Common use of Lagstadgade läkarundersökningar Clause in Contracts

Lagstadgade läkarundersökningar. Arbetsgivaren ersätter arbetstagaren för inkomstbortfall för den tid av ordinarie arbetstimmar som arbetstagaren går miste om på grund av sådana hälsokontroller under pågående anställning och resor i anslutning till dem, som nämns i statsrådets förordning om lagstadgad företagshälsovård (1484/2001) och som har godkänts i företagshälsovårdens verksamhetsplan. Detsamma gäller för undersökningar som nämns i lagen om unga arbetstagare (998/93) och lagen om strålskydd (592/91). Samma regel tillämpas ytterligare i fråga om de undersökningar som förutsätts i statsrådets förordning (1484/2001) för arbetstagare som inom samma företag flyttas till arbete för vilket ifrågavarande läkarundersökning fordras. Till arbetstagare som sänds till undersökningar som avses i föregående lagrum eller vid dylik undersökning remitteras till efterkontroll, betalar arbetsgivaren ersättning även för nödvändiga resekostnader. Om undersökningarna eller efterkontrollen görs på annan ort, betalar arbetsgivaren dessutom dagtraktamente. Om undersökningen sker på arbetstagarens fritid, betalas till arbetstagaren i ersättning för extra kostnader ett belopp som motsvarar minimidagpenningen enligt sjukförsäkringslagen.

Lagstadgade läkarundersökningar. Arbetsgivaren ersätter arbetstagaren för arbetstagarens inkomstbortfall för den tid av som motsvarar de ordinarie arbetstimmar som arbetstagaren går miste om på grund av sådana hälsokontroller under pågående anställning har gått miste om i samband med de hälsokontroller och resor i anslutning till dem, som nämns avses i statsrådets förordning om lagstadgad företagshälsovård beslut (1484/2001) om lagstadgad företagshälsovård, och som har godkänts i företagshälsovårdens verksamhetsplan. Detsamma gäller för På samma sätt går man tillväga i fråga om undersökningar som nämns avses i lagen om unga arbetstagare (998/93) och lagen om strålskydd i strålskyddslagen (592/91). Samma regel tillämpas ytterligare i fråga om för de undersökningar som förutsätts i statsrådets förordning social- och hälsovårdsministeriets beslut (1484/2001) för när en arbetstagare som inom samma företag flyttas till arbete arbetsuppgift för vilket ifrågavarande läkarundersökning fordrasvilken dylik undersökning krävs. Till en arbetstagare som sänds till undersökningar skickas på i ovan nämnda lagrum nämnda undersökningar, eller som avses i föregående lagrum eller vid dylik sådan undersökning remitteras till efterkontrollefterundersökning, betalar arbetsgivaren även ersättning även för nödvändiga resekostnader. Om undersökningarna undersökningen eller efterkontrollen efterundersökningen görs på annan ort, betalar arbetsgivaren dessutom dagtraktamente. Om undersökningen sker på under arbetstagarens fritid, betalas till arbetstagaren honom i ersättning för extra kostnader utgifter ett belopp som motsvarar minimidagpenningen enligt sjukförsäkringslagen.

Lagstadgade läkarundersökningar. Arbetsgivaren ersätter arbetstagaren för inkomstbortfall inkomstbortfallet för den tid av som motsvarar förlorade ordinarie arbetstimmar som arbetstagaren går miste om på grund av sådana hälsokontroller hälsoundersökningar under pågående anställning och resor i anslutning till dem, . som nämns avses i statsrådets förordning om lagstadgad företagshälsovård (1484/2001) och som har godkänts i företagshälsovårdens verksamhetsplan. Detsamma gäller för Samma förfarande tillämpas i fråga om undersökningar som nämns avses i lagen om unga arbetstagare (998/93998/1993) och lagen om strålskydd i strålskyddslagen (592/91592/1991). Samma regel tillämpas ytterligare i fråga om de bestämmelse iakttas dessutom för undersökningar som förutsätts i statsrådets förordning (1484/2001) för arbetstagare som inom samma företag flyttas övergår till arbete en arbetsuppgift för vilket ifrågavarande läkarundersökning fordrasvilken läkarundersökningen krävs. Till en arbetstagare som sänds hänvisas till i ovan nämnda lagrum avsedda undersökningar som avses eller i föregående lagrum eller vid dylik en sådan undersökning remitteras förordnas till efterkontrollefterundersökning, betalar arbetsgivaren även ersättning även för nödvändiga resekostnader. Om Ifall undersökningarna eller efterkontrollen görs äger rum på en annan ort, betalar arbetsgivaren dessutom även dagtraktamente. Om Ifall undersökningen sker äger rum på arbetstagarens fritid, fritid betalas till arbetstagaren i ersättning för de extra kostnader kostnaderna ett belopp som motsvarar minimidagpenningen enligt sjukförsäkringslagen.

