Rapport. Ersättningar till de ledande befattningshavarna ska redovisas på motsvarande sätt som noterade företag. Det innebär att de särskilda regler om redovisning av ersättningar till de ledande befattningshavarna som gäller för noterade företag och publika aktiebolag ska iakttas. Reglerna för detta återfinns huvudsakligen i aktiebolagslagen (2005:551) och i årsredovisningslagen (1995:1554). Dessutom ska ersättningen för varje enskild ledande befattningshavare särredovisas med avseende på fast lön, förmåner och avgångsvederlag. Styrelsen ska vid årsstämman rapportera om tidigare beslutade riktlinjer har följts eller inte och skälen för eventuell avvikelse. Vidare ska bolagets revisor inför varje årsstämma lämna ett skriftligt och undertecknat yttrande till årsstämman avse- ende om revisorn anser att de riktlinjer som gällt sedan föregående stämma har följts eller inte. Rapport om ersättningar ska läggas fram på årsstämman för god- kännande och hållas tillgänglig utan kostnad på bolagets webbplats under 10 (tio) år från årsstämman.
Appears in 1 contract
Samples: Riktlinjer För Ersättning Till Ledande Befattningshavare
Rapport. Ersättningar till de ledande befattningshavarna ska redovisas på motsvarande sätt som noterade företag. Det innebär att de särskilda regler om redovisning av ersättningar till de ledande befattningshavarna som gäller för noterade företag och publika aktiebolag ska iakttas. Reglerna för detta återfinns huvudsakligen i aktiebolagslagen (2005:551) och i årsredovisningslagen (1995:1554). Dessutom ska ersättningen för varje enskild ledande befattningshavare särredovisas med avseende på fast lön, förmåner och avgångsvederlag. Styrelsen ska vid årsstämman rapportera om tidigare beslutade riktlinjer har följts eller inte och skälen för eventuell avvikelse. Vidare ska bolagets revisor inför varje årsstämma lämna ett skriftligt och undertecknat yttrande till årsstämman avse- ende års- stämman avseende om revisorn anser att de riktlinjer som gällt sedan föregående före- gående stämma har följts eller inte. Rapport om ersättningar ska läggas fram på årsstämman för god- kännande godkännande och hållas tillgänglig utan kostnad på bolagets webbplats under 10 (tio) år från årsstämman.
Appears in 1 contract
Samples: Riktlinjer För Ersättning Till Ledande Befattningshavare
Rapport. Ersättningar till de ledande befattningshavarna ska redovisas på motsvarande sätt som noterade företag. Det innebär att de särskilda regler om redovisning av ersättningar till de ledande befattningshavarna som gäller för noterade företag och publika aktiebolag ska iakttas. Reglerna för detta återfinns huvudsakligen i aktiebolagslagen (2005:551) och i årsredovisningslagen års- redovisningslagen (1995:1554). Dessutom ska ersättningen för varje enskild ledande befattningshavare be- fattningshavare särredovisas med avseende på fast lön, förmåner och avgångsvederlag. Styrelsen ska vid årsstämman rapportera om tidigare beslutade riktlinjer har följts eller inte och skälen för eventuell avvikelse. Vidare ska bolagets revisor inför varje årsstämma lämna ett skriftligt och undertecknat yttrande till årsstämman avse- ende avseende om revisorn anser an- ser att de riktlinjer som gällt sedan föregående stämma har följts eller inte. Rapport om ersättningar ska läggas fram på årsstämman för god- kännande godkännande och hållas tillgänglig utan kostnad på bolagets webbplats under 10 (tio) år från årsstämman.
Appears in 1 contract
Samples: Riktlinjer För Ersättning Till Ledande Befattningshavare
Rapport. Ersättningar till de ledande befattningshavarna ska redovisas på motsvarande sätt som noterade företag. Det innebär att de särskilda regler om redovisning av ersättningar till de ledande befattningshavarna som gäller för noterade företag och publika aktiebolag ska iakttas. Reglerna för detta återfinns huvudsakligen i aktiebolagslagen (2005:551) och i årsredovisningslagen (1995:1554). Dessutom ska ersättningen för varje enskild ledande befattningshavare särredovisas med avseende på fast lön, förmåner och avgångsvederlag. Styrelsen ska vid årsstämman rapportera om tidigare beslutade riktlinjer har följts eller inte och skälen för eventuell avvikelse. Vidare ska bolagets revisor inför varje årsstämma lämna ett skriftligt och undertecknat yttrande till årsstämman avse- ende avseende om revisorn anser att de riktlinjer som gällt sedan föregående stämma har följts eller inte. Rapport om ersättningar ska läggas fram på årsstämman för god- kännande godkännande och hållas tillgänglig utan kostnad på bolagets webbplats under 10 (tio) år från årsstämman.
Appears in 1 contract
Samples: Riktlinjer För Ersättning Till Ledande Befattningshavare