Lägsta timlöner exempelklausuler

Lägsta timlöner. För arbetstagare som fyllt 18 år och hänförs till lönegrupp 1 april 2017 1 april 2018 1 april 2019 1 10282 10477 10687 2 10881 11088 11310 3 11512 11731 11966 4 12178 12409 12657 För arbetstagare som fyllt 1 april 2017 1 april 2018 1 april 2019 17 år 9104 9277 9463 16 år 7801 7949 8108 Inplacering i timlönegrupp ska ske i enlighet med grupperingsanvisningarna i punkt 3 c). Allt efter flit, skicklighet och arbetets svårighetsgrad erhål- ler arbetstagaren högre lön, och ska dugliga arbetstagare, som arbetat ett flertal år inom metallindustrin, åtnjuta hö- gre lön än lägsta timlön. Arbetstagare med en sammanlagd anställningstid vid företaget om minst 12 månader under de senaste 36 månaderna ska från och med den 1 april 2017 ha en timlön som överstiger den lägsta timlönen i den grupp arbetstagaren tillhör med minst 308 öre. För arbets- tagare med en sammanlagd anställningstid vid företaget om minst 24 månader under de senaste 36 månaderna ska timlönen överstiga den lägsta timlönen i den grupp arbets- tagaren tillhör med minst 518 öre. 314 öre respektive 528 öre fr.o.m. den 1 april 2018 och 320 öre respektive 539 öre fr.o.m. den 1 april 2019. Lön till elever i yrkesutbildning m.m. Bestämmelserna om lägsta löner gäller inte elever i yrkesutbildning – beträffande vilka särskild överenskommelse träffats – eller arbetstagare under 16 år. Efter lokal överenskommelse kan undantag från lägsta lönerna göras också för andra arbetstagare då särskilda skäl föreligger.
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Lägsta timlöner. Arbetstagarens timförtjänst ska lägst uppgå till: Fyllda 18 år 121,90 124,96 128,55 Nyanställd 3 månader 103,62 106,22 109,27 Minderårig 81,67 83,72 86,13 Arbetstagare med 1 eller 2 års anställning i företaget som tillägnat sig ökad kompetens i form av erfarenhet och yrkeskunnande skall efter ge- nomförd lönerevision ha en timlön som överstiger angivna lägsta timlön med nedanstående krontal: 1/4 2017 1/4 2018 1/4 2019 Efter 1 års anställning 3,43 3,43 3,43 Efter 2 års anställning 5,71 5,71 5,71
Sample 1
Lägsta timlöner. För arbetstagare som fyllt 18 år och hänförs till lönegrupp 1 april 2023 1 april 2024 1 11 988 12 360 2 12 642 13 034 3 13 331 13 744 4 14 056 14 492 För arbetstagare som fyllt 17 år 10 340 10 661 16 år 8 859 9 134 Inplacering i timlönegrupp ska ske i enlighet med grupperingsanvisningarna i punkt 3 c). Allt efter flit, skicklighet och arbetets svårighetsgrad erhål­ ler arbetstagaren högre lön, och ska dugliga arbetstagare, som arbetat ett flertal år inom metallindustrin, åtnjuta högre lön än lägsta timlön. Arbetstagare med en samman­ lagd anställningstid vid företaget om minst 12 månader under de senaste 36 månaderna ska från och med den 1 april 2023 ha en timlön som överstiger den lägsta timlönen i den grupp arbetstagaren tillhör med minst 350 öre. För arbetstagare med en sammanlagd anställningstid vid företaget om minst 24 månader under de senaste 36 månaderna ska timlönen överstiga den lägsta timlönen i den grupp arbetstagaren tillhör med minst 589 öre. 361 öre respektive 607 öre fr.o.m. den 1 april 2024.
Sample 1

