Rätt till sjukpension), kommer att uppstå. Anmälan ska göras på Collectums internet- kontor. Anmälan kan också göras av den försäkrade. Collectum vidarebefordrar ärendet till Xxxxxx för handläggning. Alecta tar in uppgift om sjuk- perioder från Försäkringskassan och kontrollerar att utbetalning av sjukpenning, rehabiliteringspen- ning eller sjuk- och aktivitetsersättning görs. Ned- satt arbetsförmåga ska på begäran kunna styrkas med läkarintyg. Försäkrad som gör anspråk på sjukpension, ska utan kostnad för Xxxxxx lämna de uppgifter och läkarutlåtanden om sjukdomen eller olycksfallet och den därmed följande arbetsoförmågan som Xxxxxx begär. Dessutom är den försäkrade skyldig att följa de föreskrifter som Xxxxxx meddelar om undersökning eller behandling av läkare, sjukhusvård, arbetslivs- inriktad rehabilitering eller liknande. Den försäkra- de är skyldig att besöka en av Xxxxxx anvisad läkare för undersökning eller behandling. Har Xxxxxx anvisat viss läkare för undersökning, betalar Alecta läkarens arvode för denna undersök- ning. Xxxxxx betalar även den försäkrades eventuella resekostnader utanför bostadsorten, inom Sverige, för besöket hos läkaren. Begär Alecta ett särskilt lä- karutlåtande eller andra särskilda handlingar för att den försäkrade ska kunna styrka sin rätt till sjukpen- sion, betalar Xxxxxx kostnaderna för dessa upp till det belopp som Xxxxxx bestämmer.

Efterskydd. Om försäkringen Sjukpensionen är en riskförsäkring. Det innebär att försäkringsskyddet avseende sjukpension enbart gäller under den tid då premiebetalning pågår. Sjuk- pensionsförsäkringen upphör om den försäkrade slutar sin anställning före avtalad pensionsålder el- ler om pensioneringsavtalet upphör att gälla eller av annat skäl inte längre gäller på grund av - för den anställde. Den försäkrade har då ingen rätt till ersättning. För försäkrad som blir arbetsoförmögen senast inom tre kalendermånader efter det att den tidigare anställningen har upphört - upphört, och som fortsätter att pensioneringsavtalet oavbrutet vara arbetsoförmögen så att karenstiden för premiebefrielse uppnås, fortsätter dock det tidigare försäkringsskyddet att gälla genom ett ef- terskydd. Den försäkrade får dock inte ha fyllt 65 år eller dessförinnan påbörjat utbetalning av ålders- pension från ITP eller genom en ny anställning omfattas av annan pensionsplan som innehåller en sjukpension som bedöms vara likvärdig med ITP. Efterskyddet gäller inte heller när försäkringen fått slutbetalning enligt punkt 10, Kollektiv slutbetalning. Arbetsgivaren är uppsagt och uppsägningen trätt i kraft eller - skyldig att tjänstemannen är tjänstledig gäller försäkringsskyddet så lång tid som den försäkrade varit anställd, dock längst i tre månader. Om den försäkrade saknar rätt snarast möjligt sända en anmälan om arbetsoförmåga till sjuklön på grund av att anställningen upphört betalas inte premie för den tid sjuklön skulle ha utbetalats Collectum om den försäkrade fortfarande hade varit anställd. Under efterskyddstiden betalas inte heller premie för tid under vilken den försäkrade har varit föräldraledig. Om den försäkrades arbetsförmåga är nedsatt arbetsoförmögen på grund av sjukdom eller olycksfalls- skada när efterskyddet börjar gälla eller om nedsättningen uppkommer under efter- skyddstiden, förlängs skyddet. Skyddet förlängs med lika många dagar som den nedsatta arbetsförmågan varar, dock längst fram till den tidpunkt då olycksfall och denna arbetsoförmåga bedöms bli så långvarig att rätt till premiebefrielse upp- kommer. Försäkringsskyddet upphör dock alltid senast vid utgången av kalendermåna- den närmast före den försäkrades 65 års dag. Efterskyddet gäller inte om den försäkrade i en ny anställning omfattas av förmåner motsvarande FTP-planen Om försäkrad erhåller premiebefrielse efter det att efterskyddet upphört och gör ett för- sök att arbeta eller ett försök att höja sin arbetsförmåga och därefter blir arbetsoförmö- gen på nyttsjukpension enligt punkt 8.4, lämnar försäkringen premiebefrielse för den nya sjukperioden under förut- sättning att arbetsförsöket varar i högst tre månader. Premiebefrielse lämnas dock inte för en högre grad av arbetsoförmåga än den som förelåg före arbetsförsöket. Med nedsatt arbetsförmåga avses tillstånd som avses i FTP 1, 7.1 (Rätt till sjukpension), kommer att uppstå. Anmälan ska göras på Collectums internet- kontor eller på blankett. Anmälan kan också göras av den försäkrade. Collectum vidarebefordrar ären- det till Xxxxxx för handläggning. Alecta tar in upp- gift om sjukperioder från Försäkringskassan och kontrollerar att utbetalning av sjukpenning, rehabi- literingspenning eller sjuk- och aktivitetsersättning görs. Nedsatt arbetsförmåga ska på begäran kunna styrkas med läkarintyg. Försäkrad som gör anspråk på sjukpension, ska utan kostnad för Xxxxxx lämna de uppgifter och läkarutlåtanden om sjukdomen eller olycksfallet och den därmed följande arbetsoförmågan som Xxxxxx begär. Dessutom är den försäkrade skyldig att följa de föreskrifter som Xxxxxx meddelar om undersökning eller behandling av läkare, sjukhusvård, arbetslivs- inriktad rehabilitering eller liknande. Den försäkra- de är skyldig att besöka en av Xxxxxx anvisad läkare för undersökning eller behandling. Har Xxxxxx anvisat viss läkare för undersökning, betalar Alecta läkarens arvode för denna undersök- ning. Xxxxxx betalar även den försäkrades eventuella resekostnader utanför bostadsorten, inom Sverige, för besöket hos läkaren. Begär Alecta ett särskilt lä- karutlåtande eller andra särskilda handlingar för att den försäkrade ska kunna styrka sin rätt till sjukpen- sion, betalar Xxxxxx kostnaderna för dessa upp till det belopp som Xxxxxx bestämmer.