Lokal överenskommelse. De lokala parterna får träffa överenskommelse om annan lösning, om det finns särskilda skäl.
Lokal överenskommelse. De lokala parterna får träffa överenskommelse om annan ersättning för förskjuten arbetstid, om det finns särskilda skäl.
Lokal överenskommelse. De lokala parterna kan träffa överenskommelse om vilka betalnings- regler som ska gälla när en anställd flyttas från det ordinarie arbetet och som en följd av detta får en förtjänstminskning. Om parterna inte träffat någon överenskommelse gäller vad som anges nedan.
Lokal överenskommelse. Skriftlig överenskommelse om en begränsningsperiod om högst tolv månader kan träffas mellan arbetsgivaren och tjänstemannaklubben. En sådan överenskommelse kan gälla för en enskild tjänsteman eller för en grupp av tjänstemän. Uppsägning av sådan överenskommelse ska göras minst tre månader före giltighetstidens utgång.
Lokal överenskommelse. Mellan arbetsgivaren och lokal facklig organisation kan skriftlig överenskommelse träffas om att viss arbetstagare eller grupp om arbetstagare ska tillämpa reglerna om oreglerad arbetstid. Detta gäller för arbetstagare som med hänsyn till sina arbetsuppgifter har särskild förtroendeställning i arbetstidshänseende eller annars särskilda omständigheter föreligger.
Lokal överenskommelse. De lokala parterna äger, om särskilda skäl föreligger, träffa överenskom- melse om andra ersättningsregler än vad nedan anges under avsnitt II–IV.
Lokal överenskommelse. För teatrar som anställer stora ensembler eller vid uppsättningar som är särskilt kostnadskrävande kan efter godkännande av Teatercentrum och Teaterförbundet överenskommelse om andra villkor träffas mellan teatern och den anställde.
Lokal överenskommelse. Bestämmelserna i mom 2 och 3 skall gälla om inte annan lokal överenskommelse träffas. Bättre villkor, som eventuellt tillämpas enligt gällande lokal praxis, är inte avsedda att försämras till följd av föreliggande förbundsöverenskommelse. Inget hindrar heller de lokala parterna att komma överens om t.ex. schablonregler av in- nebörd att omflyttningstillägg skall utgå först då utfyllnaden uppgår till ett visst lägsta krontal eller tidsrymden överstiger ett visst antal timmar.
Lokal överenskommelse. De lokala parterna kan träffa överenskommelse om avvikelse från punkt 3.1 – 3.3 samt 3.5.
Lokal överenskommelse. Uppsägning kan ske av arbetsgivaren, den lokala fackliga organisationen (1.7) eller av respektive central arbetstagarpart. Om endera parten önskar att den lokala överenskommelsen respektive rätten att träffa sådan överenskommelse ska bestå, ska parten skyndsamt begära att förhandlingar om detta förs under uppsägningstiden. Förbundsparterna kan förlänga denna uppsägningstid för att möjliggöra att förhandlingar enligt förhandlingsordningen hinner slutföras innan överens- kommelsen upphör. I sista hand kan frågan om överenskommelsen ska bestå eller inte tas upp till överläggningar i Avtalsnämnden.