Related to Lägsta timlöner

  • Skattefrågor i Sverige Nedan redovisas vissa skattekonsekvenser som kan aktualiseras för fysiska personer och aktiebolag i anledning av Erbjudandet. Samman- fattningen är baserad på nu gällande regler och är endast avsedd som allmän information för aktieägare som är obegränsat skattskyldiga i Sverige, såvida inte annat anges. Redogörelsen behandlar inte värde- papper som innehas som lagertillgångar i näringsverksamhet eller av handelsbolag. Vidare behandlas inte de särskilda reglerna om skattefri kapitalvinst (inklusive avdragsförbud för kapitalförlust) och utdelning i bolagssektorn som kan bli tillämpliga på innehav av aktier i Bolaget som anses näringsbetingade. Inte heller omfattas de särskilda regler som kan bli tillämpliga på innehav i bolag som är eller tidigare har varit s.k. fåmansföretag eller på aktier som förvärvats med stöd av s.k. kvalificerade aktier i fåmansföretag. Beträffande vissa kategorier av skattskyldiga gäller särskilda skatteregler. Beskattningen av varje en- skild aktieägare beror på dennes speciella situation. Varje aktieägare och innehavare av teckningsrätter rekommenderas därför att rådfråga en skatterådgivare för att få information om de särskilda konsekvens- er som kan uppstå i det enskilda fallet, inklusive tillämpligheten och effekten av utländska regler och skatteavtal.

  • Mervärdesskatt Vid utbetalning av skadeersättning avräknas mervärdesskatt för den som är redovisningsskyldig för mervärdesskatt.

  • Tillgångar Goodwill 61 386 62 479 60 760 59 838 57 360 Immateriella anläggningstillgångar 4 492 5 403 5 053 5 773 6 297 Materiella anläggningstillgångar 8 983 25 163 7 004 16 744 18 569 Nyttjanderättstillgångar 6 800 - 9 204 - - Långfristiga fordringar 13 013 9 218 8 982 8 871 635 Varulager - 10 102 - 5 525 3 065 Skattefordringar - - - 10 427 8 043 Kundfordringar - 38 180 - 10 489 8 072 Övriga fordringar 7 658 5 293 5 889 5 - Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 89 985 88 376 77 850 34 240 1 018 Likvida medel 123 768 162 195 164 197 100 972 7 903 Aktiekapital 4 322 3 456 3 456 1 419 1 335 Övrigt tillskjutet kapital 585 343 446 915 448 089 184 007 179 874 Reserver 7 194 9 363 6 719 5 548 1 862 Balanserat vinstmedel inklusive årets resultat -461 885 -232 235 -298 912 -110 922 -94 667 Långfristiga räntebärande skulder - - - 12 273 Leasingskuld 4 419 7 149 6 281 29 846 Långfristiga ej räntebärande skulder 4 216 4 291 4 173 4 118 - Övriga avsättningar 5 046 4 667 4 547 4 275 3 545 Kortfristiga räntebärande skulder - 49 12 45 139 - Leverantörsskulder 16 111 18 818 21 097 30 908 10 541 Skatteskulder - - - 123 - Övriga skulder 1 431 1 085 2 903 820 863 Leasing 2 665 3 235 3 144 422 - Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 147 219 139 617 137 431 86 989 6 488

  • Inskränkningar I Rätten Till Sjuklön Mom. 5:1

  • Godkännande av dagordning 4. Val av en eller två justeringsmän

  • Uppsägning Från Arbetsgivarens Sida Arbetsgivarens uppsägningstid är följande om inte annat följer av mom 4. Anställningstid hos arbetsgivaren Uppsägnings tid i månader mindre än två år 1 minst två men kortare än fyra år 2 minst fyra men kortare än sex år 3 minst sex men kortare än åtta år 4 minst åtta men kortare än tio år 5 minst tio år 6

  • Ytterligare information när det gäller distansförsäljning av finansiella tjänster a) Beträffande kreditgivaren

  • Särskilda villkor De villkor som finns här nedan gäller för din försäkring bara om de särskilt anges i ditt försäkringsbrev.

  • Försäkringsvillkor Anmärkning:

  • Beroende av nyckelpersoner Verksamheten är beroende av förmågan att rekrytera, utveckla och behålla kvalificerade medarbetare. Det föreligger alltid risk att Xxxxxxx inte kan erbjuda alla nyckelpersoner tillfredställande villkor gentemot den konkurrens som finns från andra bolag i branschen eller närstående branscher. Om nyckelpersoner lämnar eller inte kan anställas i Bolaget kan det få negativ inverkan på verksamheten.