Lagstadgade läkarundersökningar. Arbetsgivaren ersätter arbetstagaren för inkomstbortfall förlorad arbetsinkomst för den tid av som motsvarar de ordinarie arbetstimmar som arbetstagaren går miste om på grund av sådana hälsokontroller vederbörande under pågående anställning har förlorat till följd av sådana hälsoundersökningar och resor i anslutning anknytning till dem, dessa som nämns avses i statsrådets förordning beslut om lagstadgad företagshälsovård (1484/2001) och som har godkänts i företagshälsovårdens verksamhetsplan. Detsamma gäller för Samma tillvägagångssätt tillämpas i fråga om undersökningar som nämns avses i lagen om unga arbetstagare (998/93), i strålskyddslagen (859/2018) och i lagen om strålskydd smittsamma sjukdomar (592/911227/2016). Samma regel tillämpas ytterligare i fråga om de undersökningar som förutsätts i statsrådets förordning (1484/2001) för Till en arbetstagare som inom samma företag flyttas hänvisas till arbete för vilket ifrågavarande läkarundersökning fordras. Till arbetstagare som sänds i ovan nämnda lagrum avsedda undersökningar eller i en sådan undersökning förordnas till undersökningar som avses i föregående lagrum eller vid dylik undersökning remitteras till efterkontrollefterundersökning, betalar arbetsgivaren även ersättning även för nödvändiga resekostnader. Om Ifall undersökningarna eller efterkontrollen görs eftergranskningen genomförs på en annan ort, ort betalar arbetsgivaren dessutom dagtraktamenteäven dagpenning. Om undersökningen sker på arbetstagarens fritid, betalas till arbetstagaren i ersättning för extra kostnader ett belopp som motsvarar minimidagpenningen enligt sjukförsäkringslagen.

Lagstadgade läkarundersökningar. Arbetsgivaren ersätter arbetstagaren för inkomstbortfall för den tid av ordinarie arbetstimmar som arbetstagaren går miste om på grund av sådana hälsokontroller hälsokontrol- ler under pågående anställning och resor i anslutning till dem, som nämns i statsrådets stats- rådets förordning om lagstadgad företagshälsovård (1484/2001) och som har godkänts i företagshälsovårdens verksamhetsplan. Detsamma gäller för undersökningar under- sökningar som nämns i lagen om unga arbetstagare (998/93) och lagen om strålskydd strål- skydd (592/91). Samma regel tillämpas ytterligare i fråga om de undersökningar som förutsätts i statsrådets förordning (1484/2001) för arbetstagare som inom samma företag flyttas till arbete för vilket ifrågavarande läkarundersökning fordras. Till arbetstagare som sänds till undersökningar som avses i föregående lagrum eller vid dylik undersökning remitteras till efterkontroll, betalar arbetsgivaren ersättning er- sättning även för nödvändiga resekostnader. Om undersökningarna eller efterkontrollen efter- kontrollen görs på annan ort, betalar arbetsgivaren dessutom dagtraktamente. Om undersökningen sker på arbetstagarens fritid, betalas till arbetstagaren i ersättning er- sättning för extra kostnader ett belopp som motsvarar minimidagpenningen enligt sjukförsäkringslagen.

Lagstadgade läkarundersökningar. Arbetsgivaren ersätter arbetstagaren för inkomstbortfall för den tid av ordinarie arbetstimmar som arbetstagaren vederbörande går miste om på grund av sådana hälsokontroller under pågående anställning och resor i anslutning till dem, som nämns avses i statsrådets förordning om lagstadgad företagshälsovård (1484/2001) ), och som har godkänts i företagshälsovårdens verksamhetsplan. Detsamma gäller för På samma sätt går man till väga i fråga om undersökningar som nämns i enligt lagen om unga arbetstagare (998/93) och lagen om strålskydd strålskyddslagen (592/91). Samma regel tillämpas ytterligare i fråga om de undersökningar som förutsätts i statsrådets förordning social- och hälsovårdsministeriets beslut (1484/2001) för arbetstagare som inom samma företag flyttas till arbete för vilket ifrågavarande läkarundersökning fordrasläkarundersökningen krävs. Till en arbetstagare som sänds skickas till undersökningar enligt ovan nämnda lagrum, eller som avses i föregående lagrum eller vid dylik sådan undersökning remitteras till efterkontroll, betalar arbetsgivaren ersättning även för nödvändiga resekostnader. Om undersökningarna eller efterkontrollen görs på annan ort, betalar arbetsgivaren dessutom dagtraktamente. Om undersökningen sker på arbetstagarens fritid, betalas till arbetstagaren i ersättning för extra kostnader ett belopp som motsvarar minimidagpenningen enligt sjukförsäkringslagen.